3講黨性重品行總結(jié)匯報(bào)(存儲(chǔ)版)
【正文】 伍品質(zhì)，為開創(chuàng)檢察工作新局面提供有力的組織保證。建設(shè)、政工部門學(xué)習(xí)和樹立 sbquo。講黨性、重品行、作表率 rsquo。 二是集體學(xué)習(xí)。 三、堅(jiān)持公道正派履職盡責(zé)，在強(qiáng)化敬業(yè)中實(shí)現(xiàn)重品行的基本要求 我院在開展講黨性、重品行、作表率專項(xiàng)活動(dòng)中，突出一個(gè)責(zé)字，教育引導(dǎo)政工 干部牢固樹立愛崗敬業(yè)意識(shí)，忠于職守，向黨組負(fù)責(zé)，為干警服好務(wù)。 三是認(rèn)真抓好績效考評(píng)落實(shí)。舉賢薦能是政工部門的重要責(zé)任。 五、求真務(wù) 實(shí)查擺問題，集中整改力求實(shí)效 我院政工部門在工作中采取問卷調(diào)查、與干警座談、廣泛征求意見等形式，對(duì)照查找政工干部在黨性、品行、表率等方面與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀要求不適應(yīng)、不相符的突出問題制定措施，邊整邊改。七是在骨干人才培養(yǎng)、管理、使用上還缺乏相關(guān)配套機(jī)制，培訓(xùn)方式比較單一，缺乏培訓(xùn)效果和培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)價(jià)機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)《 XX 市檢察機(jī)關(guān) 20242024 年人才工作規(guī)劃》，繼續(xù)開展檢察骨干人才的選拔工作，并做好人才庫的建立與管理，加大人才考核培 養(yǎng)。 六深化整改，查漏補(bǔ)缺，完善機(jī)制，鞏固提高 雖然講黨性、重品行、做表率專項(xiàng)活動(dòng)從時(shí)間安排上看，即將結(jié)束，但政工部門加強(qiáng)自身建設(shè)，改進(jìn)工作 作風(fēng)，注重講黨性、重品行、作表率，著力樹好檢察政工人員良好形象并未結(jié)束，我們將持續(xù)不斷地按照省、市院的部署和本院黨組的安排，立足本職，腳踏實(shí)地，用實(shí)際行動(dòng)不斷推動(dòng)檢察政治工作的科學(xué)發(fā)展，為全院干警服好務(wù)。充分利用各種教育培訓(xùn)資源，拓寬教育培訓(xùn)的渠道和方式，加大管理力度和培訓(xùn)效果評(píng)估力度，及時(shí)修正培訓(xùn)中存在的問題和不足，探索新的主動(dòng)介入各部門培訓(xùn)活動(dòng)機(jī)制，形成培訓(xùn)合力。五是政工人員流動(dòng)過于頻繁，工作缺少連續(xù)性，不利于工作的正常順利開展?；顒?dòng)等政工部門牽頭的涉及全院人員參加的活動(dòng)。通過崗位職責(zé)教育，使政工干部時(shí)刻保持清醒的頭腦，清楚什么應(yīng)為、什么可為、什么不得為及應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任義務(wù)，不折不扣的堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)檢察院和院黨組的決策，為真正實(shí)現(xiàn)用制度管權(quán)、按制 度辦事、靠制度管人的目標(biāo)把好第一道關(guān)。先后系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《人民檢察院政治工作規(guī)范》、《思想政治工作制度》和《政工干部守則》等規(guī)范性文件，組織政工干部先后參加了 XX市檢察院舉辦的政治工作培訓(xùn)、新進(jìn)人員培訓(xùn)及市組織人事部門舉辦的軍轉(zhuǎn)干部專業(yè)技能培訓(xùn)等，努力培養(yǎng)政 工干部把握政策和按制度辦事的能力。為增強(qiáng)政工隊(duì)伍政治敏銳性和鑒別力，更加有效地指導(dǎo)檢察政治工作實(shí)踐，我院政工部門積極響應(yīng)院黨組的倡導(dǎo)，結(jié)合工作的開展和服務(wù)大局的需要，大興調(diào)查研究之風(fēng)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)和全面理解科學(xué)發(fā)展觀和檢察職業(yè)道德的深刻內(nèi)涵，積極探索和努力把握新形勢下檢察工作的內(nèi)在規(guī)律，將思想政治工作根植于檢察實(shí)踐。以學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得作為考核依據(jù)，先后全文學(xué)習(xí)了十七大報(bào)告、胡錦濤的重要講話以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不
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