3踐行“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育材料(存儲(chǔ)版)
【正文】 在疫情防控一線中，表現(xiàn)突出的黨員干部先進(jìn)典型，激勵(lì)廣大黨員干部勇挑重?fù)?dān)、善打硬仗。完成組織人事相關(guān)系統(tǒng)維護(hù)、社工年度考核以及10 名公務(wù)員、 12 名事業(yè)人員調(diào)入等組織人事日常工作。健全完善局屬系統(tǒng)黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)制度和運(yùn)行機(jī)制，加大對(duì)系統(tǒng)黨建工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促指導(dǎo)、檢查考核力度，推動(dòng)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)、重點(diǎn)工作落地落實(shí)。要加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)，以基層一線服務(wù)崗位、對(duì)外服務(wù)辦事窗口為重點(diǎn)，加大公開力度，細(xì)化便民利民措施，讓人民群眾辦事更方面更快捷。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，要以釘釘子的精神，以踏石留印、抓鐵有痕的力度，抓緊抓實(shí)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。創(chuàng)新思政實(shí)踐課制度，開展以重溫入黨 誓詞、過黨員政治生日、到紅色教育基地接受黨性教育、學(xué)習(xí)黨章大家談等形式為主的黨性錘煉和思想淬煉。有序推進(jìn) 3 個(gè)處級(jí)事業(yè)單位過渡改革，制定《事業(yè)單位改革過渡工作方案》，事業(yè)人員崗位等級(jí)套轉(zhuǎn)。 四是強(qiáng)化正向激勵(lì)，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用。局屬單位各級(jí)黨組織全面發(fā)動(dòng)全員動(dòng)員，激勵(lì)引導(dǎo)廣大黨員干部帶頭堅(jiān)守崗位、帶頭恪盡職守、帶頭英勇奮戰(zhàn)，在疫情防控中充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。 材料二 2024 年上半年，在局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，始終把疫情防控作為頭等大事，擺在首要位置，在疫情大考中，鞏固和深化系統(tǒng)黨建工作成效，努力將黨組織的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)，轉(zhuǎn)化為抗擊疫情、復(fù)工復(fù)產(chǎn)的工作優(yōu)勢(shì)，為打贏疫情防控戰(zhàn)，促進(jìn) 第 3 頁(yè) 共 7 頁(yè) 經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和隊(duì)伍保障。嚴(yán)以律己， 就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。其中，在縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展三嚴(yán)三實(shí)專題教育，是全面從嚴(yán)治黨的重要切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，是抓作風(fēng)、改作風(fēng)的一場(chǎng)重要戰(zhàn)役。做人要實(shí)，就是要對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦
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