07年工作總結(jié)及研究生培養(yǎng)機制改革ppt-powerpo(存儲版)
【正文】 交到研究生部。制定詳細的論科計劃。 導(dǎo)師是研究生教書育人的第一責(zé)任人！ 請教研室傳達會議精神，落實導(dǎo)師職責(zé)！ 教研室職責(zé) ，方便聯(lián)系學(xué)生。請導(dǎo)師們在指導(dǎo)新生選課時，為支持我院研究生教學(xué)工作、方便研究生上課，優(yōu)先選擇我院的選修課程。 3. 瞄準學(xué)科發(fā)展的前沿開展國際學(xué)術(shù)交流。 （三）若導(dǎo)師給研究生提供高檔次的助學(xué)金崗位，在生源具有明顯優(yōu)勢的情況下，可優(yōu)先分配享受學(xué)校補助的招生名額。 2. 助學(xué)金上不封頂，由導(dǎo)師根據(jù)實際情況設(shè)置。 醫(yī)學(xué)學(xué)位論文發(fā)表要求新動向 ? 學(xué)術(shù)性學(xué)位博士生： 3篇，其中 1篇被 SCI檢索其余 2篇 CSCD ? 臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位博士研究生 CSCD3篇 ? 科學(xué)學(xué)位碩士 1篇公開發(fā)表 ? 專業(yè)學(xué)位碩士和高校教師按本分會要求 1篇 ? 允許 1篇錄用通知，但要附出版清樣 ? 其他成果按一定方式計算 ? 中南大學(xué)為第一作者單位 結(jié)束語 彈指之間， 2023年已成昨日。年） 基本年制 （年） 最低助學(xué)金總額 （元 /人） 學(xué)校承擔(dān)助學(xué)金總額 （元 /人） 導(dǎo)師或醫(yī)院承擔(dān)的最低助學(xué)金 （元 /人） 博士生 6000 3 18000 8000 10000 碩士生 3000 3 9000 2023 7000 研究生培養(yǎng)機制改革 ? 獎學(xué)金和助學(xué)金崗位的設(shè)置 1. 專項崗位 專項崗位分為研究助理崗位和醫(yī)師助理崗位。 學(xué)校設(shè)置研究生獎學(xué)金占招生比例 獎學(xué)金類別 比例 博士生 碩士生 全額獎學(xué)金 70% 45% 半額獎學(xué)金 20% 40% 零獎學(xué)金 10% 15% 共 計 100% 100% 研究生培養(yǎng)機制改革 ? （三）助學(xué)金用于研究生生活費，由導(dǎo)師、學(xué)科、二級單位、學(xué)校負責(zé)解決。 研究生培養(yǎng)機制改革 ２ .導(dǎo)師招生指標配置 （一）每名導(dǎo)師每年招收博士生、碩士生人數(shù)各不超過３人。 2. 建立面向國外多向交流的“研究生訪學(xué)制”。 ，課程安排好后不能任意變動，如有特殊原因需調(diào)整上課時間或上課內(nèi)容，由教研室和研究生部協(xié)商后，再由教研室通知學(xué)生。 。 導(dǎo)師職責(zé) ，注重創(chuàng)造能力、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力與實踐能力的培養(yǎng)。 2023年春季教學(xué)任務(wù) ? 專業(yè)課課表分為教授部分和自學(xué)部分 (高級外科學(xué)、高級內(nèi)科學(xué)除外 ),教授部分為 18學(xué)時 。教案和多媒體需有書面或電子版存檔。 2023年春季教學(xué)任務(wù) ? 課程建設(shè)： 各教研室應(yīng)結(jié)合學(xué)科發(fā)展趨勢，注意“新、精、活”的特點，加強課程和教材的建設(shè)，不斷探索適合于研究生教學(xué)的優(yōu)秀課
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