員工勞動合同范本最新版_勞動合同模板格式(存儲版)
【正文】 負(fù)責(zé)人 ) 乙方 (勞動者 ) 住址： 身份證號碼： 甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行： 第一條、勞動合同期限： 本勞動合同為 (選擇其中一項并填寫完整 ) ： ： 年 月 日至 年 月 日 。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。 第八條、甲方依法制定和完善各項，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。 因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。 以完成一定工作為期限的合同：本合同生效日期為 _________年 _________月 _________日 。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。 第九條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： (一 )在試用期間被證明不符合錄用條件的 。 第十二條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容： _________。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 第十 條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前 _________日 (不超過 30 天 )以書面形式通知甲方，不得擅自離職。 第七條 甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費用。 第四條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。 一、勞動合同期限 第一條 勞動合同期限 (甲乙雙方選擇適用 ) 有固定期限勞動合同：本合同于 _________年 _________月 _________日生效，于 _________年 _________月 _________日終止 。 在解除或者終止勞動合同時，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。 第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護： 甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件 。 在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。 (五 )其他需約定事項： _________。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的，賠償甲方 _________元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。 (七 )乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同： (1)合同期限未滿，又不符合第六條第 3 項情況之一的 。 (3)服務(wù)態(tài)度惡劣，損害消費者利益的 。 (2)符合本合同第六條第五項和第六條第六項規(guī)定的 。 (四 )上班工作 (生產(chǎn) )時間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移，合并計算繳費年限。實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算。乙方若同意，須服從。 二、生產(chǎn) (工 作 )任務(wù) 甲方根據(jù)生產(chǎn) (工作 )需要，安排乙方在 _________崗位，承擔(dān) _________臨時生產(chǎn) (工作 )任務(wù)。獎金，根據(jù)單位效益和勞動貢獻，定期發(fā)給。乙方繳納金額，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。 (三 )愛護單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。 (三 )有下列情形之一的，可以解除勞動合同： (1)雙方一致同意的 。 (2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費原材料、能源，造成經(jīng)濟損失的 。 (5)經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。 (四 )計件工資
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1