【摘要】邢臺德龍鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司燒結(jié)廠員工考核管理制度（討論稿）北京新華信管理顧問有限公司2022年8月機(jī)密i/17目錄燒結(jié)廠員工考核管理制度....................................................................................................1
2025-04-15 00:31
【摘要】邢臺德龍鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司煉鋼廠員工考核管理制度（討論稿）北京新華信管理顧問有限公司2022年8月機(jī)密i/15目錄煉鋼廠員工考核管理制度....................................................................................................
2025-04-18 02:49
【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門機(jī)動處職位名稱鉚焊工考核者考核者職位車間主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績計(jì)劃工時(shí)完成率5090≤P≤100,P=實(shí)際完成工時(shí)/計(jì)劃工時(shí)91－10080≤P﹤90,P=實(shí)際完成工時(shí)/
2025-04-07 22:24
【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門機(jī)動處職位名稱庫房管理員考核者考核者職位庫房主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績計(jì)劃完成情況10有強(qiáng)烈責(zé)任心,總是認(rèn)真審核分廠計(jì)劃91－100有較強(qiáng)責(zé)任心,極少不認(rèn)真審核分廠計(jì)劃81－
【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門機(jī)動處職位名稱汽修主任考核者考核者職位副處長考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成率4090≤P≤100，P=實(shí)際完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)／計(jì)劃經(jīng)濟(jì)指標(biāo)91－10080≤P＜90P=實(shí)際完
【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門辦公室職位名稱文印員考核者考核者職位副主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績工作效率25在規(guī)定的時(shí)間之前完成，效率極高91－100在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成，效率高81－90基本上規(guī)定
【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱總經(jīng)理職位編號所屬部門直接上級董事長直接下屬職位名稱生產(chǎn)副總、經(jīng)營副總、財(cái)務(wù)總監(jiān)、行政副總、董事長助理、總經(jīng)理助理職位設(shè)置目的主持公司的日常經(jīng)營與管理，確保資產(chǎn)的保值增值工作內(nèi)容和工作職責(zé)1.維護(hù)公司法人財(cái)產(chǎn)權(quán)，確保公司資產(chǎn)的保值和增值，正確處理股東、公司和職工的利益關(guān)系；2.
【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門辦公室職位名稱綜合秘書考核者考核者職位副主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績工作效率30在規(guī)定的時(shí)間之前完成，效率極高91－100在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成，效率高81－90基本上規(guī)定的標(biāo)
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱生產(chǎn)副總經(jīng)理職位編號所屬部門直接上級總經(jīng)理直接下屬職位名稱動力廠廠長、燒結(jié)廠廠長、煉鐵廠廠長、煉鋼廠廠長、軋鋼廠廠長、技術(shù)中心主任、機(jī)動處處長、質(zhì)量監(jiān)督處處長、生產(chǎn)安全處處長職位設(shè)置目的主持公司生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、安全管理，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo)工作內(nèi)容和工作職責(zé)1.優(yōu)化生產(chǎn)系統(tǒng)資源配置，提高
【摘要】/技術(shù)副廠長績效考核表被考核者所屬分廠煉鐵廠所屬部門職位名稱技術(shù)副廠長考核者廠長考核期考核指標(biāo)指標(biāo)定義權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間所屬分廠業(yè)績評價(jià)結(jié)果反映被考核者所在分廠業(yè)績的指標(biāo)70%參見煉鐵廠業(yè)績評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)支持工作通過上級直接觀察考
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱工藝員職位編號所屬部門技術(shù)中心直接上級技術(shù)中心主任職位設(shè)置目的優(yōu)化和改進(jìn)生產(chǎn)工藝，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)編制和完善生產(chǎn)工藝2.協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)和試制3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)文檔管理4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)技術(shù)改造方案，協(xié)助分廠進(jìn)行技術(shù)改造和技術(shù)升級5.協(xié)助分廠解決生
【摘要】/職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：網(wǎng)站策劃管理所屬單位：部門：數(shù)據(jù)固定通信與互聯(lián)網(wǎng)部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：執(zhí)行網(wǎng)站策劃/網(wǎng)上營業(yè)廳策劃、設(shè)計(jì)、信息采集、分析、經(jīng)營管理、制訂相關(guān)的規(guī)章制度，協(xié)助中心主任完成相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)。工作關(guān)系：直接上級：數(shù)據(jù)固定互聯(lián)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)部經(jīng)理
2025-06-25 03:34
【摘要】邢臺德龍鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司薪酬管理制度（討論稿）北京新華信管理顧問有限公司2022年8月機(jī)密i/17目錄薪酬管理制度...............................................................................................................
2025-04-12 04:42
【摘要】邢臺德龍鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司煉鐵廠員工薪酬管理制度（討論稿）北京新華信管理顧問有限公司2022年8月機(jī)密i/14目錄煉鐵廠員工薪酬管理制度........................................................................1第一章總則...................
【摘要】邢臺德龍鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司燒結(jié)廠員工薪酬管理制度（討論稿）北京新華信管理顧問有限公司2022年8月機(jī)密i/14目錄燒結(jié)廠員工薪酬管理制度....................................................................................................1
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