【正文】 每周不少于三節(jié)。 堅(jiān)持做好交接班工作，一般情況口頭交接，重大情況要作書面交接。 免費(fèi)幼兒園常規(guī)管理制度篇 13 一、任課教師管理職責(zé) 通過多媒體設(shè)備的使用培訓(xùn)，能正確使用多媒體教室各種設(shè)備 。 嚴(yán)禁亂丟果皮、紙屑等垃圾 。省級(jí) 800 元 。街道級(jí) 60 元。三等獎(jiǎng)：街道級(jí) 20 元 。1000 字以上，區(qū)級(jí) 150 元，市級(jí)250 元，省級(jí) 350 元，國家級(jí) 500 元。 (十一 )特別獎(jiǎng)：對(duì)在日常工作或生活中，遇到緊急、特殊情況，能犧牲個(gè)人利益保護(hù)幼兒園財(cái)集體利益和聲譽(yù)，或機(jī)智地處理而避免事故發(fā)生的工作人員給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。因失職造成一般安全事故，如出血縫針、一般傷害，幼兒三兩天后可回園的，則罰款 200 元并取消責(zé)任人本學(xué)期內(nèi)任何評(píng)優(yōu)資格。 因管理不力或自身工作不當(dāng)、失職行為，造成公共財(cái)產(chǎn)損壞或有較大損失的，視情節(jié)輕重 (含態(tài)度 )每次罰款 100 元以上，并出資維修或照價(jià)賠償公物 (第一學(xué)期賠償此物價(jià)格的 70%、第二學(xué)期賠償此物價(jià)格的 30%)。 (3).按有關(guān)法規(guī)規(guī)定發(fā)放病假工資，獎(jiǎng)金按工作的實(shí)際時(shí)間計(jì)算。 鬧無原則糾紛、講粗言爛語、造謠中傷、破壞團(tuán)結(jié)等除進(jìn)行批評(píng)教育外，視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟(jì)制裁，情節(jié)嚴(yán)重者，實(shí)行解聘處理。 ⑤ 取消一年度 (從投訴時(shí)間起一年內(nèi) )任何評(píng)優(yōu)資格。 二、封停管理 各系 (部 )/校區(qū)管理的實(shí)驗(yàn) (訓(xùn) )室，目前未使用的，進(jìn)行封停，上貼封條。 三、人員管理 (一 )教職員工、教工家屬、后勤服務(wù)人員、施工人員入校，應(yīng)該主動(dòng)接受體溫檢測(cè)和向門衛(wèi)出示健康碼、身份證等有效證件并佩戴口罩。 所有入校人員應(yīng)服從安保人員的統(tǒng)一管理，登記相關(guān)信息，接受體溫檢測(cè)和安全檢查。養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣，保證充足睡眠，不熬夜。 二是對(duì)統(tǒng)一教職工的思想認(rèn)識(shí)，培養(yǎng)其組織紀(jì)律性、養(yǎng)成良好行為習(xí)慣和形成道德風(fēng)尚，形成良好的園風(fēng)、園紀(jì)有積極保障作用，也有助于增強(qiáng)教職工的責(zé)任感，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)。 規(guī)章制度的修改、補(bǔ)充及廢除。每周星期五上午準(zhǔn)時(shí)將下周計(jì)劃和筆記交園領(lǐng)導(dǎo)審閱。 十 、園長(zhǎng)每學(xué)期必須有針對(duì)性地下班聽課 40 次以上，保教主任下班聽課 80 次以上，做好聽課記錄，及時(shí)進(jìn)行評(píng)議，肯定成績(jī)，找出差距，提出建議和希望。 每年組織保教人員到其他幼兒園參觀學(xué)習(xí)一次，開闊視野、取長(zhǎng)補(bǔ)短。向幼兒進(jìn)行安全教育，加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，提高自我保護(hù)能力。 全體教職工應(yīng)自覺遵守門衛(wèi)制度，住園教職工應(yīng)協(xié)助做好保衛(wèi)工作。 交接班記錄本每學(xué)期末應(yīng)上交給園領(lǐng)導(dǎo)，平時(shí)要隨時(shí)抽查。 六、門衛(wèi)人員必須監(jiān)守崗位，切實(shí)做好安全保衛(wèi)工作。并根據(jù)需要有計(jì)劃的派送教師外出學(xué)習(xí)。 六、尊重幼兒家長(zhǎng)，熱情服務(wù)，與家長(zhǎng)密切。 幼兒園與易燃易爆場(chǎng)所的防火間距小得小于 30M，幼兒園的安全出口不應(yīng)少于兩個(gè)，門向外開啟，出口 處不準(zhǔn)有踏步。 1配置使用空調(diào)的幼兒園，空調(diào)應(yīng)有接地線，周圍不能堆放易燃物品，窗簾不能搭在空調(diào)上，供電接線板和電表等應(yīng)擴(kuò)容，達(dá)到相應(yīng)的負(fù)荷。 教師帶班不接待人，進(jìn)班不蹺二郎腿，不坐桌子。 1接送幼兒時(shí)，務(wù)必做好記錄，禁止陌生人接走幼兒，防止冒領(lǐng)幼兒。教材的選擇，根據(jù)本班幼兒的年齡特點(diǎn)和實(shí)際水平而定。 二、全園 設(shè)立教育科研組，每?jī)芍芑顒?dòng)一次，主要任務(wù)是學(xué)習(xí)園內(nèi)外教育信息，改革創(chuàng)新教育方法，承擔(dān)對(duì)外觀摩任務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量。 全勤的教師每月應(yīng)發(fā)全勤獎(jiǎng) _元，有遲到早退現(xiàn)象無全勤獎(jiǎng)，遲到一次扣每月工資 _元 /次，曠課教師 _元 /次，學(xué)期結(jié)束時(shí)，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀，且班級(jí)沒有安全事故的將獎(jiǎng)勵(lì)教師 _元。 幼兒有不舒服的狀況，要及時(shí)協(xié)助處理，同時(shí)要了解原因，安撫幼兒，及時(shí)與家長(zhǎng)取得 聯(lián)系，并報(bào)告園長(zhǎng)。 1學(xué)校內(nèi)熒光燈和超過 60W 的白熾燈，不應(yīng)直接安裝在可燃材料上，白熾燈與可燃物的距離不應(yīng)小于 ，不準(zhǔn)使用落地?zé)艉团_(tái)燈照明，燈泡不能使用紙或其它可燃物遮光。 有健全的防火檔案，有防火檢查記錄，能及時(shí)消除火災(zāi)隱患。 四、勤奮學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教育教學(xué)活動(dòng)，不斷探索育兒規(guī)律。 堅(jiān)持走出去和請(qǐng)進(jìn)來的方針，每學(xué)期邀請(qǐng)專家或同行來園講學(xué)或交流。 四、加強(qiáng)節(jié)假日值班保衛(wèi)工作，安排好值班人員，并認(rèn)真做好值班記錄。 接班老師應(yīng)首先清點(diǎn)幼兒人數(shù)，及時(shí)、仔細(xì)查看交接班記錄本，掌握上一班幼兒情況，對(duì)遺留問題做好妥善安排處理。 一切不安全用品、藥品必須由專人妥善保管，熱水、熱湯應(yīng)放置適當(dāng)位置，電器設(shè)備應(yīng)安裝合理，嚴(yán)防中毒、燙傷、觸電等事故的發(fā)生。 安全保衛(wèi)制度 全園教職工應(yīng)堅(jiān)守崗位，高度負(fù)責(zé)，保證幼兒身邊有人，隨時(shí)清點(diǎn)人數(shù)，嚴(yán)防幼兒走失。 積極參加各級(jí)教育領(lǐng)導(dǎo)部門組織的各種教研活動(dòng)。 鼓勵(lì)改革、創(chuàng)新，每學(xué)期進(jìn)行一次評(píng)比，對(duì)設(shè)計(jì)新穎、富有創(chuàng)造性的計(jì)劃、筆記、教案、教育活動(dòng)設(shè)計(jì)等予以獎(jiǎng)勵(lì)。 深入鉆研教材，結(jié)合本班幼兒年齡特點(diǎn)和實(shí)際發(fā)展水平備好課，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)。 三、園務(wù)會(huì)議內(nèi)容包括： 全園工作計(jì)劃的制訂與總結(jié)。 免費(fèi)幼兒園常規(guī)管理制度篇 16 一是對(duì)教職工的行為起到制約作用，規(guī)章制度是 管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，保證正常的保教工作秩序，通過規(guī)章制度的 39。 四、教育學(xué)生養(yǎng)成健康的生活習(xí)慣，科學(xué)防控：養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗手 。 (六 )謝絕校外人員入校游玩、鍛煉等。從即日起，校園實(shí)行以下管控措施： 一、校門管理 (一 )前門口 正常開放 (二 )后門口 全天封閉，原則上不對(duì)外來人員和教職工開放。清河校區(qū)、北苑校區(qū)還需要填報(bào)公共教室日常巡查情況。 ③ 寫檢討書一份，存入幼兒園檔案。特殊情況，酌情處理。 (2).無故早退、擅離崗位作曠工處理。如招回，扣除 100 元 /人。違反職業(yè)道德規(guī)范要求，因自己的言行影響集體榮譽(yù)者，視情節(jié)輕重給予懲罰。 月、學(xué)期工作質(zhì)量考核獎(jiǎng) (按《振華幼兒園薪酬方案》執(zhí)行 ) (九 )超編獎(jiǎng) 第一學(xué)期班額標(biāo)準(zhǔn)：小小班 20 人、小班 30 人、中班 35 人、大班 38 人，第二學(xué)期小小班 25 人，小班35 人，中班 38 人，大班 40 人，每超出 1 人期末獎(jiǎng)小小班 200 元 /班，小中大班獎(jiǎng) 150 元 /班，后勤部門獲全園超編獎(jiǎng)金總額的 50%。主排獎(jiǎng)勵(lì)如上，輔排按主排的獎(jiǎng)勵(lì)減半。二等獎(jiǎng)：街道級(jí) 30 元 。市級(jí) 200 元 。 免費(fèi)幼兒園常規(guī)管理制度篇 14 幼兒園獎(jiǎng)懲制度 一、獎(jiǎng)勵(lì) (一 )教研獎(jiǎng) 積極參與教學(xué)研討，承擔(dān)教學(xué)成果展示等活動(dòng)，給予獲獎(jiǎng)?wù)呦鄳?yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。 二、多媒體教室上課學(xué)生管理制度 學(xué)生未經(jīng)教師許可，不得操作教師用機(jī)及多媒體教學(xué)設(shè)備 。 嚴(yán)格遵守學(xué)校《教師行為規(guī)范 10 條》和各項(xiàng)規(guī)章制度。 努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。認(rèn)真審閱批改教案。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案紀(jì)錄，定期測(cè)查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。 全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng) 。 每學(xué)期各部門進(jìn)行一次崗位技能競(jìng)賽，表揚(yáng)先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。鼓勵(lì)教職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)修或?qū)W習(xí)。 三、認(rèn)真做好往來帳目，做好現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算工作。 四、堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，嚴(yán)守規(guī)章制度，確保幼兒安全。負(fù)責(zé)管理人員要參加檔案管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)，掌握檔案管理的常識(shí)。 五、熱心為幼兒服務(wù)，及時(shí)對(duì)體弱兒童和患有慢性病的幼兒進(jìn)行觀察護(hù)理。 五、積極參與幼兒園課改工作，結(jié)合日常教育教學(xué)實(shí)際，開展各項(xiàng)教科研活動(dòng)。組織落實(shí)教師考評(píng)工作，評(píng)估保教工作質(zhì)量。 四、負(fù)責(zé)召開園長(zhǎng)辦公會(huì)、園務(wù)會(huì)、全體教職工會(huì)，聽取各部門工作匯報(bào)，及時(shí)處理和決定園內(nèi)重大事項(xiàng)。凡發(fā)生重大責(zé)任事故或責(zé)任事故應(yīng)在 24 小時(shí)內(nèi)報(bào)告教育局政教科，不得漏報(bào)。 ，應(yīng)保證兒童充足的戶外活動(dòng)時(shí)間。 (1)掌握易感兒童名單，傳染病季節(jié)加強(qiáng)晨午檢及全日觀察，并采取必要的預(yù)防措施。 (如掃帚、托布、抹布等 )要專用，拖布、抹 布每次用后要及時(shí)清潔干凈，干燥保存。 ，不隨地大小便和吐痰，不亂丟棄廢物。根據(jù)園內(nèi)幼兒的年齡生理特點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際情況和季節(jié)變換的特點(diǎn)，本著動(dòng) 靜結(jié)合的原則，適當(dāng)考慮家長(zhǎng)的需要，制定出本園的兒童一日生活制度。 注意保護(hù)幼兒視力，調(diào)換座位，正常教學(xué)時(shí)間不能看電視。 免費(fèi)幼兒園常規(guī)管理制度篇 8 教師早晨來園要用抹布把桌、椅、窗等地方擦干凈，物品擺放整齊。 (3)會(huì)議議程 。如果董事會(huì)的議題與董事存在關(guān)聯(lián)關(guān)系，該董事應(yīng)回避討論與表決，董事會(huì)決議不將其計(jì)入法定人數(shù)。董事因故不能出席的，可以書面委托其他董事代為出席董事會(huì)。(3)事由和議題 。(2)三分之一 (含三分之一 )以上董事聯(lián)名提議時(shí) 。董事任期屆滿，連選可以連任。 (3)成員單位享有培訓(xùn)、實(shí)習(xí)與用人的優(yōu)先權(quán) 。 ㈣籌集辦學(xué)經(jīng)費(fèi)，審核預(yù)算、決算 。每月全園出動(dòng)開展一次外環(huán)境的大掃除，不僅要將角角落落的垃圾撿出掃凈，還需對(duì)所有場(chǎng)地，塑膠地面進(jìn)行沖刷，擦洗大型玩具等，以始終保持整個(gè)幼兒園大環(huán)境明亮、潔凈、清新。 在正常天氣下，每 天堅(jiān)持 2 小時(shí)以上的戶外活動(dòng)，加強(qiáng)冬季鍛煉，充分利用日光、空氣、水個(gè)別體弱的幼兒要特殊照顧。倒垃圾后洗手 )。 (2)幼兒飯前便后用流動(dòng)水洗手，經(jīng)常保持清潔。四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。兒童入園前必須進(jìn)行體格檢查，驗(yàn)乙肝五項(xiàng)、血色素，體檢合格后方可辦理入園手續(xù)，同時(shí)了解幼兒的接種史、疾病史、傳染病史、家族史、過敏史及生活習(xí)慣等。 免費(fèi)幼兒園常規(guī)管理制度篇 5 樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，認(rèn)真做好本職工作，上班集中思想，業(yè)務(wù)精益求精，克服出勤不出力的庸人主義。 五、嚴(yán)格出入庫手續(xù)，出入庫必須簽字。 三、領(lǐng)取用品有多余時(shí)應(yīng)及時(shí)退回，不能在班上積壓甚至挪做私用。 二、放置于公共活動(dòng)場(chǎng)所的體育活動(dòng)器械，班級(jí)若因授課需要移動(dòng)使用后，應(yīng)負(fù)責(zé)放回存放地點(diǎn)。若有特殊需要可向該班班主任借用，用后歸還。民辦園工作人員應(yīng)身體健康，定期體檢，并持有健康證書。 目前暫時(shí)不具備資格的，通過培訓(xùn)，兩年內(nèi)必須達(dá)到相應(yīng)的資格。 有供幼兒閱讀的圖書，人均 10 冊(cè)以上，并有開放式的圖書架。人均不低于 4 平方米。 (二 )有固定安全的園舍。 七、民辦園要對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育，每學(xué)期開學(xué)必上 “ 安全第一課 ” ，學(xué)期結(jié)束要上假期安全課。 要加強(qiáng)制度建設(shè)，特別是教學(xué)工作制度、活動(dòng)制度、安全制度、衛(wèi)生制度、財(cái)務(wù)制度、家長(zhǎng)會(huì)議制度、工作人員每年健康檢查制度等制度的建設(shè)，并嚴(yán)格執(zhí)行。園長(zhǎng)由舉辦者任命或聘任，也可由舉辦者 擔(dān)當(dāng)，報(bào)教育局備案。三是加強(qiáng)對(duì)無證的非法園摸底排查并進(jìn)行堅(jiān)決打擊、取締。 值班人員應(yīng)該保持值班室的清潔衛(wèi)生，每次值班結(jié)束要將辦公室打掃干凈，收拾整齊所有的物品， 保證大門口前每天清掃，做到干凈整潔 。 五、慰問范圍：全園教職工，臨時(shí)職工享受正式職工的一半。因教研活動(dòng)需代班，班級(jí)自行調(diào)節(jié)，不發(fā)補(bǔ)貼。 160 元，二等獎(jiǎng) 140 元，三等獎(jiǎng) 120 元 120 元，二等獎(jiǎng) 100 元，三等獎(jiǎng) 80 元 80 元，二等獎(jiǎng) 60 元，三等獎(jiǎng) 40 元 40 元，二等獎(jiǎng) 30 元，三等獎(jiǎng) 20 元 30 元，二等獎(jiǎng) 20 元，三等獎(jiǎng) 10 元 在雜志上發(fā)表文章后，幼兒園再付同額稿費(fèi)一份。 七、節(jié)假日如外出，需提前告知領(lǐng)導(dǎo)并按時(shí)返回，如逾期不回，按曠工處理。 五、做好園包干區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作和領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。如何才能寫出優(yōu)秀的免費(fèi)幼兒園常規(guī)管理制度？這里給大家分享免費(fèi)幼兒園常規(guī)管理制度供大家參考。 三、有特殊情況需請(qǐng)事假的需提前請(qǐng)假，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)假后方可離開工作崗位，緊急情況需電話通知。 獎(jiǎng)懲制度 為了鼓勵(lì)教職工自覺遵守規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，為幼兒園多做工作，做好工作，設(shè)置出勤獎(jiǎng)、超額獎(jiǎng)、教育教學(xué)成果獎(jiǎng)、考績(jī)獎(jiǎng)、安全獎(jiǎng)、衛(wèi)生獎(jiǎng)、教科研津貼、加班、代班補(bǔ)貼、保教樸貼、興趣小組津貼、職務(wù)津貼。 六、衛(wèi) 生獎(jiǎng) 每周對(duì)各班進(jìn)行衛(wèi)生檢查，每月累計(jì)公布。 、各組室、保育員、櫥窗宣傳人每人每月補(bǔ)貼 20 元。 嚴(yán)格值班手續(xù)，特殊情況不能到崗的必須調(diào)好班 (并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)及帶班教師批準(zhǔn) )。 每天必須巡視各活動(dòng)室，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)失盜等情況。自覺接受各類人員培訓(xùn)。每學(xué)年度末應(yīng)向中心校報(bào)告工作。嚴(yán)禁用三輪車、農(nóng)用車接送幼兒上下學(xué)。其涉及的內(nèi)容為健康、語言、社會(huì)、科學(xué)、藝術(shù)等五個(gè)領(lǐng)域。民辦園的園舍必須經(jīng)過房屋 鑒定部門為安全屋。 有供幼兒洗手的流動(dòng)水源設(shè)備和適應(yīng)幼兒使用的廁所或便具。民辦園應(yīng)配備消防設(shè)備。 民辦園的保育員除具備民辦園工作人員的基本素質(zhì)以外還應(yīng)該具備初中畢業(yè)以上學(xué)歷水平，并接受過幼兒保育職業(yè)培訓(xùn)。 舉辦者應(yīng)與教職工簽訂勞動(dòng)合同，依法保障其工資和福利待遇，并按時(shí)發(fā)放。屬合理損耗的準(zhǔn)予注銷并根據(jù)需要重新補(bǔ)發(fā)，登記入冊(cè)，如無需要不補(bǔ)發(fā)。各班級(jí)向圖書資料室借用的教材教具要登記，定期退還。賠償金從本月工資中扣除。對(duì)庫內(nèi)物品心中有數(shù)