營運督導(dǎo)工作的職責(zé)表述5篇(存儲版)
【正文】 。 ，組織能力，溝通能力。 良好的溝通能力和理 解能力 。 篇二 負責(zé)加盟店按照部門要求落實各項日常工作 負責(zé)加盟店的工作量及服務(wù)率，保證公司服務(wù)質(zhì)量 負責(zé)有關(guān)文件的受控與發(fā)放 負責(zé)組織加盟商的運營培訓(xùn)工作 定期對加盟商滿意度進行調(diào)查，對服務(wù)狀況及加盟商要求做調(diào)整 妥善處理加盟商提出的 有關(guān)問題，維護加盟商的良好關(guān)系 協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好工作，時時與相關(guān)部門對接加盟商情況，保證加盟店正常運營 負責(zé)對所遇到的問題進行統(tǒng)計、整理、分析 負責(zé)團隊建設(shè)及新進人員的培訓(xùn)工作 篇三 職責(zé)： 每月對
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