學(xué)生管理工作計(jì)劃總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 若不是心寬似海，哪有人生風(fēng)平浪靜。你必須努力，當(dāng)有一天驀然回首時(shí)，你的回憶里才會(huì)多一些色彩斑斕，少一些蒼白無力。4. 歲月是無情的，假如你丟給它的是一片空白，它還給你的也是一片空白。 計(jì)劃還有許多不足之處，將在工作實(shí)踐中，邊探索邊充實(shí)。第六——八周要安排好幾次講座，對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育和心理健康教育，對(duì)班干部和團(tuán)委、少先大隊(duì)隊(duì)委、宿舍舍長進(jìn)行思想和能力的培訓(xùn)，利用學(xué)科教研組特點(diǎn)，要結(jié)合傳統(tǒng)的重大節(jié)日和紀(jì)念日，開展好傳統(tǒng)節(jié)日的教育活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行感恩教育、環(huán)保教育、集體榮譽(yù)感教育等， 利用百部愛國影片，和每周開設(shè)的看電視課，通過學(xué)科思想和理論教育加上直觀的影像視覺教育，活化教育內(nèi)容，深化教育主題，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國、集體、革命教育。四、明確分工，加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高學(xué)生管理者的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、管理水平、協(xié)作精神。7對(duì)生活教師的考核，為充分調(diào)動(dòng)積極性，根據(jù)對(duì)內(nèi)務(wù)的檢查成績，分檔發(fā)放結(jié)構(gòu)工資，每組評(píng)出本月的最佳生活教師發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)工資。在學(xué)校整體決策和支持下，全體教師統(tǒng)一對(duì)學(xué)生管理重要性的認(rèn)識(shí)是做好學(xué)生管理的基礎(chǔ)，在我校，人人是學(xué)生的管理者，每一位教師必須先教學(xué)生做人，并把它放在學(xué)?！傲鶗?huì)一特長”的首要位置，堅(jiān)持以教導(dǎo)處管理為主線、以班級(jí)管理為基礎(chǔ)，在管理方式和考核量化上班主任、包班教師、生活教師實(shí)行捆綁式管理。宿舍樓1〉管理模式，根據(jù)學(xué)校生活教師根據(jù)教導(dǎo)處的指導(dǎo)思想，分男生部和女生部兩塊，在部主任統(tǒng)一安排，在公寓則按照區(qū)域劃分進(jìn)行內(nèi)務(wù)整理和學(xué)生管理。2〉成立兩操和升旗集會(huì)檢查小組，由教導(dǎo)處牽頭，楊夢超老師具體負(fù)責(zé)，聘用大隊(duì)委負(fù)責(zé)的同學(xué)和
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