4某年度針灸理療科工作總結(jié)某年[5篇范例](存儲(chǔ)版)
【正文】 濟(jì)分配方案，作為分配績效工資的參照標(biāo)準(zhǔn)，來調(diào)動(dòng)科室職工的積極性。收到病人錦旗一面，這就促使我科室持續(xù)、快速、健康 第 3 頁 共 4 頁 的發(fā)展，得到醫(yī)院和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和社會(huì)的好評(píng)。 （三）大力發(fā)展針灸理療學(xué)術(shù)活動(dòng)及針灸理療知識(shí)科普宣傳活動(dòng)。 總之，我們將以提高全科人員整體素質(zhì)為基礎(chǔ)，以加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)為內(nèi)容，以減輕患者病痛及負(fù)擔(dān)為目的，注重繼承發(fā)揚(yáng)中醫(yī)藥特 色優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步理清思路，明確責(zé)任，努力提高中醫(yī)針灸理療學(xué)術(shù)水平和防病治病能力，做到 “ 科欣我榮，科衰我恥 ” 。 四、今后工作展望： （一）引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員和選派人員繼續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)修等辦法切實(shí)解決技術(shù)力量薄弱的問題。 （三）科室一切工作服從醫(yī)院安排，多次派醫(yī)生參加下鄉(xiāng)義診活動(dòng)，參加社會(huì)捐助，熱情為病人服務(wù)等。應(yīng)用一年來，效果良好，無不良事件發(fā)生
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