4農(nóng)村基層黨建工作調(diào)查(存儲版)
【正文】 目標、特色目標，引導基層黨組織圍繞中心工作抓落實、圍繞 目標任務抓落實、圍繞爭先進位抓落實。初步形成了以光機電、生物醫(yī)藥、食品加工、建筑材料和文化印刷等五大產(chǎn)業(yè)集聚的現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟板塊。在活動中結合整改，加大了養(yǎng)老、醫(yī)療、就業(yè)、扶貧濟困方面的投入，推進了社會保障體系、城鄉(xiāng)基礎設施、農(nóng)村人居環(huán)境建設，收到了 “ 黨員經(jīng)常受教育、群眾長期得實惠 ” 的效果。加快了由 “ 農(nóng)業(yè)大縣 ” 向 “ 工業(yè)強區(qū) ” 的轉(zhuǎn)變。充分發(fā)揮全區(qū) 12 個農(nóng)業(yè)協(xié)會的作用，開展面對農(nóng)村黨員群眾的技術培訓、信息咨詢、勞務輸出等活動，帶動全區(qū)廣大農(nóng)戶聯(lián)動致富。搭建了 “ 專家熱線 ” 、 “ 科技大篷車 ” 、 “ 農(nóng)技講習所 ” 三大服務平臺，為農(nóng)村實用技術人才提供便捷、高效的服務，推動了全區(qū)各類農(nóng)村實用人才隊伍建設。 三、開發(fā)農(nóng)村實用人才，為新農(nóng)村建設提供人才支撐 我區(qū)按照 “ 開發(fā)沒有的、用好本地的、引進急需的 ” 工作思路，建立健全了農(nóng)村實用人才開發(fā)的工作機制。此外，還從村組干部、復退軍人、 回鄉(xiāng)知青、致富能手、機關干部中選人，改善村級班子結構，增強村級班子領導發(fā)展的能力，加強村后備干部隊伍梯隊建設，增強新農(nóng)村建設的發(fā)展后勁， *年全區(qū)村 “ 兩委 ”會換屆， 74 名村后備干部走上村主要領導崗位。解決農(nóng)村基層管事無人、辦事無錢、發(fā)展無路的問題。 第 1 頁 共 5 頁 農(nóng)村基層黨建工作調(diào)查
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