【正文】 會(huì) 報(bào)警，會(huì)使用消防器材，會(huì)撲救初期火災(zāi)。 職工傷亡事故報(bào)告制度 第一條 職工發(fā)生傷亡事故后，負(fù)傷者或最早發(fā)現(xiàn)者，應(yīng)立即向直接領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，直接領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后，應(yīng)用電話，電報(bào)或其它快速方法立即將事故簡況報(bào)告公司安全部、主管經(jīng)理；公司視傷害程度分別報(bào)告建設(shè)局、安監(jiān)站、公安局、勞動(dòng)局等有關(guān)部門。 （三）死亡事故：公司會(huì)同主管有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查。 （一）輕傷事故現(xiàn)場清理，由項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)經(jīng)公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)。 （二）行政處分：行政處分分為：警告、記過、記大過、降級、撤職、留公司察看、開除。 （七）因場地環(huán)境不良而造成事故的。 第七條 班組發(fā)生工傷事故要及時(shí)報(bào)告，并組織全組人員認(rèn)真分析，采取防范措施。 第五條 生產(chǎn)部部長 負(fù)責(zé)安全防火工作，要將防火工作 列入 工作 管理計(jì)劃。 第十一條 凡明火作業(yè)，要嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)火審批手續(xù)，工作前由用火班向項(xiàng)目部消防負(fù)責(zé)人提出申請，經(jīng)有關(guān)人員檢查現(xiàn)場和防火措施，作好技術(shù)交底后，方可發(fā)給“準(zhǔn)用動(dòng)火證”，作業(yè)后要嚴(yán)格檢查現(xiàn)場，防止留下火種隱患。 第十九條 凡對安全防火工作有特殊貢獻(xiàn)的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。 第四條 安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金用于購置安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、安全知識的參考書刊物、宣傳畫、標(biāo)語及教育光盤等；建立與貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。 （ 1）公司安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容是：國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和合同的安全規(guī)章制度等。節(jié)后開收心會(huì)，教育職工集中精力搞好安全生產(chǎn)。 經(jīng)濟(jì)性安全檢查，即在 工作 過程中，進(jìn)行經(jīng)常性的預(yù)防檢查，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，消除隱患。 認(rèn)真細(xì)致地做好安全檢查記錄?？偣こ處煛⒅魅喂こ處熞约绊?xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人對各級 工作 生產(chǎn)的安全技術(shù) 負(fù)責(zé)。 第十條 車間 設(shè)備安裝完畢后，必須由 生產(chǎn)部長 、技術(shù)負(fù)責(zé)人組織 車間主任 、項(xiàng)目安全員、 工作 安裝負(fù)責(zé)人共同驗(yàn)收，確認(rèn)符合標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范 等要求后，認(rèn)真填寫驗(yàn)收單，履行簽字手續(xù)，方可投入使用。 第八條 工作 方案經(jīng)審批后，必須遵照執(zhí)行，不得隨意變更。 . 安全技術(shù)措施管理制度 第一條 為了不斷提高公司的安全技術(shù)管理水平，改善勞動(dòng)條件，防止工傷事故、消除職業(yè)病和職業(yè)中毒等危害，保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全與 健康，制定本制度。 明確檢查的目的和檢查項(xiàng)目，重點(diǎn)、關(guān)鍵部位設(shè)定保證項(xiàng)目的要重點(diǎn)檢查。每次檢查均要留下記錄。 雨季、 冬季要根據(jù)季節(jié)的變化，進(jìn)行雨季防雨、防雷電、防洪，冬季防凍、防滑、防煤氣中毒的季節(jié)性安全教育。 （ 1）公司法定代表人、主管安全和副經(jīng)理、生產(chǎn)部部長每年接受安全培訓(xùn)的時(shí)間，不得少于 30 學(xué)時(shí)； （ 2）公司專職安全管理人員（安全科長、專職安全員）除按照有關(guān)規(guī)定，取得崗位合格證書并持證上崗?fù)?，每年還必須接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，時(shí)間不得少于 40 學(xué)時(shí)； （ 3）公司其他管理人員和技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)的時(shí)間不得少于 20 學(xué)時(shí)； （ 4）公司特殊工種（包括電工、焊工、叉車工等）在通過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并取得崗位操作證后，每年仍須接受有針對性的安全培訓(xùn)， 時(shí)間不得少于 20 學(xué)時(shí)； （ 5）公司其他職工每年接受安全培訓(xùn)的時(shí)間，不得少于15 學(xué)時(shí)； （ 6）公司待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工，在重新上崗前，必須接受一次安全培訓(xùn)，時(shí)間不得少于 20 學(xué)時(shí)。 第二條 根據(jù)有關(guān)規(guī)定，公司用于安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)按產(chǎn)值的 6‰比例提取，專戶儲存。 第十七條 把安全防火列入生產(chǎn)會(huì)議內(nèi)容，分析防火工作形勢，通報(bào)防火工作情況，針對不同季節(jié)、生產(chǎn)情況確定防火重點(diǎn)。不準(zhǔn)在高壓線下面搭設(shè)臨建或堆放可燃材料，以免引 起火災(zāi)。 第三條 消防器材不能挪作他用，違者視情節(jié)給予批評和按《中華人民共和國治安管理處罰條例》 給予處罰。 第五條 班組每年換一次工作內(nèi)容或同類工作變換工作 地點(diǎn)，都要有針對性進(jìn)行安全交底，并做好記錄。 （五）分配有職業(yè)禁忌癥人員到禁止其作業(yè)崗位工作而造成事故的。 第六條 對事故責(zé)任者，要根據(jù)事故情節(jié)及造成后果的嚴(yán)重程度，分別給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分，對觸犯刑律的依法追究其刑事責(zé)任。對故意破壞、偽造事故現(xiàn)場者要嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律 責(zé)任。查清事故原因，確定事故責(zé)任，提出處理意見，擬定整改措施。 第七條 倉庫照明燈泡不得 大于 60W，燈頭高出貨架50cm 以上距離。 第九條 服從領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，履行職責(zé)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級“社會(huì)治安綜合治理”有關(guān)決定，落實(shí)“誰當(dāng)班，誰負(fù)責(zé)”的原則。 門 衛(wèi) 管 理 制 度 第一條 治安員值班要儀表整潔，禮貌待人。 消防管理制度 第一條 嚴(yán)格執(zhí)行中華人民共和國《消防法》和省、市有關(guān)消防法規(guī)。 第三條 確保安全教育經(jīng)費(fèi)的開支，必須?？顚Ｓ茫坏门灿?。 第三條 協(xié)助有關(guān)部門做好新入廠工人的三級安全教育。 第十七條 負(fù)責(zé)督促檢查消防器材的配備使用及爆破人員工作情況。 第九條 負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、考試、考核，辦理安全生產(chǎn)證件。 第二條 負(fù)責(zé)制定年度安全生產(chǎn)、文明 工作 管理工作計(jì)劃及措施，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)公司貫徹執(zhí)行安全法規(guī)，履行安全生產(chǎn)責(zé)任制的培訓(xùn)、監(jiān)督、檢查與考核管理。 生產(chǎn)工人 第一條 努力學(xué)習(xí)勞動(dòng)衛(wèi)生和安全生產(chǎn)知識，自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，做到不違章作業(yè)。 班 組 長 第一條 認(rèn)真執(zhí)行、模范遵守上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)本組安全作業(yè)，對本班組生產(chǎn)的安全負(fù)責(zé)。 第八條 認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定，對所管轄班組的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。參加安全生產(chǎn)部經(jīng)理對工程 工作 組織設(shè)計(jì)(方案 )會(huì)審工作的交底，對自身所在區(qū)域的安全措施部分提出意見和要求。 第三條 負(fù)責(zé)組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)設(shè)備安全技術(shù)規(guī)程和規(guī)章制度。 第二條 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家省、市安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法令、規(guī)章各制度，并組織檢查執(zhí)行情況。 第七條 主持本小組的日常工作，制定每月的具體工作計(jì)劃，組織每月的安全生產(chǎn)例會(huì)，研究總結(jié)提高安全生產(chǎn)管理工作。 第五條 組織工程技術(shù)人員和有關(guān)部門對勞動(dòng)保護(hù)工 作、 消除粉塵、噪聲、改善勞動(dòng)條件的項(xiàng)目的實(shí)施措施，并督促檢查取得實(shí)效。 第七條 組織重大傷亡事故和重大未遂事故的調(diào)查分析、按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理和上報(bào)。并通過他們對職工經(jīng)常進(jìn)行安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)教育。 江蘇東新能源科技有限公司 20xx年 1月 江蘇東新能源科技有 限公司 安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度 公司經(jīng)理 第一條 公司經(jīng)理是企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任者，必須把安全生產(chǎn)工作列入重要的議事日程。 第二條 公司主管生產(chǎn)的副經(jīng)理對公司的勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。 第四條 主持召開重要的安全工作會(huì)議。 第二條 認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)定、文件，并以此為依據(jù)，結(jié)合公司特點(diǎn)具體組織有關(guān)部門制定公司各項(xiàng)管理規(guī)定和安全生產(chǎn)責(zé)任制，檢查、指導(dǎo)各級有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門執(zhí)行情況。 江蘇東新能源科技有限公司 20xx年 1月 江蘇東新能源科技有限公司 安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度 公司總工程師