5淺談煤礦企業(yè)構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制(存儲版)
【正文】 任查其起，把牢安全防線，及時總結(jié)工作中的不足加以改正。第三是抓好考核環(huán)節(jié)，考核必須從嚴，與職工的工資、獎金掛鉤，對安全放心職工予以表彰，做到動態(tài)管理，動態(tài)考核。職工的安全意識和安全責任感必須不斷提高，才能為安全生產(chǎn)提供保證基礎。 一、加強職工素質(zhì)教育，使 “ 安全第一 ” 變?yōu)槁毠さ淖杂X行為 構(gòu)建企業(yè)安全生產(chǎn)長效機制，職工是載體。另一個方面抓好安全行為規(guī)范的執(zhí)行，必須要求職工 第 2 頁 共 4 頁 認真執(zhí)行安全行為規(guī)范，把其落實到生產(chǎn)過程中和操作當中，并抓好檢查環(huán)節(jié)，定期和不定期對職工安全行為規(guī)范執(zhí)行情況進行檢查，對存在問題及時糾正。設立安全責任獎勵機制，利用經(jīng)濟桿桿的作用調(diào)節(jié)，落實好安全責任獎勵機制，促進安全生產(chǎn)工作。 總之，要建立安全生產(chǎn)長效機制，必
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