5區(qū)政府辦公室主任年度述職報告(存儲版)
【正文】 第 4 頁 共 5 頁 堅持 “ 接待工作無小事 ” 的原則，對每一項公務接待工作，都要制定周密的方案，確定專人細致操作，確保不出紕漏。 為了實現 “ 雙翻番 ” 目標，我們協助政府確定出牽動全局的 9 個方面專項重點工作，出臺了相應《獎勵辦法》和《考評實施辦法》，健全了年初部署、季調度、半年初評、年終總評的落實機制和考評機制，既確保了考評結果的科學合理，又確保通過專項獎勵，激發(fā)發(fā)展熱情，推動工作落實。 及時與區(qū)幾個班子辦公室溝通情況，交流信息，協調工作，形成工作合力，共同營造和諧氛圍。為了開好頭，起好步，我們協助政府把 2024年政府工作的總體要求確定為 “ 整體工作上臺階，重點工作求突破，專項工作創(chuàng)一流 ” ，把發(fā)展目標確定為 “ 地區(qū)生產總值和財政收入提前一年實現翻一番 ” 。2024 年是六屆政府的屆首之年，區(qū)政府辦公室協助政府在認真回顧和總結過去五年改革和發(fā)展的歷程和經驗的基礎上，面對不斷變化的新形勢，進一步深化對區(qū)情和發(fā)展規(guī)律的認識，遵循科學發(fā)展觀的要求，為追趕先進，縮小差距，堅持高點定位，自加壓力，提出了 “ 堅定不移地實施三步走的翻番趕超戰(zhàn)略 ” ，確定了 XX 縣區(qū)今后五年的發(fā)展目標和總體要求，勾畫出了 XX 縣區(qū)五年后的發(fā)展藍圖和美好前景，極大地振奮和凝聚了全區(qū)人民的 發(fā)展熱情和奮斗力量
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