4某單位某年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 等情況，確保程序合規(guī)，賬目清楚，使用節(jié)約，把黨的優(yōu)良傳統(tǒng)落到實(shí)處。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作的意見》要求，在下半年開展一次廉政教育主題黨日活動(dòng)，強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，打造一批忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)、有作為的黨員干部。原因是制度執(zhí)行不嚴(yán)格，制度缺乏可操作性和針對(duì)性，并且在執(zhí)行制度時(shí)原則性不強(qiáng)，不嚴(yán)格追蹤落實(shí)，需要進(jìn)一步修訂完善相關(guān)制度。四是存在財(cái)務(wù)管理不規(guī)范的情況。今年以來(lái) xx 社區(qū)干部任免、社區(qū)用水協(xié)會(huì)工作人員安排、駐村工作隊(duì)員調(diào)整等都經(jīng)過(guò)民主推薦及黨委會(huì)議討論決定等程序確定。 一是對(duì)照上級(jí)相關(guān)文件，根據(jù)三重一大工作的具體內(nèi)容，對(duì)單位規(guī)章制度重新補(bǔ)充和完善。 2024年繼續(xù)在 xx 各黨（總）支部、各單位（股室）中推行執(zhí)紀(jì)監(jiān)督四種形態(tài)第一種形態(tài)工作，明確責(zé)任主體，要求各責(zé)任主體貫徹實(shí)踐四種形態(tài)中黨內(nèi)關(guān)系要正?；?、批評(píng)和自我批評(píng)要 經(jīng)常開展，讓咬耳扯袖，紅臉出汗成為常態(tài)要求，對(duì)工作中出現(xiàn)的、違反各項(xiàng)紀(jì)律的行為必談必提醒，實(shí)實(shí)在在加強(qiáng)日常管理監(jiān)督。 二是常態(tài)化實(shí)行執(zhí)紀(jì)監(jiān)督四種形態(tài)第一種形態(tài)工作。 二、執(zhí)行三重一大制度工作情況 2024 年上半年， xx 黨委、管委會(huì)持續(xù)將三重一大制度建設(shè)作為重要工作來(lái)抓，用制度規(guī)范干部的工作行為，做到依法行政，嚴(yán)格管理，勤政為民。 在干部的任免方面，選拔股室（單位）負(fù)責(zé)人以上干部時(shí)，嚴(yán)格按照民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考核、黨委
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