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醫(yī)院年終工作報告(存儲版)

2025-09-03 13:51上一頁面

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【正文】 專業(yè)發(fā)展取得長足的進步。我們?yōu)榱烁玫臑槿炷酥林苓叺貐^(qū)廣大農牧民服務,年初就把開展急救業(yè)務提到重要議事日程,并拿出了具體方案加以落實。只有擁有一批具有先進科學技術和創(chuàng)造能力的技術人才,醫(yī)院才能辦出成績,才能適應快速發(fā)展的醫(yī)療科學水平。并通過繼續(xù)醫(yī)學教育這一有效途徑去落實。二是嚴格執(zhí)行醫(yī)療護理管理規(guī)章制度,操作規(guī)程,質控標準。住院 1628 例,比去年同期提高 %。檢驗科在 _x 縣級專科醫(yī)院中率先通過質量認證,第一個獲準準入醫(yī)療市場。以質量求存,求發(fā)展。七是開通生命急救綠色通道,對特困急、危、重患者實行先搶救后收費,提倡人文關懷。 七、加強政治思想工作,重視職業(yè)道德教育,促進精神文明建設向前發(fā)展 政治思想工作是一切工作的生命線。無論哪一個科室、哪一類人員,一旦有接診通知,不管刮風下雨,深更半夜,招之即來,來之能戰(zhàn)。一年來,共收到表揚信 25 封,牌額錦旗 8 面。 全院護理服務質量穩(wěn)中有升,病人滿意度大幅度地提高,圓滿地完成了各項任務?;A理論學習及護理技能操作考核貫穿到日常工作中。為護理科研積累了寶貴的資料,促進護理學科的發(fā)展 。 四、加強了質量管理監(jiān)控力度 護理部按照省護理文件書寫規(guī)范,修改和加強核心制度的落實,及時修訂完善了各種護理質控標準及考核項目,檢查考核中均嚴格按標準打分。 20_年護理工作在各科室護士長的努力下,護理管理工作有了很大的進步。重點查新入、手術前、手術后、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人,督促檢查護理工作的落實,加強環(huán)節(jié)質量控制,減少了護理缺陷的發(fā)生。 二、規(guī)范護理文件書寫,強化護理法制意識 隨著人們法律意識的提高,新醫(yī)療事故處理條例的頒布,如何在護理服務中加強法制建 設,提高護理人員法制意識,已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。護理部要求全院各科室每周業(yè)務學習一次。 我們決心在新的一年里,以深化衛(wèi)生改革為動力,進一步提高醫(yī)療質量,努力使醫(yī)院結構、布局、技術、設備、效益協(xié)調發(fā)展,為我 x 人民健康,經濟發(fā)展做出更大的貢獻。通過每個醫(yī)務人員醫(yī)療技術,語言行為展現(xiàn)在世人面前。如檢驗科在時間緊,任務重的情況下,為了盡早達到標準化,規(guī)范化管理,全科人員連續(xù)晝夜工作 20 天,直至完成任務。今年,我們科研主攻方面仍放在 x 藥治療糖尿病,高脂血癥及骨質增生上。五是明確財務預決算,合理使用資金,資金 流轉通暢,輕、重、緩、急分配有序,保證一線需要。因此我們重視經濟效益的同時更加注重的是社會效益。病人平均住院日 天。 上述一系列質量管理措施,使質量管理這一概念變成醫(yī)院管理中最活躍的要 素,把人的技術和儀器設備的潛力充分發(fā)揮出來,保證了醫(yī)療護理工作流程的協(xié)調一致,形成了有效的醫(yī)療服務能力,最終反映在醫(yī)療質量上,取得了較好的成績。一年來我們進一步強化醫(yī)療護理質量管理,推進正規(guī)化、規(guī)范化、科學化管理進程,取得了較好的效果。尤其競爭年代,誰掌握了高新技術,誰就掌握了制高點、主動全,誰就會占有一塊生存發(fā)展的空間。 三、狠抓繼續(xù)醫(yī)學教育,重視人才梯隊建設,與時俱進,努力開創(chuàng)業(yè)務工作新局面 人才培養(yǎng),人才管理在醫(yī)院管理中占有十分重要的地位。這些疾病的特點就是一個 “ 急 ” 字,時間對他們來講就是生命。 二、開拓進取,擴大服務項目,引進設備,增強服務功能 以 x 醫(yī)為主, x 西醫(yī)結合是我院長期堅持的專業(yè)發(fā)展方向。衛(wèi)生戰(zhàn)線的廣大職工經受住了生與死的考驗。一年來,我院在 x 委、 x 政府關心關懷下,在 x 主管局的正確領導下,以 “ 三個代表 ” 重要思想統(tǒng)攬全局,認真學習貫徹黨的 “_ 大 ” 精神,緊緊圍繞 “ 以病人為中心 ” 、 “ 視質量為生命 ” 這一主題,深化改革,強化管理 。 ﹙四﹚狠抓醫(yī)療完善服務 作為一個醫(yī)療單位,最根本的是抓好醫(yī)療質量建設,百年大計,質量第一。所以經過群眾推薦,領導研究很快選定了五位中層領導,明確了他們的責任和職責。為了順應轉型,穩(wěn)定人心,保持我院穩(wěn)步、健康發(fā)展,院領導一方面了解上級政策導向,一方面深入職工群眾掌握思想動態(tài),引導員工正確對待這一轉型,由于及早的在這關鍵時 刻作了深入細致的政治思想工作,職工思想比較穩(wěn)定,工作比較安心。 發(fā)放報告不及時。特殊造影: 48 例。 醫(yī)院年終工作報告 (二 ) 一年來,在院領導的正確領導下,在醫(yī)院各科室的大力支持下,我 科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提高醫(yī)療服務質量為主題,樹立高度的事業(yè)心和責任心,努力學習、鉆研業(yè)務,圍繞本科室的工作性質,求真務實、踏實苦干,較好地完成醫(yī)院下達的各項工作任務,現(xiàn)將本年度的工作總結和科室開展情況作一系統(tǒng)回顧: 一、基本情況 放射科分為 ct 室和普放兩個科室,現(xiàn)有醫(yī)務人員 5 人,其中 1 人為聘用人員, ct 室 2 人,普放 3人。二是抓單病種費用。醫(yī)院年終工作報告 醫(yī)院是救死扶傷的地方,也是國家富強路上必不可少的基礎設施,下面是給大家?guī)淼尼t(yī)院年終工作報告,歡迎參考閱讀 ! 醫(yī)院年終工作報告 (一 ) 一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科同志協(xié)調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責任心,結合本科室工作性質,圍繞醫(yī)院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得
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