5企業(yè)黨建培養(yǎng)意見(存儲版)
【正文】 真抓好教育培訓(xùn)。有條件的可安排他們到合適的崗位進(jìn)行鍛煉，條件成熟后及時選拔進(jìn)企業(yè)黨組織或經(jīng)營管理層。企業(yè)黨組織要緊緊抓住發(fā)展這個主題，大力實施黨員人才工程，從抓黨建促經(jīng)濟(jì)的角度來認(rèn)識 “ 三培養(yǎng) ” 工作，真正把它作為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的一項基礎(chǔ)工程來抓。針對各企業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)類型差異較大的特點，縣經(jīng)貿(mào)局、縣教育局、縣科技局等縣屬有關(guān)職能部門要幫助承擔(dān)師資邀請、教學(xué)計劃制訂等工作，并根據(jù)企業(yè)要求適時組織實施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門和企業(yè)要經(jīng)常性研究 “ 三培養(yǎng) ” 工作，注意在實際工作中抓典型，以點帶面，發(fā)揮示范作用，及時解決 “ 三培養(yǎng) ” 活動中出現(xiàn)的各種問題和困難，確保培養(yǎng)任務(wù)如期完成。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣屬有關(guān)單位黨組織要在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，確定培養(yǎng)對象，制訂培訓(xùn)計劃，做到“ 三培養(yǎng) ” 活動方案細(xì)化。 要把這項活動與加強企業(yè)黨員干部教育培訓(xùn)工作結(jié)合起來。 四、工作要求開展企業(yè)黨建 “ 三培養(yǎng) ” 活動，必須從企業(yè)實際出發(fā)，因企制宜，致力創(chuàng)新，講求方式方法，注重實際效果。三是嚴(yán)格選拔，及時使用。把黨員業(yè)務(wù)技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨組織負(fù)責(zé)人或經(jīng)營管理人員。要把工作重點放在提高業(yè)務(wù)技術(shù)骨干的思想政治素質(zhì)上。按照因企施教、因人施教、分類培養(yǎng)的要求，有針對性地采取集中培訓(xùn)、自我學(xué)習(xí)、崗位鍛煉、技術(shù)競賽、外出考察等多種途徑和方法，落實好各項培養(yǎng)措施。把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)技術(shù)骨干，有利于進(jìn)一步改進(jìn)黨員形象，增強黨員的先進(jìn)性和代表性，促使廣大黨員更好地團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)和凝聚職工為企業(yè)發(fā)展出力；把業(yè)務(wù)技術(shù)骨干中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員，既是擴(kuò)大黨的階級基礎(chǔ)，不斷為企業(yè)黨組織輸送新鮮血液的需要，又是增強黨員隊伍影響力的有效措施；把黨員業(yè)務(wù)技術(shù)骨干培養(yǎng)成企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人或經(jīng)營管理人員，既能給職 第 2 頁 共 7 頁 工起示范作用，又能帶領(lǐng)職工為企業(yè)的發(fā)展建功立業(yè)，不斷增強企業(yè)黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。 三、工作步驟和方法全縣
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