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3紀(jì)檢監(jiān)察室領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任書(存儲版)

2025-06-28 22:06上一頁面

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【正文】 校領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)。堅(jiān)持以人為本、關(guān)注民生,堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),是我們黨實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)宗旨的必然要求,是促進(jìn)社會和諧的重要任務(wù)。進(jìn)一步加大干部輪崗、交流力度。加強(qiáng)監(jiān)督、關(guān)口前移,是有效預(yù)防腐敗的關(guān)鍵。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例。繼續(xù)重點(diǎn)查辦發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部中濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職等案件,查辦官商勾結(jié)、權(quán)錢交易、權(quán)色交易和嚴(yán)重侵害群眾利益的案件。嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案,增強(qiáng)突破案件的能力,提高辦案質(zhì)量和執(zhí)紀(jì)水平。 六、簽字:本領(lǐng)導(dǎo)班子確認(rèn)履行以上崗位職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)確定的任期工作目標(biāo)。、法制六進(jìn)和雙擁工作。新聞中心2人,主要負(fù)責(zé)學(xué)校的對內(nèi)對外宣傳工作,負(fù)責(zé)校報(bào)、宣傳動態(tài)的編發(fā),負(fù)責(zé)校園廣播的管理,新聞中心學(xué)生記者的管理、培訓(xùn)工作,網(wǎng)絡(luò)新聞的審核、發(fā)布和校外媒體的聯(lián)絡(luò)等工作。,進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)校的知名度。六、簽字:本領(lǐng)導(dǎo)班子確認(rèn)履行以上崗位職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)確定的任期工作目標(biāo)。(一)人事科工作職責(zé):人事政策咨詢;人才招聘和人事調(diào)配;負(fù)責(zé)全校新進(jìn)人員的資格審核、報(bào)批及有關(guān)手續(xù)的辦理;負(fù)責(zé)辭職、自動離職、擅自離崗、解聘等人員的手續(xù)的辦理;負(fù)責(zé)人員編制管理與新進(jìn)人員合同的簽訂與管理;負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的設(shè)定與人員的配備擬定;負(fù)責(zé)人事數(shù)據(jù)、報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、報(bào)送;負(fù)責(zé)人事處網(wǎng)站日常的更新與維護(hù)工作,完善網(wǎng)站的功能負(fù)責(zé)為本處及其他部門提供所需的查詢統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及各類人員花名冊;負(fù)責(zé)對攻讀學(xué)位人員、出國留學(xué)人員的審批,并簽訂有關(guān)協(xié)議及有關(guān)費(fèi)用的報(bào)銷;1負(fù)責(zé)為出國留學(xué)人員回國后學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證等提供相關(guān)服務(wù)工作;1負(fù)責(zé)教職工年度考核工作;1負(fù)責(zé)人事檔案管理工作;1負(fù)責(zé)教職工到退休年齡后按時(shí)辦理退休手續(xù),或根據(jù)組織部的通知予以延聘;1負(fù)責(zé)亡故人員憮恤金、遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)、喪葬費(fèi)的發(fā)放審批工作;1負(fù)責(zé)教職工探親假及探親費(fèi)報(bào)銷的審批工作;1負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。積極做好和完善醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)工作;繼續(xù)做好現(xiàn)有合同制工人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工作;對原公園整建制劃歸人員當(dāng)中部分工人繳費(fèi)手續(xù)不完備的問題,繼續(xù)積極與自治區(qū)、市有關(guān)部門聯(lián)系,爭取早日得到解決;做好事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)啟動前的準(zhǔn)備工作。要實(shí)現(xiàn)人事管理向人力資源開發(fā)的轉(zhuǎn)變,最根本的是人才隊(duì)伍建設(shè)、穩(wěn)定及使用方式的轉(zhuǎn)變。班子成員應(yīng)自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),接受廉政教育并自我約束。三、本單位工作現(xiàn)狀和基礎(chǔ)條件 近年來,教務(wù)處以更名和評建為契機(jī),緊緊圍繞學(xué)校辦學(xué)指導(dǎo)思想和培養(yǎng)目標(biāo),根據(jù)高等教育發(fā)展趨勢和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對高素質(zhì)人才的要求,構(gòu)建了比較完備的教學(xué)管理制度保障體系,并不斷修訂和完善。四、任期目標(biāo)(包括總體戰(zhàn)略目標(biāo)和具體目標(biāo))和年度目標(biāo)分解(一)綜合目標(biāo):教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)班子將通過三年的努力工作,力爭鞏固教學(xué)評估成果,全面落實(shí)第三次教學(xué)工作會議精神,重點(diǎn)在本科教學(xué)質(zhì)量建設(shè)與改革、民族教學(xué)改革、本科專業(yè)與課程建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、完善實(shí)踐教學(xué)、教學(xué)管理信息化等方面取得明顯成效,推動我校教育教學(xué)質(zhì)量邁上新臺階。2008年開始啟動校內(nèi)本科專業(yè)評估工作,并評審出若干品牌本科專業(yè),以此帶動各專業(yè)的內(nèi)涵建設(shè)。把黨建、思想政治工作和精神文明創(chuàng)建工作與教學(xué)管理結(jié)合起來,以黨建、思想政治工作和精神文明創(chuàng)建工作促教學(xué)管理工作上臺階、上水平。(一)學(xué)生思想政治教育工作對我校大學(xué)生的思想政治教育工作進(jìn)行宏觀計(jì)劃和指導(dǎo),并負(fù)責(zé)進(jìn)行組織實(shí)施與監(jiān)督,收集整理存在的問題,及時(shí)向?qū)W校黨委匯報(bào)。學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)班子三人,處長楊新春,研究生學(xué)歷,主持學(xué)生工作處全盤工作,分管思政、人事財(cái)務(wù)及招生工作。(二)不斷加強(qiáng)學(xué)生處團(tuán)委黨支部建設(shè),以馬列主義、鄧小平理論和黨的“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員干部的頭腦,加強(qiáng)共產(chǎn)主義思想信念教育,充分發(fā)揮全休黨員先鋒模范帶頭作用。(九)不斷提高學(xué)生管理人員的素質(zhì),進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)籍及貧困生管理,努力使其工作科學(xué)化、規(guī)范化。其中:崗位設(shè)置:處長1名,副處長1名,科長1名,副科長1名,一般工作人員3名。同時(shí),結(jié)合目前實(shí)際情況,根據(jù)學(xué)校中遠(yuǎn)期學(xué)科發(fā)展規(guī)劃的要求,擬定新的校級重點(diǎn)學(xué)科申報(bào)及評估標(biāo)準(zhǔn),并向黨委提出新一期校級重點(diǎn)學(xué)科申報(bào)工作程序及管理辦法,遴選出新一批校級重點(diǎn)學(xué)科,使校級重點(diǎn)學(xué)科達(dá)到10個(gè)。同時(shí),進(jìn)一步牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的思想,盡力為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)班子將以身作責(zé),明確責(zé)任,為目標(biāo)的完成共同努力,心往一處想,勁往一處使,努力完成任期目標(biāo)。校黨委書記簽名: 校長簽名: 年 月 日科研處領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任書 一、科研處領(lǐng)導(dǎo)班子聘期:2007年10月至2010年10月二、本單位工作職責(zé)描述:(一)根據(jù)學(xué)??蒲邪l(fā)展?fàn)顩r,修訂和完善各項(xiàng)科研管理制度。三、本單位工作現(xiàn)狀和基礎(chǔ)條件近幾年我??蒲泄ぷ靼l(fā)展迅速,科研成果數(shù)量和質(zhì)量繼續(xù)穩(wěn)步提升,縱向課題立項(xiàng)數(shù)及經(jīng)費(fèi)資助大幅度提高,橫向課題繼續(xù)保持良好發(fā)展勢頭,涌現(xiàn)出了一批高質(zhì)量的科研成果,學(xué)術(shù)活動此起彼伏,學(xué)術(shù)氣氛日趨濃厚。根據(jù)學(xué)校黨委對科研工作的最新指示以及科研工作發(fā)展的需要,在原《科研工作量核算辦法》及《科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》基礎(chǔ)上,制定了新的《新疆財(cái)經(jīng)大學(xué)科研工作量核算辦法》和《新疆財(cái)經(jīng)大學(xué)科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。四、任期目標(biāo)(包括總體戰(zhàn)略目標(biāo)和具體目標(biāo))和年度目標(biāo)分解(一)綜合目標(biāo);適應(yīng)自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的新形勢、新任務(wù),抓住機(jī)遇,積極主動地引導(dǎo)我校的科研工作發(fā)揮優(yōu)勢,積聚力量,多出高質(zhì)量的科研成果,培養(yǎng)和造就一批在自治區(qū)具有較大影響的科學(xué)研究人才,努力提升學(xué)校的學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)聲譽(yù)。做好教育部高等學(xué)校科技統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。加強(qiáng)科研情報(bào)、信息的收集工作。一、本屆領(lǐng)導(dǎo)班子聘期:2007年10月至2010年10月二、本單位工作職責(zé)描述:掌握政府對外事工作的方針和政策并制定學(xué)校相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則與外事規(guī)章制度,聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)我校與政府各級外事部門的工作關(guān)系。1完成上級主管部門和校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。四、任期目標(biāo)積極拓展國際交流與合作的空間,著力提高水平和效益,充分利用優(yōu)質(zhì)國際教育資源;與周邊的中亞國家合作科研,為教學(xué)科研服務(wù);推進(jìn)教育國際化,擴(kuò)大留學(xué)生規(guī)模,提高層次;發(fā)揮雅思考試中心的優(yōu)勢,搞好培訓(xùn)工作,擴(kuò)大考試規(guī)模,不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益;通過與協(xié)作院校實(shí)質(zhì)性合作,不斷提升學(xué)校的知名度和影響力,多方面提升國際合作交流工作再上新臺階。 由于雅思考試報(bào)考人數(shù)的增加和我校組織考試經(jīng)驗(yàn)的不斷豐富,本年度,該考試增加到6次。積極發(fā)展留學(xué)生教育,進(jìn)一步加強(qiáng)對外漢語教學(xué)師資力量和教學(xué)管理,完善各項(xiàng)管理制度,健全并監(jiān)督教學(xué)管理各個(gè)環(huán)節(jié);加強(qiáng)對外宣傳和招生力度,提高對留學(xué)生的生活服務(wù)水平;加強(qiáng)與友好學(xué)校的學(xué)生交流,促成友好學(xué)校定期派遣成批留學(xué)生來校學(xué)習(xí)。 外事專干1人,主要負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)與交流;負(fù)責(zé)起草并上報(bào)本校外事工作各類文件、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及上報(bào)并負(fù)責(zé)歸檔工作;出訪人員手續(xù)報(bào)批等準(zhǔn)備工作和來訪人員的接待安排工作、本校人員因公護(hù)照及外籍教師專家證的管理、外籍教師的日常管理、和辦公室日常工作。負(fù)責(zé)留學(xué)生在我校學(xué)習(xí)的報(bào)批工作,組織學(xué)生進(jìn)行體檢,以及留學(xué)生學(xué)習(xí)簽證、居留許可等手續(xù)的辦理;負(fù)責(zé)雅思考試的考務(wù)和保障工作。 黨政主要領(lǐng)導(dǎo)簽名: 年 月 日學(xué)校認(rèn)可上述職責(zé)和工作目標(biāo),并將依據(jù)目標(biāo)責(zé)任書的內(nèi)容對領(lǐng)導(dǎo)班子的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。具體措施有:優(yōu)化內(nèi)部工作流程,提高工作效率。組織好本科生、研究生優(yōu)秀論文的評獎(jiǎng)工作。存在的問題:(一)人員編制及經(jīng)費(fèi)有限,制約了科研管理工作的進(jìn)一步發(fā)展。 (三)加強(qiáng)對課題經(jīng)費(fèi)的支出管理,嚴(yán)格按照《國家社會科學(xué)基金項(xiàng)目管理辦法》、《國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目管理辦法》、《教育部人文社會科學(xué)研究項(xiàng)目管理辦法》、《新疆維吾爾自治區(qū)哲學(xué)社會科學(xué)研究規(guī)劃基金資助項(xiàng)目管理辦法》等對所有立項(xiàng)課題的經(jīng)費(fèi)使用進(jìn)行嚴(yán)格管理,控制項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)開支范圍。(七)對各院、部的科研管理工作進(jìn)行檢查、考核。六、簽字:本領(lǐng)導(dǎo)班子確認(rèn)履行以上崗位職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)確定的任期工作目標(biāo)。五、實(shí)現(xiàn)任期目標(biāo)的主要措施(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,團(tuán)結(jié)全體工作人員,努力完成任期目標(biāo)。并根據(jù)研究生教育發(fā)展的需要和我校實(shí)際情況,適時(shí)修訂研究生教育教學(xué)的相關(guān)制度與規(guī)定,確保管理制度與規(guī)定始終符合國家研究生教育改革的要求,為我校研究生教育的可持續(xù)發(fā)展打下良好的制度基礎(chǔ)。四、任期目標(biāo)(一)積極申報(bào)博士點(diǎn)、碩士點(diǎn)根據(jù)學(xué)?!蛾P(guān)于印發(fā)新疆財(cái)經(jīng)學(xué)院教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20062020年)的通知》的文件精神,到2010年,爭取碩士學(xué)位點(diǎn)達(dá)到20個(gè)以上,爭取博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)1-2個(gè),使學(xué)校工作走上質(zhì)量、規(guī)模、結(jié)構(gòu)、效益協(xié)調(diào)發(fā)展的道路,建成高水平的教學(xué)型大學(xué),為創(chuàng)建教學(xué)研究型大學(xué)奠定雄厚的基礎(chǔ)。重點(diǎn)學(xué)科申報(bào)的組織工作與重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的管理工作。(七)按照學(xué)校黨委要求,認(rèn)真做好畢業(yè)生就業(yè)工作,充分調(diào)動各學(xué)院的積極性,為畢業(yè)生就業(yè)廣開門路,牽線搭橋,做好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和思想教育,努力使畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)標(biāo)。五、實(shí)現(xiàn)任期目標(biāo)的主要措施(一)認(rèn)真抓好《新疆財(cái)經(jīng)大學(xué)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作的實(shí)施辦法》(校黨發(fā)[2007] 26號文件)的落實(shí)工作,以學(xué)校黨委2008年工作要點(diǎn)對學(xué)生工作提出的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),加大學(xué)風(fēng)校風(fēng)建設(shè)力度,關(guān)注學(xué)生心理健康,積極探索學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)的管理模式,深化黨、團(tuán)組織、輔導(dǎo)員進(jìn)公寓活動,充分發(fā)揮團(tuán)組織、學(xué)生會、學(xué)生社團(tuán)的作用。三、本單位工作現(xiàn)狀和基礎(chǔ)條件學(xué)生處共有14名工作人員,其中正處級干部1名,副處級干部2名,副科以上干部5名,科員6名。校黨委書記簽名: 校長簽名: 年 月 日學(xué)生工作處領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任書 為實(shí)現(xiàn)我校在更名和評建工作中提出的奮斗目標(biāo),如期和超額完成學(xué)校制定的“十一五”規(guī)劃,進(jìn)一步深化校內(nèi)管理體制和干部管理體制改革,促進(jìn)本部門各項(xiàng)工作再上新的臺階,特制定本責(zé)任書。開展社會主義核心價(jià)值觀體系教育,努力樹立“服務(wù)育人、管理育人”的思想,積極為全校師生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2008年6月底正式運(yùn)行教務(wù)管理信息化系統(tǒng),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率,為廣大師生提供方便、快捷的服務(wù)。同時(shí),進(jìn)行教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和手段的改革,加強(qiáng)了分級教學(xué)、多媒體教學(xué)、實(shí)踐教學(xué),健全和完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,提高了人才培養(yǎng)質(zhì)量?;韭氊?zé)是:貫徹黨和國家的教育方針、政策,按照教育理論和教育規(guī)律,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),運(yùn)用科學(xué)的管理手段,對全部教學(xué)活動進(jìn)行達(dá)到既定目標(biāo)的過程管理,保證整個(gè)培養(yǎng)過程各階段教學(xué)任務(wù)的完成。加強(qiáng)對各項(xiàng)工作的督導(dǎo),保證各項(xiàng)具體任務(wù)能保質(zhì)保量的順利完成。(二)主要措施加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),使工作人員熟練掌握國家有關(guān)人事管理的各項(xiàng)方針和政策,不斷掌握和更新人事管理的方法和手段,建設(shè)一支高素質(zhì)的人事管理工作隊(duì)伍。建立《人事管理信息系統(tǒng)》,實(shí)現(xiàn)人事信息管理工作的自動化和網(wǎng)絡(luò)化。下設(shè)兩個(gè)科室:人事科3人、勞資科2人。(校報(bào)、宣傳欄、廣播站、校園網(wǎng)絡(luò))的作用,加強(qiáng)與校外媒體的合作交流,堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,確保從思想上、政治上與黨中央、校黨委保持一致,達(dá)到教育宣傳的最佳效果。,并努力爭創(chuàng)全國精神文明先進(jìn)單位。副部長(缺)協(xié)助部長工作,主要負(fù)責(zé)新聞宣傳即新聞中心工作。積極營造健康向上的輿論環(huán)境和豐富多彩的校園文化生活。加強(qiáng)對反腐倡廉重大問題的調(diào)查研究,推進(jìn)反腐倡廉理論建設(shè),增強(qiáng)工作的前瞻性、系統(tǒng)性和主動性。通過剖析典型案件,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),堵塞漏洞,完善制度,發(fā)揮查辦案件在治本方面的作用。 堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價(jià)制度。制定關(guān)于加強(qiáng)我校領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的意見,全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè),重點(diǎn)解決領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行路線方針政策、堅(jiān)持群眾路線、落實(shí)廉潔從政規(guī)定、遵守組織人事紀(jì)律以及生活作風(fēng)等方面存在的突出問題,堅(jiān)決反對和糾正形式主義、官僚主義、享樂主義、弄虛作假等行為。進(jìn)一步推動廉政文化進(jìn)校園、家庭、課堂,增強(qiáng)全體師生員工的反腐倡廉意識。堅(jiān)持正確的政治方向、政治立場、政治觀點(diǎn),不斷提高政治鑒別力和政治敏銳性,嚴(yán)守政治紀(jì)律。三、本單位工作現(xiàn)狀和基礎(chǔ)條件我室現(xiàn)有5名工作人員,一名紀(jì)委副書記兼監(jiān)察室主任、一名專職監(jiān)察室副主任、兩名正科級紀(jì)檢監(jiān)察員、一名普通工作人員;年齡結(jié)構(gòu)為:50歲以上3人、40歲以上1人、30歲以下1人;為紀(jì)律檢查、行政監(jiān)察合署辦公。任期內(nèi),按照區(qū)黨委組織部統(tǒng)一部署,深入開展“講黨性、重品行、做表率,數(shù)組工干部新形象”活動,進(jìn)一步深化“雙滿意”,提高服務(wù)水平。進(jìn)一步完善對民主黨派、無黨派人士、僑眷及留學(xué)歸國人員的工作流程,按規(guī)定做好人大代表、政協(xié)委員的推薦、政審工作。開展黨員服務(wù)中心、服務(wù)站工作,組織黨員開展各類服務(wù)活動,進(jìn)一步深化黨團(tuán)組織進(jìn)公寓活動,開展黨員服務(wù)日活動,關(guān)注困難黨員群眾的工作、學(xué)習(xí)和生活,協(xié)助相關(guān)單位開展服務(wù)教學(xué)、服務(wù)群眾的工作,加大對優(yōu)秀黨員的宣傳表彰力度,塑造良好的黨員隊(duì)伍形象。加強(qiáng)干部培訓(xùn)工作。督促民主集中制原則在中層領(lǐng)導(dǎo)班子中的落實(shí),貫徹民主集中制原則的集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定的 “十六字”方針,推動領(lǐng)導(dǎo)班子決策的民主化、科學(xué)化,執(zhí)行的規(guī)范化。完成了統(tǒng)戰(zhàn)對象信息收集、整理工作,同民主黨派、無黨派人士及留學(xué)歸國人員建立了較為穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作關(guān)系,順利開展人大代表、政協(xié)委員的推薦、政治審查工作,帶領(lǐng)統(tǒng)戰(zhàn)對象圍繞學(xué)校中心工作,開展建設(shè)工作。2007年先后派出3名同志到中央黨校、國家教育行政學(xué)院、自治區(qū)黨委黨校學(xué)習(xí),6同志赴區(qū)內(nèi)外掛職鍛煉。200
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