5人社局某年上半年工作總結(jié)及下半年計劃(存儲版)
【正文】 元 。全面落實中央、省、市扶持高校畢業(yè)生就業(yè)的政策，繼續(xù)深入實施扶持高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，今年 “ 三支一扶 ”報名工作已于 6 月初結(jié)束，全區(qū)累計報名 265 人，下半年通過考試、體檢、資格復(fù)審后將會錄用安置。嚴(yán)格按照《 XX 市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金收繳使用管理制度》相關(guān)規(guī)定，共收繳建設(shè)項目農(nóng)民工工資保證金 805 萬元。 二、存在的問題 今年上半年，全區(qū)人力資源和社會保障各項工作進展順利，但還存在以下問題：就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾長期存在，就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻；城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保意識不強，全民參保登記計劃任務(wù)艱巨，非公企業(yè)參保積極性較低；部分社保基金收支不平衡；經(jīng)濟下行壓力加大，企業(yè)職工增收困難，城鎮(zhèn)居民增收支撐乏力；勞動關(guān)系趨于多元化、復(fù)雜化，勞動權(quán)益保障工作難度加大，構(gòu) 第 7 頁 共 8 頁 建和諧勞動關(guān)系的基礎(chǔ)還不扎實等等。通過加大政策宣傳宣傳力度等方式進一步擴大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持政策影響力，鼓勵有創(chuàng)業(yè) 意愿人群自主創(chuàng)業(yè)，從而帶動就業(yè)。 五是繼續(xù)注重源頭治理，力促勞資雙贏。繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)放 在首位，統(tǒng)籌實施高校畢業(yè)生基層服務(wù)項目。 二是繼續(xù)突出創(chuàng)業(yè)帶動，提升就業(yè)質(zhì)量。進一步規(guī)范和簡化窗口經(jīng)辦服務(wù)流程，精簡辦事程序，縮短辦理時限，規(guī)范服務(wù)行為，進一步提升了社保服務(wù)綜合效能；嚴(yán)格執(zhí)行窗口 “ 八制 ” 、“ 四公開 ” 、 “ 三亮明 ” 制度，努力使在經(jīng)辦窗口辦事的群眾少跑一次路，少排一次隊，少等一分鐘。我們緊緊圍繞勞動保障監(jiān)察及勞動人事爭議仲裁工作，切實推進農(nóng)民工權(quán)益維護等各項工作任務(wù)落實。全面完成事業(yè)單位二輪競聘上崗工作，全區(qū) 8 家主管部門 21 個事業(yè)單位增設(shè)崗位 147 個，其中增設(shè)管理崗位九級 39，專業(yè)技術(shù)崗位 108 個（副高級崗位 13 個、中級崗位 33 個、初級崗位 62 個）。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險參保人數(shù) 10046 人，征收職工養(yǎng)老保險基金 1925 萬元。扎實推進全民參保登記工作，目前已總計 入庫人員信息 萬余人，完成率達 98%。以 “ 促進轉(zhuǎn)移就業(yè)，支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，助力增收脫貧 ”為主題，舉辦了 “ 春風(fēng)行動 ” 現(xiàn)場招聘會，共發(fā)布 1x 余家企業(yè)的崗位信息 8000 余個。我們嚴(yán)格按照省、市、區(qū)委決策部署，不斷加強黨的思想、隊伍、作風(fēng)及廉政建設(shè)，進一
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1