4農(nóng)村黨組織構(gòu)建情況考察報告(存儲版)
【正文】 務公開，并將黨務公開列為黨建工作的一項重要內(nèi)容，實行黨務公開責任制。）村黨員每人每年給予不低于 150 的慰問款（物），年滿 65 周歲（含 65 周歲）或黨齡滿 40 年的農(nóng)村在村黨員且擁有固定收入的黨員每人每年獲贈刊物一份。其補貼慰問的范圍為各村黨總支（支部）、居委會支部年滿 65 周歲（含 65 周歲）或黨齡滿 40 年的農(nóng)村在村黨員以及因病、因殘致貧的黨員。三是在服務管理上，積極健全街道 社區(qū)社保工作體系，強化了民政低保工作體系和社區(qū)綜合網(wǎng)絡體系，社區(qū)凝聚民心、服務居民的作用得到進一步發(fā)揮。 （二）非公有制企業(yè)黨建工作情況 一是建章立制，一方面建立了縣委領導聯(lián)系點制度、 黨建聯(lián)絡員制度 XX 縣區(qū)直部門幫扶非公有制企業(yè)制度，形成了齊抓共管的工作氛圍 。二是靠抓好村級社會化服務增加收入。年，該縣新發(fā)展農(nóng)村黨員 380 名，新發(fā)展黨員中 35 歲以下、高中文化以上的 分別達到 80%以上，種養(yǎng)加銷致富能手和外出務工人員達到 95%以上。共有 29 人報名參加了農(nóng)村黨員干部 “ 素質(zhì)工程 ” 本科學歷進修班。 （一）農(nóng)村基層黨建情況 大力加強 “ 一好雙強 ” 型村黨組織書記隊伍建設。共選派 7名鄉(xiāng) 鎮(zhèn)干部到村任職，選聘 2 名退休干部到村任職。 夯實村級黨組織
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