5人社局副職領(lǐng)導(dǎo)0x年度述德述職述廉總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 名。認(rèn)真貫徹執(zhí)行我市人才引進(jìn)的有關(guān)政策規(guī)定，參與完成 xx 名高層次人才、急需緊缺人才落地審批工作。 （五）關(guān)于城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。 （七）關(guān)于勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁工作。二是律心自重。認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)，以嚴(yán)的要求管好、帶好下屬人員隊(duì)伍，以團(tuán)結(jié)共事的胸懷幫助下屬提升 素質(zhì)、成長(zhǎng)進(jìn)步。 下一步， 我將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，著重從以下幾個(gè)方面抓好工作。始終保持積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，吃苦耐勞，不懈奮斗，竭力拼搏。結(jié)合兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育的深入開(kāi)展，進(jìn)一步深化為民服務(wù)宗旨，改進(jìn)工作作風(fēng)，有針 對(duì)性地帶著問(wèn)題下基層調(diào)查研究和指導(dǎo)工作。三是對(duì)工作高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求做得不夠。 第 9 頁(yè) 共 10 頁(yè) 四、以嚴(yán)治下，管好分管領(lǐng)域下屬 堅(jiān)持認(rèn)清職責(zé)，準(zhǔn)確定位，理清思路，牢記使命，把做好分管領(lǐng)域各項(xiàng)工作當(dāng)作磨礪才干、提高能力的一種鍛煉，全力以赴把分管工作做細(xì)、做實(shí)、做好。一是律身自勵(lì)。組織起草了市人力資源社會(huì)保障局《 201x 年 脫貧攻堅(jiān)秋季攻勢(shì)行動(dòng)蹲點(diǎn)調(diào)研工作方案》《不作為慢作為問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》《貫徹落實(shí)全省全市深度貧困地區(qū)脫貧攻堅(jiān)工作推進(jìn)大會(huì)精神工作方案》《關(guān)于〈習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于抓落實(shí)的重要論述摘編〉的學(xué)習(xí)方案》《黨的十九大精神集中宣講工作方案》，并按程序印發(fā)實(shí)施。 201x 年，全市共完成 xx 名計(jì)劃分配軍轉(zhuǎn)干部安置及 xx 名隨軍家屬安置，安置自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部 xx 名。會(huì)同市民政、編制、財(cái)政等部門(mén)組織對(duì)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位安置的退役士兵、聘用制工勤人員的有關(guān)情況開(kāi)展摸底排查，就有關(guān)待遇問(wèn)題制訂工作方案報(bào)市政府同意后實(shí)施。 （一）關(guān)于公務(wù)員綜合管理工作。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、三嚴(yán)三實(shí)專(zhuān)題教育、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，市縣鄉(xiāng)集中換屆選舉，開(kāi)展了大范圍、深層次干部談心談話活動(dòng)。 一是持續(xù)用好提醒函詢(xún)誡勉措施。制定出臺(tái)《 xx市干部帶病提拔預(yù)防和倒查實(shí)施辦法（試行）》 1+2 文件，積極破解防止干部帶病提拔難題，讓帶病的干部進(jìn)不來(lái)、下得去。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹干部政策法規(guī)與干部日常教育培訓(xùn)結(jié)合起來(lái)，嚴(yán)在經(jīng)常、融入日常，把干部政策法規(guī)貫徹于干部日常思想教育和工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)全過(guò)程，要求從事組織人事工作的干部真學(xué)真懂真用，切實(shí)當(dāng)好干部政策法規(guī)的踐行者、執(zhí)行者。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨的十九大及習(xí)近平總書(shū)記在 xx 省代表團(tuán)的重要講話精神，黨的十八屆六中全會(huì)以及習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)省、市全會(huì)精神，認(rèn)真研讀文獻(xiàn)文件，學(xué)深理論、吃透 政策，增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺(jué)性。 一、以知促行，自覺(jué)加強(qiáng)品德修養(yǎng) 始終堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略
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