5市委依法行政工作意見(存儲版)
【正文】 項社會穩(wěn)定風險預測評估化解制度，有效地從源頭上預防和減少各類矛盾糾紛。建立完善以行政首長為第一責任人的行政問責制度，對不履行或不正確履行法定職責、損害國家利益、公共利益或行政管理相對人合法權益， 造成不良影響和后果的，依法追究行政首長及有關責任人的責任。結合行政執(zhí)法證件的換發(fā)工作，組織全體行政執(zhí)法人員學法培訓。 。 第 5 頁 共 5 頁 1加強行政執(zhí)法人員學法培訓。積極受理行政執(zhí)法投訴，及時依法作出處理。進一步落實信訪工作責任制，積極化解信訪積案。結合機構改革，進一步深化行政執(zhí)法體制改革，建立健全行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)機制，努力構建職能集中、管理規(guī)范、運行有效的綜合執(zhí)法體系。認真執(zhí)行行政執(zhí)法檔案的收集、整理、立卷、歸檔制度。凡社會涉及面廣、與群眾利益密切相關的重大決策事項，都要進行聽證，以適 當方式向社會公布意見采納與否情況及其理由。運用現(xiàn)代科技手段，加快建立和完善政府政務公開網(wǎng)站，政府部門之間盡快做到信息互通和資源共享，提升電子政務水平。在現(xiàn)有電子政務網(wǎng)絡平臺的基礎上，逐步建設統(tǒng)一的行政權力網(wǎng)上運行平臺。嚴格執(zhí)行《 *市重大行政決策暫行辦法》和《 *市人民政府重大行政事項決策聽證辦法》，完善公眾參與、專家咨詢和政府決定相結合的行
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