3集團(tuán)黨委“三嚴(yán)三實(shí)”專題組織生活會(huì)情況報(bào)告(存儲(chǔ)版)
【正文】 實(shí)做到 “ 五個(gè)到位 ” 。 “ 工作思路不寬、與員工互動(dòng)和溝通不夠多 … …”3 月 16 日，陜西分公司黨支部召開(kāi)了以 “ 查找問(wèn)題，提出整改，促進(jìn)發(fā)揮黨員先鋒模范作用 ” 為主題的組織生活會(huì)。 ” 這是xx 黨委副書記、紀(jì)委書記姚振鋼在四分公司班子成員批評(píng)和自我批評(píng)時(shí)所作的點(diǎn)評(píng)。針對(duì)組織生活會(huì)查擺出的問(wèn)題和不足，黨員干部都當(dāng)場(chǎng)表態(tài)，承諾逐一整改。 ” 五是整改措施到位，確保事事有著落。 ” 四是督導(dǎo)把關(guān)到位，點(diǎn)要害提信心。同時(shí)，各分子公司黨（總）支部高度重視，認(rèn)真準(zhǔn)備，黨支部書記更是帶頭征求意見(jiàn)、帶頭談心交心、帶頭撰寫材料，切實(shí)履行了第一責(zé)任人職責(zé)；班子成員也都以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，對(duì)照 “ 三嚴(yán)三實(shí) ” 的要求，分析查找自身存在的差距和不足，確保了組織生活會(huì)不虛、不空、不偏?，F(xiàn)就會(huì)議情況作如下報(bào)告： 一是會(huì)議準(zhǔn)備到位，迅速全面認(rèn)真。分公司黨支部副書記余宣軍對(duì)工作中存在的問(wèn)
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