某超市的人事考勤制度(存儲(chǔ)版)
【正文】 據(jù)進(jìn)行考勤，設(shè)置簽到簿的單位則以簽到簿為依據(jù)，要求其人員在到 (離 )崗時(shí)，除簽名外，并加注時(shí)間。 ⑥服務(wù)股人員 (總機(jī)、柜臺(tái)、電梯接待員 )出勤值休方式 早班： 10： 00 一 l 8： 30 晚班： 13： 30— 22： 00 (輪班以周為單位 ) 夜間兼職人員： 18： 00— 22： 30 采取月休 6 天方式； 中國最大的管理資源中心 第 4 頁 共 6 頁 兼職人員以鐘點(diǎn)計(jì)薪，不享受公司福利。 (1)后勤單位：包括總經(jīng)理室、管理部、會(huì)計(jì)部、財(cái)務(wù)部 (不含收銀股 )、企劃部、外商課。 ①營業(yè)部課長級(jí)以上人員出勤值休方式 早班： 9： 00— 18： 30 晚班： 13： 30— 22： 00 中國最大的管理資源
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