【正文】 者實繁，克終者蓋寡”，踐行群眾路線貴在堅持，要充分認識到踐行群眾路線是一項長期而艱巨的任務，做好長期戰(zhàn)斗的思想準備。”我們黨來自于人民，植根于人民，黨的全部任務和責任，就是為實現人民群眾的根本利益而奮斗。習總書記在黨的群眾路線教育實踐工作會議上指出，面對世情、國情、黨情的深刻變化，精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險更加尖銳地擺在全黨面前，黨內脫離群眾的現象大量存在，一些問題還相當嚴重，集中表現在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”上，這“四風”是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關系的重要根源。另外在工作中還要積極配合領導做好各項工作，與領導談心交流、溝通思想，以取得更大進步；要以身作則，虛心聽取部內同志和各級群眾的意見，積極查找自身的問題與不足，有則改過，無則加勉，與大家坦誠相待，團結互助，共同提高。積極開源節(jié)流、增收節(jié)支，一切圍繞企業(yè)經濟效益和職工切身利潤，合理安排每一筆支出，確保資金安全。以身作則，率先垂范，在工作中要求部內同志和基層財務部門轉變工作作風，增強為基層單位和生產經營服務的意識，不做表面文章，力戒形式主義，務求工作實效。 作為財務部門負責人，在踐行群眾路線方面，重點是要在工作中虛心聽取基層單位和其他專業(yè)部門的意見建議，工作中要精心組織，加強學習，制定出具有特色的工作方案，一步一個腳印，扎實抓好落實。目前，我們正面臨著國際形勢的復雜變化和國內形勢的深刻變化。堅持群眾路線，從群眾中來，到群眾中去，這是我們黨一貫的根本工作路線，是我們黨創(chuàng)造的科學領導方法和工作方法，是我們黨永葆先進作風、密切聯(lián)系群眾的不二法寶。踐行群眾路線不能只停留在口號之上，而是應當將群眾路線的思想、理論、方法帶到平時的生活與工作之中，時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，鞭策自己，提升自己。自己也曾經到政府機關辦過事，個別政府工作人員那種高高在上、冷若冰霜的態(tài)度，確實讓人感到拒人于千里之外，這樣發(fā)展下去確實是相當地危險。“喊破嗓子不如甩開膀子”，從工作的點滴入手、從具體事做起，深入研究工作當中存在哪些思想問題、作風問題、機制問題，深入研究如何尋找改革創(chuàng)新的結合點、如何理順為群眾辦實事辦好事的著力點。 二、進一步明確了方向 通過學習，使我深刻地認識到要按照規(guī)定的方法步驟，增強自覺性，端正態(tài)度，認真學習，把學習教育貫穿始終，把四句話的活動總要求貫穿始終，把反對“四風”貫穿始終，把整風精神貫穿始終，把堅持領導帶頭貫穿始終，把建章立制貫穿始終。 公司辦公室個人群眾路線學習心得體會4 我于2013年11月18日調入公司人力資源部工作，之前在焦作丹河公司擔任紀委書記、工會主席。首先，領導干部帶頭是關鍵。群眾也好，領導也好，人的感情都是一樣的，并不是群眾的感情可以簡單一點，群眾的需求可以降低一點，要將心比心換取真心，才能獲得群眾的信任，工作才能做實、做細?；顒訉逃龑h員干部樹立群眾觀點，弘揚優(yōu)良作風，解決當前突出問題，保持清廉本色，進一步轉變作風、密切干群關系，進一步樹立為民務實清廉形象有著重要意義。我要以此為契機，結合自身工作特點，設身處地的解決基層單位在生產經營和發(fā)展中的實際需要和出現的問題，不做表面文章，真抓實干辦實事。從計劃部的自身實際工作來講，在項目發(fā)展、輔業(yè)管理、綜合計劃等方面，各個單位均有不同的訴求，針對難點、熱點問題，沒有放之四海而皆準的萬能法寶，最好的做法必然是秉持群眾路線的根本理念，只有經常深入基層、深入群眾，才能知道該干什么，該怎么干，才有指導基層工作的能力和資本。其次，堅持群眾路線是尊重職工群眾首創(chuàng)精神的必然選擇。 自公司開展群眾路線教育實踐活動以來，我積極學習貫徹黨中央和習近平總書記重要講話精神，對開展黨的群眾路線教育實踐活動的意義、要求、指導思想和目的有了更加明確的認識，對群眾路線的基本內涵和工作方法有了更深層次的了解，對如何在今后的工作中堅持群眾路線，有了更深刻的理解和領悟。要堅持和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風，堅決反對講排場比闊氣，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。特權思想就是掌握權力的人把自己置于職工群眾之上，而不是把職工群眾放在心中最高位置。只有充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，才能使黨的執(zhí)政地位獲得最牢固的政治基礎和最深厚的力量源泉。把人民放在心中最高位置，就要站在群眾的立場上說話辦事，想群眾之所想，急群眾之所急，憂群眾之所憂。對河南公司本部的領導干部來說，關鍵是樹立對黨負責、對國家負責、對社會負責、對企業(yè)負責、對職工負責的理念，而不是對部門權力負責、對自己利益負責。領導干部有著很強的示范效應，潛移默化地影響著廣大干部乃至社會風氣。但是,一段時間以來,在一些地方的黨員和干部那里,群眾路線的要求、方法被淡忘了,或者只記住“來去”的表面形式,而不知道“來去”的實質內容是什么。職工群眾廣泛參與是保證企業(yè)管理取得成效的關鍵，因為職工群眾是企業(yè)管理活動的具體實踐者，也是管理效果的直接體驗者和受益者。