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3回興小學(xué)基層組織建設(shè)年整改方案(存儲版)

2025-08-27 17:43上一頁面

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【正文】 活動, 每月不得少于一次。 對學(xué)校的決策和工作布置,要及時傳達落實,認真解釋和說 明。要積極關(guān)心入黨積極分子,并定期向黨支部匯報。( 1)建立黨支部工作新機制,規(guī)范黨員的日常教育管理,堅持 “ 三會一課 ” 制度,在支部內(nèi)部開展黨員意識、責(zé)任意識、工作意識、表率意識的學(xué)習(xí)教育活動,使黨員通過學(xué)習(xí)形成共識。( 1)每星期局人員至少 2 次下基層,進村進戶進企業(yè),了解情況,掌握動態(tài)信息,梳 第 16 頁 共 19 頁 理需解決問題,及時上報市局或局進行研討。 第 17 頁 共 19 頁 (二)抓好整改,加強黨委自身建設(shè) 抓好黨支部黨員干部思想政治教育工作,樹立黨員干部服務(wù)意識,公道正派,大公無私,以強化示范,打造 “ 服務(wù)群眾 ” 的特色黨組織,認真聽取居民群眾對支部黨的建設(shè)工作的意見和建議,充分發(fā)揮黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,提高廣大居民群眾對居委會 “ 服務(wù)群眾 ” 工作的滿意度。二是黨員群眾聯(lián)系不夠,聯(lián)系制度不夠完善,聯(lián)系渠道不夠暢通,聯(lián)系效果不夠明顯。二是加強時事教育,利用報刊、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等傳媒,組織黨員閱讀各 類時事,引導(dǎo)黨員進一 步增強政治意識和大局意識,通過時事學(xué)習(xí),抓住不同事物之間的聯(lián)系,在不斷將知識綜合的過程中,提高黨員分析問題的能力。 拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容。 三 、結(jié)合實際,整改提升 結(jié)合實際情況開展 “ 分類定級 ” ,嚴(yán)格按考評標(biāo)準(zhǔn)體系和評定程序,按 “ 先進、一般、后進 ” 三個等次,對所屬支部分類定級。 一、對存在的主要問題明確整改目標(biāo),強化意識,明確責(zé)任 (一)認真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),抓住機遇,實現(xiàn)工作的新突破 首先要樹立樂于奉獻的敬業(yè)精神,樹立緊迫感,增強自覺性,通 過整改調(diào)動全居黨員干部的積極性,把為基層、為群眾辦實事作為支部的一種長效機制,長期堅持。 黨員深入基層,深層了解群眾需求少 針對上述存在問題整改措施。 二、存在問題和整改措施 支部活動開展少,戰(zhàn)斗力、凝聚力不夠強,支部組織開展 爭先創(chuàng)優(yōu)主題活動少,未能很好的激發(fā)黨員的熱情,共產(chǎn)黨員的朝氣,先進性在工作中表現(xiàn)不突出,由于開展活動少,黨員間 第 15 頁 共 19 頁 的思想交流、溝通少,了解不夠深,黨員間相互督促,相互監(jiān)督機制不明顯,另對離退休黨員的關(guān)心程度不夠。用自己的言行和工作影響周圍的非黨群眾。對超出本人職權(quán)范圍的事情,要及 第 13 頁 共 19 頁 時上報,不得延誤或隱瞞。 學(xué)校中層干部積極踐行黨員聯(lián)系群眾。 第 12 頁 共 19 頁 二是落實值班制度,以值班為契機,及時了解面上的工 作,深入到每個組室,與教職工交談。通過學(xué)校黨 員信息群、 學(xué)校網(wǎng)站、櫥窗、 12371 等方式,向全體黨員全體教職工 公示,并及時交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗,保證整改效果,進而建立 長效機制。 第四,帶頭聽課。 深化示范引導(dǎo)。力爭一月有突破,兩月出效果,使黨 支部的黨建工作在原有基礎(chǔ)上有新提高。 督促檢查,抓好落實。采取評比、表彰等措施,鼓勵先進,提高全體黨員的學(xué)習(xí)自覺性、主動性和創(chuàng)造性。同時,在工作中,除了要注重檢查、評選、考核等手段外,相應(yīng)的鼓舞、獎勵等舉措力度不夠。一是改造主觀世界 的主動性不強,經(jīng)常強調(diào)工作忙、問題多、任務(wù)重,對增強理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認識不夠深入。 第 4 頁 共 19 頁 (四)及時公布,加強督查 要在一定范圍內(nèi)公布整改方案,并及時將整改成果向群眾公布,接受群眾的評議和監(jiān) 督。 三、組織領(lǐng)導(dǎo) (一)領(lǐng)導(dǎo)帶頭,率先垂范 領(lǐng)導(dǎo)班子成員要進一步強化黨性觀念和大局意識,以強烈的政治責(zé)任感和主人翁意識帶頭做好整改工作,深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。 具體整改落實措施 ⑴ 繼續(xù)實行分管年級領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制,對獲得片區(qū)或區(qū)第一名的學(xué)科和年級任課教師實行獎勵。 一、指導(dǎo)思想 以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為指導(dǎo),以 “ 辦人民滿意教育 ” 為主題,對照上級有關(guān)文件精神,查找出存在的問題和不足,制定整改方案和整改措施,為創(chuàng)先爭優(yōu)奠定基礎(chǔ),為實現(xiàn)回興教育發(fā)展提供堅強有力的組織保障和人才支撐。 (二)在加強與家長互動,提高家長滿意率方面有待提高 整改落實目標(biāo) 力爭通過整改是家長對學(xué)校、對教師滿意度在 98%以上。 (二)明確責(zé)任,齊心協(xié)力 實行整改工作責(zé)任制,把需要解決的突出問題和需要完善的體制機制,逐一分解落實到分管領(lǐng)導(dǎo)具體責(zé)任人,確 保事事有人抓
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