【正文】 工、親屬、工會代表提出 勞動保障行政部門 不受理 受 理 認(rèn) 定 書面通知申請方 行政復(fù)議或行政訴訟 30日內(nèi) 1年內(nèi) 10日內(nèi) 60日內(nèi) 10日內(nèi) 《 上海市工傷保險實施辦法 》 第 1 1 1 2 2 2 60條 29 認(rèn)定工傷的七種情況 (一 )在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； (二 )工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者 收尾性工作受到事故傷害的； (三 )在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意 外傷害的； (四 )患職業(yè)病的； (五 )因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； (六 )在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； (七 )法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 用人單位聘用的退休人員發(fā)生工傷的，由用人單位參照本辦法 規(guī)定支付其工傷保險待遇。 39 非全日制從業(yè)人員工傷待遇 （一）按照本辦法規(guī)定由工傷保險基金支付的工傷保險待遇； （二）由承擔(dān)工傷責(zé)任的用人單位參照本辦法規(guī)定支付停工留薪期待遇，并不得低于全市職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)； （三）致殘一級至四級的，由承擔(dān)工傷責(zé)任的用人單位和工傷人員以享受的傷殘津貼為基數(shù)，一次性繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)至工傷人員到達(dá)法定退休年齡，享受基本醫(yī)療保險待遇； （四）致殘五級至十級的，由承擔(dān)工傷責(zé)任的用人單位按照本辦法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 43 提前下班回家途中被機(jī)動車傷害的工傷認(rèn)定 案例：劉蘭在大豐一家家紡公司做縫紉工。 ? 2．傷亡職工未取得證照，且因自身主觀原因而無證駕駛或駕駛無證車輛，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)未認(rèn)定工傷的，人民法院亦不按工傷論處。 48 工作時間心臟病引發(fā)死亡的工傷認(rèn)定 首先根據(jù)工作時間工作地點(diǎn)工作原因造成傷害的法律規(guī)定，其 死亡系因高血壓而非因工作，因此不能依據(jù)本條認(rèn)定為工傷。因此不能行政復(fù)議和行政訴訟。 52 勞動能力鑒定常見問題 對勞動能力鑒定結(jié)論不服怎么辦，可以申請行政 復(fù)議和行政訴訟么？ 對鑒定結(jié)論不服的，可以在收到鑒定結(jié)論之日起 15日內(nèi)向省級勞動 能力鑒定委員會提出再次鑒定申請，該鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。 我們因為受到經(jīng)濟(jì)承受能力約束，只能先把有限的資金投入到保障接 觸有毒有害物質(zhì)的體力勞動者。 45 ? 2023年 11月 12日，上海市高級人民法院下發(fā) 《 關(guān)于審理涉及無證駕駛機(jī)動車等三種情形 工傷 認(rèn)定行政案件有關(guān)問題的意見 》（滬高法行 [2023]9號 )，供上海法院在審判實踐中參考。 42 對工作時間、工作地點(diǎn)和工作原因的理解： 工作原因并非僅指自己的專職工作，工作時間并非僅指平常固定的 上班時間，工作場所也并非僅是固定意義上的辦公地點(diǎn)、上班地點(diǎn) 。 38 非全日制人員與工傷賠償 招用非全日制從業(yè)人員的用人單位應(yīng)當(dāng)將應(yīng)繳納的工傷保險費(fèi)在勞 動報酬中支付給個人，由其本人按照本辦法規(guī)定的工傷保險費(fèi)繳費(fèi) 基數(shù)和費(fèi)率自行繳費(fèi)。 34 勞務(wù)派遣與工傷賠償 案例： 劉川和一家勞務(wù)公司簽訂了勞動合同，被公司委派到其他公司工作，發(fā)生工傷，一個是法律上的雇用者，一個是實際用人單位，到底誰負(fù)主要責(zé)任呢？用工單位可以通過派遣將工傷風(fēng)險轉(zhuǎn)接給派遣單位？ 案例分析： 對外，派遣單位和用工單位對于勞動者合法權(quán)益的侵害應(yīng)該承 擔(dān)連帶責(zé)任； 派遣單位和用工單位之間，用工單位應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任。如果走完整套程序，最多共需經(jīng)歷 13個步驟，耗時可達(dá) 6年以上，最終可能導(dǎo)致輕傷拖成重傷、重傷拖至死亡。 22 刪 除了對“職工”的定義 舊條例 新條例 舊 《 條例 》 第六十一條、 新 《 條例 》 第六十四條（刪除） 本條例所稱職工，是指與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的各種用工形式、各種用工期限的勞動者。 18 思考： 全國范圍內(nèi)“同命同價”是否合理？ 20 = 28838 20 = 576760 17175 20 = 343500 19 企 業(yè)破產(chǎn)時工傷保險待 遇 費(fèi) 用不享受優(yōu)先受償?shù)匚? 舊條例 新條例 舊 《 條例 》 第四十一條、 新 《 條例 》 第四十三條 企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時 優(yōu)先 撥付依法應(yīng)由單位支付的工傷保險待遇費(fèi)用。 從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為 18個月的本人工資，六級傷殘為 16個月的本人工資； 經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系， 由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 。 ? 點(diǎn)評：新修改的條例將非本人主要責(zé)任的非機(jī)動車事故傷害，以及城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害納入工傷認(rèn)定的范圍。 8 擴(kuò) 大了工傷保險基金的用途范圍 舊條例 新條例 第十二條 工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，用于本條例規(guī)定的工傷保險待遇、勞動能力鑒定以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險的其他費(fèi)用的支付。 中華人民共和國