【摘要】3/4 采購(gòu)部副經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編制及現(xiàn)有人數(shù)編制1人,現(xiàn)有1人所屬部門采購(gòu)部直接上級(jí)采購(gòu)部經(jīng)理直接下屬采購(gòu)1.組織建立健和實(shí)施部門的規(guī)章制度2.組織對(duì)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、評(píng)核,建立穩(wěn)定的供應(yīng)商隊(duì)伍3.組織編制和實(shí)施年度、月度采購(gòu)計(jì)劃,保質(zhì)保量及時(shí)滿足生產(chǎn)需要4.組織編報(bào)部門月度資金使用計(jì)劃和
2025-07-23 12:41
【摘要】5/5崗位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 崗位名稱銷售部大區(qū)經(jīng)理所屬部門銷售部直接主管銷售部部長(zhǎng)直接下屬分公司總經(jīng)理編寫(xiě)日期編寫(xiě)部門工作目的通過(guò)對(duì)大區(qū)內(nèi)分公司的管理與監(jiān)督,實(shí)施銷售部計(jì)劃、組織、指導(dǎo)和控制,為大區(qū)營(yíng)造良好的外部環(huán)境,以實(shí)現(xiàn)大區(qū)銷售目標(biāo)。工作職責(zé)1、根據(jù)銷售部政策,制定大區(qū)輔助銷售政策和渠道策略,營(yíng)造
2025-08-04 06:16
【摘要】直接上級(jí)副總經(jīng)理(營(yíng)銷策劃)直接下級(jí)除副總經(jīng)理(營(yíng)銷策劃)外,策劃部所有人員入職最低要求教育大專以上學(xué)歷技能有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力、社交能力;經(jīng)驗(yàn)三年以上大型房地產(chǎn)公司銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉房地產(chǎn)管理流程。培訓(xùn)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)及銷售技巧培訓(xùn)其他五官端正,口齒伶俐;為人謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;年齡在25周歲以上,懂粵語(yǔ);職責(zé)權(quán)限
2025-07-23 00:08
【摘要】設(shè)備部設(shè)備部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱:設(shè)備部經(jīng)理員工姓名:胡均所屬部門:設(shè)備部到任本職日期:/工資級(jí)別范圍:等級(jí)至等級(jí)目前工資級(jí)別:薪酬類型:崗位分析日期:200X年8月崗位編號(hào):崗位定員:1現(xiàn)有人數(shù):直接上級(jí):設(shè)備副總經(jīng)理直接下屬部門/崗位:
2025-06-25 00:23
【摘要】消費(fèi)品部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)一、基本資料資料編號(hào):0061、職務(wù)名稱:消費(fèi)品部經(jīng)理2、直接上級(jí):客戶總監(jiān)3、所屬部門:客戶中心4、工資等級(jí):C職系五等5、工資水平:6、分析日期:99。47、轄員人數(shù):3人8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):管理人員10、分析人員:11、批準(zhǔn)人:
2025-07-24 00:59
【摘要】/安全管理部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱安全管理部經(jīng)理崗位編號(hào)JT-AQ-011所在部門安全管理部崗位定員1人直接上級(jí)總工程師所轄人員3人直接下級(jí)生產(chǎn)安全專員、后勤安全專員崗位分析日期本職:統(tǒng)籌管理集團(tuán)公司的各項(xiàng)安全事宜,制定、完善相關(guān)制度,負(fù)責(zé)安全管理部?jī)?nèi)部的組織管理,完成兼管副總交辦的其它各項(xiàng)工作職責(zé)與工作
2025-04-07 21:08
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)投資公司資金管理部副經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱資金管理部副經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門資金管理部崗位定員直接上級(jí)資金管理部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)客戶管理專責(zé)薪酬類型所轄人員崗位分
2025-04-08 04:55
【摘要】3/3發(fā)展計(jì)劃部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱發(fā)展計(jì)劃部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門發(fā)展計(jì)劃部崗位定員1直接上級(jí)副總經(jīng)理職系直接下級(jí)副經(jīng)理、土建計(jì)劃管理、規(guī)劃科技管理、綜合計(jì)劃、工程計(jì)劃管理薪酬等級(jí)所轄人員10崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)集團(tuán)公司的整體戰(zhàn)略及發(fā)展要求,組織建立、完善全省規(guī)劃、計(jì)劃管理
2025-08-03 02:00
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)投資公司國(guó)際金融部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱國(guó)際金融部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門國(guó)際金融部崗位定員直接上級(jí)分管副總工資等級(jí)直接下級(jí)副經(jīng)理、外匯管理專責(zé)薪酬類型所轄人員崗位分析
2025-08-03 02:21
【摘要】/審計(jì)部副經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)工作名稱審計(jì)部副經(jīng)理直接上級(jí)審計(jì)部經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期分析人批準(zhǔn)人工作描述工作概要通過(guò)對(duì)各級(jí)子公司、投資公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督,促進(jìn)公司建立健全有效的自我約束和監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)各經(jīng)營(yíng)單位遵守國(guó)家法律和公司規(guī)章制度,改進(jìn)管理,降低風(fēng)險(xiǎn),提高效益,保證其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真
2025-08-03 12:16
【摘要】某發(fā)電企業(yè)政治工作部主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱政治工作部主任崗位編號(hào)所在部門政治工作部崗位定員直接上級(jí)黨委副書(shū)記工資等級(jí)直接下級(jí)黨團(tuán)建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察、工會(huì)主席、企業(yè)文化薪酬類型所轄人員崗位分析日期200*年*月本職:協(xié)助黨委副書(shū)記負(fù)責(zé)政治工作部的工作,具體承擔(dān)政治工作部的組織、宣傳、紀(jì)檢、監(jiān)察、工會(huì)、企業(yè)文化等工作
2025-06-22 06:31
【摘要】3/3群眾工作部工會(huì)副主席職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱工會(huì)副主席崗位編號(hào)所在部門群眾工作部崗位定員直接上級(jí)部長(zhǎng)(工會(huì)主席)職系直接下級(jí)維權(quán)專責(zé)、組宣專責(zé)所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)群眾工作部的工會(huì)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定工會(huì)工作計(jì)劃工作時(shí)間百分比
2025-05-14 03:22
【摘要】/青年專責(zé)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱青年專責(zé)崗位編號(hào)所在部門群眾工作部崗位定員直接上級(jí)團(tuán)委書(shū)記(工會(huì)副主席)職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期2001年10月本職:負(fù)責(zé)具體組織開(kāi)展共青團(tuán)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:承擔(dān)團(tuán)內(nèi)的宣傳教育工作工作時(shí)間百分比:20%工作任務(wù)
2025-05-14 02:57
【摘要】/維權(quán)專責(zé)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱維權(quán)專責(zé)崗位編號(hào)所在部門群眾工作部崗位定員直接上級(jí)工會(huì)副主席職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期2001年10月本職:承擔(dān)女工工作、民主管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議、職工勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)競(jìng)賽、提案的審理、合理化建議、物業(yè)管理監(jiān)督、福利等的具體工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職
2025-05-14 02:29
【摘要】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼:第3頁(yè)共3頁(yè)國(guó)際電力集團(tuán)工作部審計(jì)法律崗職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱審計(jì)法律崗崗位編號(hào)*-JG-011所在部門集團(tuán)工作部崗位定員1直接上級(jí)集團(tuán)工作部經(jīng)理直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2009年6月本職:負(fù)責(zé)牽頭組織集團(tuán)公司相關(guān)
2025-01-01 06:55