4局機關管理制度匯編(存儲版)
【正文】 請假 2 天內由分管領導批準， 2 天以上由局長批準。凡在規(guī)定時間遲到 5 分鐘以內，罰款 5 元；遲到 15 分以內，罰款 10 元；遲到15 分鐘以上者，罰款 20 元；無故缺勤者罰款 40 元。 二、財務管理人員要嚴格執(zhí)行《會計法》、《審計法》等有關法律法規(guī)，堅持原則，堅守制度，處理好每一筆財務帳目，理好財、管好錢、做好帳。無特殊情況，不準用白條結算；確因工作等需要用白條結算的，應由分管領導同意，簽批后方可先領取后付款，堅持誰賒欠誰負責收回；年終結算，白條一律不予認可，所有欠款 由簽批人或經(jīng)辦人收回；如未收回，應在簽批人或經(jīng)辦人的風險金或工資中扣回。一般工作人員出差需經(jīng)該站所室負責人安排，各站所室負責人出差需告知分管領導和辦公室，凡未經(jīng)站所室負責人、局領導安排，自行外出的，其一切開支自負。 十一、局機關所用小件辦公用品及其它需用品由辦公室統(tǒng)一購買，個人不得擅自購買，否則，費用自負。現(xiàn)金管理人員不得公款私存，否則，按違紀論處。 八、因公出差、下鄉(xiāng)按財務管理有關規(guī)定如實填報，填寫報 第 12 頁 共 13 頁 銷表要詳細寫明起止時間、地點、金額 。嚴格執(zhí)行錢帳物分離，即：管物不管錢帳，管帳不管錢物，管錢不管帳物。 遲到、早退、脫崗和缺勤（包括會議考勤在內）同時存在并符合上述條件的，可以并處?？记谟赊k公室負責執(zhí)行，并由局長和分管領導不定期實行督查，考勤情況每月公布一次。 三、請假規(guī)定。否則，一經(jīng)查實，從嚴處理。 八、機關干職工大會 機關干職工大會根據(jù)工作需要不定期召開，一般每月召開一次，局機關全體干職工參加。主要是組織黨員學習、討論、決定黨總支重大工作部署和其它需要在黨總支部大會上討論決定的有關事項。必要時，某項工作的牽頭人或參與者可以列席會議。會務工作由辦公室主任負責。 （ 2）研究本局行政工作的重大問題及全局性工作部署。 不準攜帶小孩上班，家屬子女、親友不得到辦公室聊天，以免影響正常工作秩序。各站所室每年應擬寫 2 篇以上有指導意義的調研材料且至少一篇在市 第 4 頁 共 13 頁 政府參閱件或省、 XX 市業(yè)務刊物上發(fā)表。各站所室內一般工作人員向站所室負責人及分管領導負責；站所室負責人向分管領導和局長負責；分管領導向局長負責。每季度檢查一次學習筆記，年終實行評比。采取多種形式開展學習，以個人自學和分站室學習為主，集中學習為輔，請專人授課講座，召開專題座談或討論會，下基層實地調研、學習培訓等。 xxxxxxxxxx 二 00 五年三月二十八日 學習制度 一、局機關工作人員必須加強政治理論學習和業(yè)務知識的更新。每周學習一次，星期五下午為集中學習或自學時間。 二、嚴格執(zhí)行崗位責任制，層層抓落實，層層簽訂目標管理責任狀或承諾書。 三、引入競爭機制。否則，一經(jīng)查實，按黨紀、政紀條規(guī)處理。 不準在工作時間開展娛樂活動（特殊情況除外），更不得進行賭博活動，否則，一經(jīng)查實，輕則處以 200 元罰
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