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正文內(nèi)容

某公司人事管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)(畢業(yè)論文)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 29 圖 25 登錄表的實(shí)體 ER 圖 圖 26 用戶權(quán)限的實(shí)體 ER 圖為了可以在用戶權(quán)限表中更方便地添加用戶權(quán)限信息,可以再數(shù)據(jù)庫(kù)中創(chuàng)建一個(gè)權(quán)限模板。圖 210 獎(jiǎng)懲表的實(shí)體 ER 圖為了使前臺(tái)在錄入信息時(shí)更加簡(jiǎn)單、快捷,可以將基本表中的一些特定字段值在數(shù)據(jù)庫(kù)中以表的形式進(jìn)行記錄。 (3)驗(yàn)收測(cè)試由用戶對(duì)目標(biāo)企業(yè)人事管理系統(tǒng)進(jìn)行驗(yàn)收,在經(jīng)過了集成測(cè)試后,已經(jīng)按設(shè)計(jì)要求 17 / 29把所有模塊組裝成了一個(gè)完整的軟件企業(yè)人事管理系統(tǒng),接口錯(cuò)誤基本排除,需要進(jìn)一步驗(yàn)證軟件的有效性。主窗體界面如圖 32 所示。 //調(diào)用公共類MyModule下的GetMenu()方法,將menuStrip1控件的子菜單添加到treeView1 控件中(menuStrip1)。 //MyModule類中的自定義方法,用于查找指定時(shí)間內(nèi),過生日的職工(2)。} private void Tool_Stufind_Click(object sender, EventArgs e){(().Trim(), 1)。 //關(guān)閉整個(gè)工程}(menuStrip1, e)。}private void Botton_AddressBook_Click(object sender, EventArgs e){if ( == true) 22 / 29Tool_AddressBook_Click(sender, e)。人事檔案瀏覽窗體由四個(gè)部分組成,分別由分類查詢、瀏覽按鈕、職工名稱表和信息操作組成,其中分類查詢主要是通過職工的類別,對(duì)職工進(jìn)行簡(jiǎn)單查詢;瀏覽按鈕是通過按鈕對(duì)職工名稱表進(jìn)行瀏覽;職工名稱表是用來顯示當(dāng)前所記錄的所有職工名稱;信息操作是用來對(duì)職工的相關(guān)信息進(jìn)行添加、修改、刪除、瀏覽等操作,并可以將職工的基本信息在 word 文檔中以自定義表格的形式進(jìn)行顯示。本文重點(diǎn)研究了關(guān)于人事管理和機(jī)構(gòu)管理性能系系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)過程。在計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)迅速發(fā)展的今天,安全已經(jīng)成為一個(gè)不容忽視的問題,尤其對(duì)于企業(yè),某些機(jī)密的信息,一旦被泄露,將會(huì)造成重大損失,甚至?xí)绊懫髽I(yè)的發(fā)展與存亡問題。 Dill, K. E. (2022). Video games and aggressive thoughts, feelings, and behavior in the laboratory and in life. Journal of Personality and Social Psychology, 78(4), 772790 28 / 29致 謝首先感謝畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)老師田正軍,田老師認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)精神和深厚的理論水平都使我受益匪淺。在此,我要特別感謝我們的田老師在這次設(shè)計(jì)中給我們的指導(dǎo)和幫助。通過這次畢業(yè)設(shè)計(jì),我學(xué)會(huì)了利用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)技術(shù),并感受到 C語言有許多優(yōu)越性。 26 / 29 27 / 29參考文獻(xiàn)[1] C/S (科學(xué)研究),2022[2] (學(xué)術(shù)研究),2022[3] ,[4] 張躍廷,[5] 侯曉霞,技術(shù)內(nèi)幕[M].北京:清華大學(xué)出版社,2022[6] 高級(jí)編程[M].北京:清華大學(xué)出版社,2022 [7] 張曉坤,譚立平,編程語言詳解[M].北京:電子工業(yè)出版社,2022[8] 姜力, Server 數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與管理[M].北京:中國(guó)林業(yè)出版社,2022[9] 張志華,設(shè)計(jì)模式[M].北京:電子工業(yè)出版社,2022 [10] 王珊,[M].北京:清華大學(xué)出版社,2022 [11] Calvino, I. The uses of literature[M]. (Creagh, P. Trans.) San Diego: Harcourt, 1986[12]Ainsworth, M. D. S., Blehar, M., Waters, E., amp。但是由于時(shí)間問題和本人能力的有限,本系統(tǒng)也存在一些需要改進(jìn)的方面,希望如果以后有機(jī)會(huì)進(jìn)行人事管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)時(shí),能夠做更加深刻的研究,主要方面如下:(1)安全問題。企業(yè)人事管理系統(tǒng)可以推動(dòng)企業(yè)依法管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)勞動(dòng)人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和現(xiàn)代化,建立適合企業(yè)的勞動(dòng)人事管理模式。}}三、人事檔案瀏覽窗體概述人事檔案瀏覽窗體時(shí)用來對(duì)職工的基本信息、家庭情況、工作簡(jiǎn)歷、培訓(xùn)記錄等進(jìn)行瀏覽,以及添加、修改、刪除的操作。}private void Button_ClewBargain_Click(object sender, EventArgs e){if ( == true)Tool_ClewBargain_Click(sender, e)。}private void Tool_NewLogon_Click(object sender, EventArgs e){(().Trim(), 1)。}private void Tool_Stuffbusic_Click(object sender, EventArgs e){(().Trim(), 1)。//當(dāng)調(diào)用的是登錄窗體時(shí)if ( == 1){ Preen_Main()。 //在狀態(tài)欄顯示當(dāng)前登錄的用戶名()。圖 31 企業(yè)人事管理系統(tǒng)登錄界面二、主窗體概述(1)主窗體是程序操作過程中必不可少的,通過主窗體,用戶可以調(diào)用系統(tǒng)相關(guān)的各子模塊,快速掌握本系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)功能及操作方法,還可以通過主窗體的菜單欄,判斷當(dāng)前用戶對(duì)各模塊的使用權(quán)限。每個(gè)模塊都要完成一個(gè)定義清晰的子功能,模塊測(cè)試的目的就是保證每個(gè)模塊作為一個(gè)單元能夠運(yùn)行。圖 29 家庭關(guān)系表的實(shí)體 ER 圖在企業(yè)中,職工的獎(jiǎng)懲是必不可少的。登錄表的實(shí)體 ER 圖如圖 25所示。四、企業(yè)人事管理系統(tǒng)構(gòu)架的詳細(xì)介紹(1)用戶登錄用戶在登陸之后才能對(duì)該系統(tǒng)進(jìn)行瀏覽、修改等操作。(6)系統(tǒng)管理該模塊實(shí)現(xiàn)重新登錄、用戶設(shè)置、系統(tǒng)退出等功能,使用戶能正確的登錄和使用該系統(tǒng)。5. 顯示所有:顯示所有員工的信息。人事管理系統(tǒng)能夠?yàn)橛脩籼峁┏渥愕男畔⒑涂旖莸牟樵兪侄巍R悦總€(gè)月中所發(fā)工資為例,其中包括考勤、人事信息變動(dòng)、獎(jiǎng)懲、遲到和曠工對(duì)本月的薪資計(jì)算都有影響,為了及時(shí)的計(jì)算發(fā)放工資往往要提前一個(gè)星期花費(fèi)大量時(shí)間,加班加點(diǎn)才能及時(shí)完成,而這樣做無論從工作效率還是準(zhǔn)確度方面,都不允許,而且還浪費(fèi)大量的人力財(cái)力。因此,人事管理系統(tǒng)能夠味用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。它的內(nèi)容對(duì)企業(yè)的決策者和管理者來說都至關(guān)重要,所以,人事管理系統(tǒng)應(yīng)能夠?yàn)橛脩籼峁┏渥愕男畔⒑涂旖莸牟樵兪侄巍2⒑?jiǎn)要介紹了系統(tǒng)開發(fā)采用的過程方法??紤]到當(dāng)前大量企業(yè)的人事管理尚處于手工作業(yè)階段,不但效率低下,還常常因?yàn)楣芾淼牟簧鞫霈F(xiàn)紕漏。 Employee Information Database。因此,開發(fā)這樣一套管理軟件成為很有必要的事情。(2)公司人事管理系統(tǒng)的意義人的管理是一切管理工作的核心。人事管理系統(tǒng)可以用于支持企業(yè)完成勞動(dòng)人事管理工作,有如下 3 個(gè)方面的目標(biāo)。 7 / 29第二章 系統(tǒng)設(shè)計(jì)第一節(jié) 企業(yè)人事管理管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)一、系統(tǒng)目標(biāo)(1)系統(tǒng)采用人機(jī)交互的方式,界面美觀友好,信息查詢靈活、方便,數(shù)據(jù)存儲(chǔ)安全可靠;(2)能夠?qū)M(jìn)貨信息進(jìn)行有效的管理; (3)對(duì)用戶輸入的數(shù)據(jù),進(jìn)行嚴(yán)格的數(shù)據(jù)檢驗(yàn),盡可能地避免人為錯(cuò)誤;(4)能夠?qū)ι唐蜂N售信息進(jìn)行有效的管理; (5)能夠準(zhǔn)確、詳細(xì)地管理商品庫(kù)存信息;(6)系統(tǒng)應(yīng)最大限度地實(shí)現(xiàn)易維護(hù)性和易操作性。以便進(jìn)入該企業(yè)的人能快
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