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員工勞動(dòng)合同模板范文15篇(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 年齡: 民族: 身份證號(hào)碼: 甲方因工作需要,決定與乙方簽訂勞務(wù)合同,根據(jù)民法、經(jīng)濟(jì)法的有關(guān)規(guī)定,為明確雙方的權(quán)利義務(wù),結(jié)合工程的具體情況,本著平等、自愿的原則訂立本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行。 第三條、勞動(dòng)時(shí)間與勞務(wù)報(bào)酬 勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周 ______日,每 日 ______小時(shí)工作制。 根據(jù)工作崗位需要,并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品 ______,及勞動(dòng)保健食品費(fèi)______元。 ( 2)按照合同的規(guī)定,支付各種補(bǔ)貼。 第八條、違約責(zé)任 甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的,按乙方實(shí)際損失予以賠償,具體數(shù)額由雙方協(xié)商。 甲方: 代表人: 住址: 聯(lián)系方式: 工程所在地: 簽訂時(shí)間: _______年 ______月 ______日 乙方: 住址: 聯(lián)系方式: 工程所在地: 簽訂時(shí)間: _______年 ______月 ______日 員工勞動(dòng)合同模板范文(篇 11) 甲方: ________________________ 乙方: ________________________ 依照《中華人民共和國(guó)合同法》《中華人民共和國(guó)建筑法》及其他相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,本著公平、公正、平等互利、誠(chéng)實(shí)守信的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致簽訂本合同。正常情況延期一天罰 ________元 /天,提前一天獎(jiǎng)勵(lì) ________元 /天。乙方在簽訂本合同前已經(jīng)進(jìn)行了全面的體檢,對(duì)自身身體健康狀況有清楚的認(rèn)識(shí)。停產(chǎn)、停工期間甲方不向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。 第十一條乙方同意除因甲方存在過錯(cuò)外,乙方在工作中遭受人身、財(cái)產(chǎn)損害的,由乙方自行處理,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。 有固定期限:從 __________年 ________月 _______日起至 __________年 ________月 _______日止。 經(jīng)人力資源保障 (勞動(dòng) )部門批準(zhǔn),實(shí)行不定時(shí)工作制。乙方從事作業(yè),可能產(chǎn)生職業(yè)危害。乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo): _________. 第三條勞動(dòng) (工作 )條件 為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn) (工作 )任務(wù), 保障乙方的安全和健康,甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的生產(chǎn) (工作 )條件。 ,同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼如下: _________. 。醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市 (縣 )勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定,確認(rèn)為殘廢的,由甲方發(fā)給殘廢金。 ,甲方可以解除合同: (1)乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的 。 ,以及受刑事處分的,合同自行解除。由于生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。 : _________. 第九條違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任 。 甲方 (蓋章 ): __________________乙方 (簽章 ): __________________ ___________年 _________月 _______日 ___________年 _________月 _______日 員工勞動(dòng)合同模板范文(篇 15) 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān) 規(guī)定, _________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。 六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。 1.外出帶團(tuán) ___元 /天。 第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。 ,乙方應(yīng)為甲方服務(wù) _________年。(4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。(3)甲方不履行本合同或者違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的 。 、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是: _________________。 (國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待 業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定 )向待業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金,乙方待業(yè)期間可享受待業(yè)保險(xiǎn)待遇。日加班不得超過 ______小時(shí),每月加班不得超過 ______小時(shí)。 第二條生產(chǎn) (工作 )任務(wù) 甲方安排乙方從事 _________工作。 五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),繳存住房公積金。甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。 (以下無正文,僅供簽署) 甲方 (蓋章 ): 年月日 乙方 (簽字、捺印 ): 年月日 員工勞動(dòng)合同模板范文(篇 13) 甲方 (用人單位 )_____________________ 乙方 (員工 )__________________________ 甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。 第九條依據(jù)本合同第六條、第七條、第八條約定正常終止或解除本合同的,雙方互不支付違約金及任何補(bǔ)償金。 第四條乙方愿意接受甲方的考核或考評(píng),以及對(duì)考核或考評(píng)結(jié)果的處理。 本合同一式 ________份,甲乙雙方各持 ________份,雙方簽字蓋章后生效。 四、質(zhì)量要求 乙方應(yīng)該嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),保證一次驗(yàn)收合格,因施工質(zhì)量不合 格造成返工、材料及人工費(fèi)由乙方承擔(dān),甲方只提 供技術(shù)指導(dǎo)。 因合同的履行,雙方發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成的,雙方均可以向工程所在地的人民法院起訴。如生產(chǎn)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),雙方重新簽訂合同。 保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機(jī)取巧。 第四條、勞動(dòng)保護(hù) 乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同的 .,甲方應(yīng) 按國(guó)家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿一年假期為 ______天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。在合同期內(nèi),甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需與乙方協(xié)商。 本合同未盡事宜可經(jīng)雙方協(xié)商后列入其他事項(xiàng),其他事項(xiàng)與正文具有同等效力。 甲方違反財(cái)務(wù)管理規(guī)定,違約支付勞務(wù)費(fèi)的,除糾正違約支付行為外,還應(yīng)當(dāng)在違約支付的額度范圍內(nèi)與過錯(cuò)方對(duì)乙方由此遭受的 經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶責(zé)任。 發(fā)生重大傷亡事故,甲乙雙方應(yīng)采 取緊急措施防止事態(tài)擴(kuò)大并全力組織搶救傷者,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)并作出書面記錄。 甲方 (蓋章 ): ___________________乙方 (簽字 ): ___________________ 法定代理人: ______________________身份證號(hào): ______________________ 聯(lián)系方式: ______________________聯(lián)系方式: ______________________ _______年 _______月 _______日 _______年 _______月 _______日 員工勞動(dòng)合同模板范文(篇 9) 甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方) 乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方) 根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其它有關(guān)法律法規(guī),遵循平等自愿、公正和誠(chéng)實(shí)信用的原則,甲乙雙方就建設(shè)工程勞務(wù)合作事項(xiàng)協(xié)商一致,訂立本合同。 十一、其他約定事項(xiàng) 本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí),以國(guó)家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條 件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。 前列 (一 )(二 )項(xiàng)假期內(nèi)的工資給付標(biāo)準(zhǔn),依照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。 甲方因業(yè)務(wù)需延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間 (如公司活動(dòng) ),依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理,乙方愿意配合實(shí)施。 (其中 _______年 _______月 _______日至 _______年 _______月 _______日為見習(xí)期 /試用期,試用期為 _______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。 如乙方的單位法 人代表變更,受權(quán)代理人因工作等原因發(fā)生變更,所簽定的 .合同及的事項(xiàng),乙方不得以任何理由拒絕向甲方支付本合同的居間勞務(wù)報(bào)酬。 第八條、糾紛解決方式 因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向 __________________人民法院提起訴訟。 第六條、合同的終止與解除 本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則合同 自行終止。甲方依法代為扣繳乙方個(gè)人所得稅。 工作地點(diǎn): ______________________________________________。 七、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。 五、文明施工 乙方除保質(zhì)保量完成本職工程外,還必須做到文明施工。 二、安全生產(chǎn) 甲方負(fù)責(zé)向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)設(shè)施,為乙方做好安全技術(shù)交底和崗前安全教育。均為本合同的組成部分,與合同正文具有同等法 律效力,如與合同正文有矛盾之處,以合同正文為準(zhǔn)。 第二十條違約責(zé)任 合同雙方應(yīng)當(dāng)全面、實(shí)際履行合同,不履行或不完全履行合同的應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,按照《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)條款處理。 仲裁的裁定是終局的,對(duì)雙方都有約束力,仲裁費(fèi)由敗訴方負(fù)擔(dān)或由仲裁機(jī)構(gòu)裁定。如需另派人員替代時(shí),則乙方應(yīng)負(fù)責(zé)_________機(jī)場(chǎng)至現(xiàn)場(chǎng)的旅費(fèi)。 _________(幣種)與 _________國(guó) _________(幣種)的兌換率,按支付日當(dāng)天 _________國(guó)政府銀行公布的買賣中間價(jià)折算。 派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤 30 天以內(nèi)者,發(fā)給基本工資;在 30 天和 90 天之間者發(fā)給基本工資的 _________%;超過 90 天者則不發(fā)工資。 第八條旅費(fèi)及交通 甲方負(fù)擔(dān)乙方人員從 _________機(jī)場(chǎng)至工程現(xiàn)場(chǎng)間的往返旅費(fèi)和航空公司招待之外的必須的食宿費(fèi),但乙方應(yīng)努力減少這項(xiàng)額外費(fèi)用的開支,甲方同意支付乙方人員進(jìn)入 _________國(guó)的入境費(fèi)用(例如機(jī)場(chǎng)稅等)。 食堂用水、用電和燃料以及生活物質(zhì)采購(gòu)用車由甲方提供并支付費(fèi)用。如因上述及其他因甲方原因造成停工時(shí),甲方 _________(是/否)支付乙方人員的工資。工資的計(jì)算應(yīng)從派遣人員離開乙 方所在國(guó)_________機(jī)場(chǎng)之日起到離開 _________國(guó) _________機(jī)場(chǎng)之日止。乙方同意在派出前 __個(gè)月向甲方提交派遣人員 __覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護(hù)照號(hào)碼及_________國(guó)申請(qǐng)入境所需要的資料 _________。 1乙方管理人員要管理好自己的職工,要協(xié)調(diào)和配合各工種間的工作,嚴(yán)禁打架斗毆,違者將重罰。 本合同要求乙方包質(zhì)量包進(jìn)度包所有機(jī)械和手動(dòng)工具,包輔材包耗材的購(gòu)買,包安全包文明包清潔的清包合同,(其中附材包括管道安裝時(shí)支架角鐵、螺絲、吊卡、管卡、抱箍、統(tǒng)絲、槽鋼、所有孔洞預(yù)留的套管、各種孔洞封堵材料,所有的暗盒、過路箱、鎖母、 各種線管直接彎頭、燙錫、各種膠帶、穿鐵鋼絲、各種膠水、防銹漆、銀粉漆、灰漆、防火漆、焊條、防雷接地用的各種鍍鋅扁鐵及圓鋼、鍍鋅角鐵等),乙方應(yīng)自行負(fù)責(zé)施工區(qū)域的清潔衛(wèi)生和工人的安全,所發(fā)生的安全事故和責(zé)任及罰款由乙方自行承擔(dān)。 (五)《保密協(xié)議》作為本合同的附件,與本合同具有相同的法律效力。 (四)本協(xié)議的解除或終止不適用《勞動(dòng)法》等勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)范性文件中相關(guān)規(guī)定。乙方每月勞務(wù)報(bào)酬按執(zhí)行。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 (六)患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。 第十六條 乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。 六、勞動(dòng)報(bào)酬 第十條乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極工作,努力完成甲方分配的工作任務(wù)。 第六條乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。那么,以下是小編為大家?guī)淼膯T工勞動(dòng)合同模板范文 15 篇,歡迎參閱呀! 員工勞動(dòng)合同模板范文(篇 1) 甲方: 乙方: 身份證號(hào)碼: 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商 __致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。具體內(nèi)容如下: (一)提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。 (三)社保 180 元 /月。 第二十條乙方有下列情形之 __的,甲方可以解除本合同: (一)嚴(yán)重違反了勞 動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。 (三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商 __致或勞動(dòng)屆滿,或依法終止時(shí),本合同可以解除。 一、本協(xié)議所稱退休人員是指已達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,或未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。 (二)乙方非因在甲方工作原因受傷或患病不能正常工作需要住院治療的,憑區(qū)、縣級(jí)以上醫(yī)院住院證明書請(qǐng)假接受治療;治療時(shí)間超出 __個(gè)月的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。 (二)甲方或乙方解除本協(xié)議,須提前 30 天書面通知對(duì)方并辦理工作交接手續(xù)。 十、其它 (一)本協(xié)議未盡事宜或協(xié)議條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。 甲方有
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