南昌市最新勞動(dòng)合同范本(存儲(chǔ)版)
【正文】 應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。 第二十五條 乙方違反雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。第二十六條 勞動(dòng)合同依法被確認(rèn)無效，給對(duì)方造成損害的，有過錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第三十一條 合同未盡事宜或合同條款與勞動(dòng)法規(guī)有抵觸的，按現(xiàn)行勞動(dòng)保障法律、法規(guī)執(zhí)行。 月 20甲方：（蓋章） 第二十二條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 第十七條 乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按《工傷保險(xiǎn)條例》及其他有關(guān)規(guī)定辦理。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負(fù)責(zé)。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。（二）不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 年 日起至 月一、當(dāng)事人基本情況第一條 甲方（用人單位）名稱： 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）： 注冊(cè)地址： 經(jīng)營地址： 第二條 乙方（勞動(dòng)者）姓名： 性別： 身份證號(hào)碼： （或其他有效證件名稱和號(hào)碼）：
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1