5淺談統(tǒng)計(jì)工作心得體會(huì)(存儲(chǔ)版)
【正文】 會(huì)提高 。 依法統(tǒng)計(jì)、科學(xué)分析是做好統(tǒng)計(jì)工作的方法和守則，是確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)客觀的手段和保障，是提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)和 第 8 頁 共 12 頁 要求。你在這個(gè)崗位，你做這份工作，就必須用心去做，負(fù)責(zé)任地去做。作為統(tǒng)計(jì)工作者，必須把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣，認(rèn)真研究理解統(tǒng)計(jì)方法、統(tǒng)計(jì)制度，注意不同專業(yè)之間的協(xié)調(diào)關(guān)系，注意不同數(shù)據(jù)之間的邏輯關(guān)系，做到對統(tǒng)計(jì)方法說得清，對統(tǒng)計(jì)結(jié)果講得透。和為貴， 忍為高 。既要學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)，做優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)工作者、統(tǒng)計(jì)專家，又要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、 金融、管理、科技等方方面面的知識(shí)，做優(yōu)秀的經(jīng)濟(jì)工作者、經(jīng)濟(jì)專家 。要注意把握統(tǒng)計(jì)分析的時(shí)效性，既要做好事后總結(jié)類的分析，更要做好事前預(yù)警類的分析。緊緊圍繞提高源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量目標(biāo)，按照統(tǒng)計(jì)工作法制化、統(tǒng)計(jì)手段現(xiàn)代化、統(tǒng)計(jì)管理制度化、統(tǒng)計(jì)資料檔案化、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化、統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)化和統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)化的要求，抓聯(lián)系指導(dǎo)、促責(zé)任落實(shí)，抓制度建設(shè)、促工作規(guī)范，抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)、促素質(zhì)提升，抓法制建設(shè)、促環(huán)境優(yōu)化，抓優(yōu) 質(zhì)服務(wù)、促水平提高，抓硬件建設(shè)、促條件改善，真正使基層基礎(chǔ)設(shè)施得到新改善，工作制度得到新完善，隊(duì)伍素質(zhì)得到新增強(qiáng)，數(shù)據(jù)質(zhì)量得到新提高，統(tǒng)計(jì)服務(wù)得到新提升。要在推進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法制度改革、完善統(tǒng)計(jì)調(diào)查體系、增強(qiáng)調(diào)查樣本代表性的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的審核評估，關(guān)注數(shù)據(jù)之間的匹配銜接，關(guān)注統(tǒng) 計(jì)數(shù)據(jù)的異常波動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和反饋基層報(bào)表中的邏輯錯(cuò)誤，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。統(tǒng)計(jì)部門要及時(shí)向黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)統(tǒng)計(jì)工作，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)理解統(tǒng)計(jì)、支持統(tǒng)計(jì)。各專業(yè)科室要加強(qiáng)和上下級(jí)統(tǒng)計(jì)部門、同級(jí)有關(guān)部門之間的溝通聯(lián)系，取得上下級(jí)統(tǒng)計(jì)部門和同級(jí)有關(guān)部門的支持，努力做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，統(tǒng)必合規(guī)。三是要強(qiáng)化數(shù)據(jù)審核。提高統(tǒng)計(jì)工作服務(wù)能力和社會(huì)公 第 11 頁 共 12 頁 信力，必須在統(tǒng)計(jì)質(zhì)量上下硬功。統(tǒng)計(jì)是基礎(chǔ)，分析是關(guān)鍵。一是要注重學(xué)習(xí)。所以說，作為統(tǒng)計(jì)部門，單位內(nèi)部要和諧，和上下級(jí)統(tǒng)計(jì)部門要和諧，和同級(jí)政府有關(guān)部門要和諧，和被調(diào)查統(tǒng)計(jì)單位要和諧。思維要縝密，方法要縝密，制度要縝密，結(jié)果要縝密。 敬業(yè)是工作態(tài)度。 一、關(guān)于統(tǒng)計(jì)工作理念 正確的理念是開展工作的基礎(chǔ)和支撐。這就是所謂的政府統(tǒng)計(jì)。這四個(gè)階段是緊密聯(lián)系的，是統(tǒng)計(jì)工作的一般過程 。我認(rèn)為在工作中只有從強(qiáng)化工作意識(shí)入手，才能使工作邁上一個(gè)新臺(tái)階。 做而不學(xué)等于蠻干，學(xué)而不做等于白學(xué)。學(xué)習(xí)不注重全面系統(tǒng)，淺嘗輒止 。它主要體現(xiàn)在 （一）統(tǒng)計(jì)工作的快速發(fā)展向我們提出了更高的要求，拉著我們學(xué) 。 十、率先實(shí)現(xiàn)典范性突破 即鑒戒先富帶動(dòng)后富的思維，帶動(dòng)全系統(tǒng)的整體發(fā)展。進(jìn)行統(tǒng)計(jì)創(chuàng)新，就必需植根于工作實(shí)際，最大 限度開釋統(tǒng)計(jì)的作用與效力。反之，統(tǒng)計(jì)文化之弱，必然不會(huì)有統(tǒng)計(jì)之強(qiáng)。 2024 年是山西統(tǒng)計(jì)發(fā)展的變更之年，全體系要踐行三個(gè)提高就要實(shí)現(xiàn)十個(gè)突破。 二、在統(tǒng)計(jì)發(fā)展方法上 統(tǒng)計(jì)的基本在于加快發(fā)展，山西統(tǒng)計(jì)發(fā)展要在轉(zhuǎn)變統(tǒng)計(jì)發(fā)展方式、轉(zhuǎn)變統(tǒng)計(jì)發(fā)展思路上作出新的盡力，要將工作的著力點(diǎn)和突破
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