5如何寫(xiě)月工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 辦法和措施， 有什么成效和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。如，有的喜歡先提出觀點(diǎn)，然后用材料說(shuō)明觀點(diǎn)；有的喜歡先講事例，而后從對(duì)事例的分析中引出道理；有的喜歡邊敘述材料，邊提出觀點(diǎn)。 匯豐國(guó)際 ” 項(xiàng)目建設(shè)和銷(xiāo)售，其效果也是很明顯，這就要擺在總結(jié)的前面來(lái)寫(xiě)，使人一看就明白你主要做 了什么事、效果如何。 第 8 頁(yè) 共 11 頁(yè) 一是 “ 點(diǎn) ” 與 “ 面 ” 的關(guān)系。 “ 量 ” 即數(shù)據(jù)，反映工作成效當(dāng)然離不開(kāi)數(shù)據(jù)，尤其是經(jīng)濟(jì)工作方面的成效更要依靠數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)話，沒(méi)有數(shù)據(jù)，就會(huì)顯得空洞、籠統(tǒng)，缺乏說(shuō)服力，但數(shù)據(jù)不能用得太多太濫，否則就會(huì)變成滿(mǎn)篇都是數(shù)字，看上去讓人覺(jué)得枯燥、沉悶。 “ 水光瀲滟晴方好，山色空蒙雨亦奇 ” ，說(shuō)的是時(shí)機(jī)不同。我們?cè)趫?zhí)行某些任務(wù)時(shí)，總會(huì)遇到一些問(wèn)題。一本《執(zhí)行力》讓我豪情萬(wàn)丈，一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、特別是讓我明白了做一個(gè)有執(zhí)行力的人對(duì)一個(gè)公司的發(fā)展和員工個(gè)人職業(yè)化的成長(zhǎng)的重要性。 “ 業(yè)精于勤而荒于嬉 ” ，在以后的工作中我要不斷提高業(yè)務(wù)知識(shí)，通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。其次，公司要強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制，加大獎(jiǎng)金額度，提高提成比例。首先，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，特別是管理層要改變老觀念，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。 四、不足和需改進(jìn)方面。 愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。這個(gè)月感覺(jué)業(yè)務(wù)素質(zhì)和解決問(wèn)題的能力還不夠，以后要做到加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念。否則，就沒(méi)有寫(xiě)的必要和看的必要。這樣才能既突出重點(diǎn)，又兼顧全面；既節(jié)省篇幅，又保證質(zhì)量。產(chǎn)生上述問(wèn)題的主要原因是沒(méi)有掌握總結(jié)的寫(xiě)作技巧，沒(méi)有對(duì)工作 進(jìn)行全面深入的分析，不能從眾多的材料中提煉、升華選擇一個(gè)能較好反映工作的角度。任何一個(gè)部門(mén)或單位所做 第 7 頁(yè) 共 11 頁(yè) 的各項(xiàng)工作中，總有一項(xiàng)或幾項(xiàng)是 “ 重頭戲 ” ，把他們擺在突出位置是理所當(dāng)然的，這樣也便于把主要的工作業(yè)績(jī)展現(xiàn)出來(lái)。初寫(xiě)總結(jié)的同志，往往容易犯這也不想丟，那也不想砍，形成觀點(diǎn)加事例的簡(jiǎn) 單堆砌的毛病。 二是豐富資料。 五是總結(jié)的主要作用是向內(nèi)部報(bào)告情況、向外部介紹經(jīng)驗(yàn)。 二是在寫(xiě)作方 法上要以 “ 我 ” 為中心。 三、工作中獲得的收獲 團(tuán)隊(duì)協(xié)作重要性高于個(gè)人英雄主義 一把筷子折不斷 ……. 上面是一個(gè)例子，你經(jīng)過(guò)自己去思考，這個(gè)很重要，特別是對(duì)你的成長(zhǎng)。后續(xù)的如法炮制。 下面是詳細(xì)說(shuō)明，斜體是例子，其他的要仔細(xì)閱讀領(lǐng)會(huì)： 總結(jié)起頭： 時(shí)間過(guò)的好快，轉(zhuǎn)眼一個(gè)月過(guò)去了。當(dāng)然了，文章開(kāi)頭必須帶個(gè)帽子，總結(jié)末位最后一段來(lái)一個(gè)總結(jié)就更加完整了。 一、主要工作內(nèi)容 xxxxx 工作 9 月 5 日，我和 ….. 展開(kāi)整段的描述，
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