模擬面試大賽方案(存儲版)
【正文】 的分?jǐn)?shù)。大眾評委參與每個環(huán)節(jié)選手的打分。（8分鐘發(fā)言）（4）集體討論時間（自由交叉辯論）。（5分鐘）（5）討論結(jié)束后，小組內(nèi)部決定一個發(fā)言人進(jìn)行總結(jié)發(fā)言。（45分鐘）選手個人才能展示（1）職業(yè)特色展示：確定決賽選手之后，我們將根據(jù)其職業(yè)類別給予不同的題目（一個人一個題目），參賽選手依據(jù)不同的題目通過自己的方式展示其職業(yè)特色和職業(yè)能力，在此環(huán)節(jié)選手個人將作品進(jìn)行現(xiàn)場展示或講解。 頒獎典禮由院系領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)代表發(fā)言并宣讀獲勝選手名單，現(xiàn)場頒獎。（6分鐘）（2）互動100此環(huán)節(jié)以個人的形式參加，選手在觀眾席中隨機(jī)抽取合作者，在3分鐘內(nèi)和觀眾合作完成由工作組提供的題目（題目由選手在現(xiàn)場抽簽決定）。復(fù)賽暫定五組，每組八人，復(fù)賽預(yù)計用時120分鐘（105分鐘比賽過程總用時+10分鐘進(jìn)入場時間+5分鐘自我介紹）（三）決賽活動流程：選取大眾評委觀眾入場后，比賽開始前15分鐘在觀眾中按照入場名單隨即抽取10名幸運觀眾作為大眾評委，坐在前排。（2分鐘準(zhǔn)備）（3）進(jìn)入個人發(fā)言階段，參加
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