4就業(yè)局長(zhǎng)述職述廉報(bào)告范文(存儲(chǔ)版)
【正文】 辦公會(huì)和專題會(huì)議，認(rèn)真研究，并會(huì)同相關(guān)部門提出了改進(jìn)辦法和措施。 四、勤政廉政，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷增強(qiáng)公仆意識(shí) 第 8 頁 共 13 頁 作為部門主要負(fù)責(zé)人，我牢記權(quán)力是人民給予的，時(shí)刻警醒自己作好表率，并要求班子成員和干部職工，決不能利用工作之便吃、拿、卡、要，決不能為了蠅頭小利損害黨和政府的形象。今年，為進(jìn)一步推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)，我主持訂立了系統(tǒng)職業(yè)道德準(zhǔn)則和八要八不要行為規(guī)范，要求干部職工共同遵守。從事業(yè)發(fā)展上看，當(dāng)前我市就業(yè)再就業(yè)的形勢(shì)仍然嚴(yán)峻 。 （三）增強(qiáng)公仆意識(shí)，堅(jiān)持以人為本，牢記群眾利益無小事。其次，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高自身素質(zhì)和工作水平 。開發(fā) 59 個(gè)基層社會(huì)管理和公共服 第 12 頁 共 13 頁 務(wù)特定崗位 。 四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高就業(yè)服務(wù)水平 一是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八貢規(guī)定，大力開展治庸、治奢活動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提升干部職工隊(duì)伍盡職履責(zé)和服務(wù)群眾的能力 。在工作中，嚴(yán)格按規(guī)定辦理，從不利用職權(quán)為個(gè)人和親屬謀取私利，清白做人，干凈做事。開發(fā)公益性崗位 511 個(gè) 。作為一名單位主要負(fù)責(zé)人，我清醒地認(rèn)識(shí)到 第 11 頁 共 13 頁 要完成好肩負(fù)的責(zé)任，就需要不斷地加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，只有這樣，才能適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求。 在今后的工作中，我將從以下方面努力： （一）認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神，努力實(shí)踐三個(gè)代表重要思想，不斷探索新形勢(shì)下的就業(yè)和社會(huì)保障規(guī)律，使最廣大的人民群眾都能充分享有 就業(yè)和社會(huì)保障權(quán)利。 五、存在的困難、問題和下步努力方向 雖然個(gè)人在本職崗位做了一點(diǎn)工作，但與形勢(shì)發(fā)展要求和人民群眾的切身感受相比，仍然存在差距。今年 **月，我局信訪量達(dá)*.*萬人（件、次），月均 *.*萬人（件、次）。針對(duì)啟動(dòng)初期計(jì)算機(jī)運(yùn)行不夠順暢的問題，著重對(duì)申報(bào)、結(jié)算軟件進(jìn)行了調(diào)整改進(jìn)，逐步解決了高峰期系統(tǒng)死機(jī)，圈存、簽到不成功的問題。 落實(shí)市十屆人大 *次主任會(huì)議決定，完善基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策和辦法。 今年，主持制定了《 XX 市勞動(dòng)保障局規(guī)范性文件管理辦法》，強(qiáng)化了規(guī)范性文件的制發(fā)和審查備案環(huán)節(jié)。 （三）積極開展專項(xiàng)監(jiān)察和重點(diǎn)執(zhí)法。我要求依法依規(guī)執(zhí)法，按程序執(zhí)法，文明執(zhí)法，并在三個(gè)環(huán)節(jié)上抓落實(shí)。組織開展了下崗失業(yè)人員個(gè)人情況、家庭狀況、求職愿望、就業(yè)動(dòng)向四清專項(xiàng)調(diào)查，初步摸清了下崗失業(yè)人員底數(shù)，并開展了政策宣傳、優(yōu)惠證發(fā)放、求職登記、職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)推薦等工作。 去年，我提出將 *、一戶多人下崗、喪偶離異和享受低保等 第 4 頁 共 13 頁 四類困難群體作為重點(diǎn)幫扶對(duì)象，成立了困難群體就業(yè)服務(wù)辦公室，在全市勞動(dòng)力市場(chǎng)設(shè)立了困難群體服務(wù)窗口，市、區(qū)聯(lián)手，整體聯(lián)動(dòng)，有針對(duì)性地開展崗位、信息、培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)等援助服務(wù)。提出了《 XX 市離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作方案》，全市納入社會(huì)化管理的退休人員達(dá) *萬人。在堅(jiān)持暢通 *條就業(yè)主渠道的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)引導(dǎo)下崗失業(yè)人員在第三產(chǎn)業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域再就業(yè)。發(fā)揮再就業(yè)主管和綜合協(xié) 調(diào)的職能作用，先后與市總工會(huì)、婦聯(lián)、工商聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)部和雙擁辦聯(lián)合舉辦專場(chǎng)勞務(wù)洽談會(huì)，組織指導(dǎo)各區(qū)開展了送崗位、 第 2 頁 共 13 頁 送政策、送服務(wù)活動(dòng)。 我是 *年 *月由市人大會(huì)任命擔(dān)任市勞動(dòng)保障局局長(zhǎng)的，今年*月市人大會(huì)再次任命
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