國有企業(yè)紀檢制度參考(存儲版)
【正文】 的干部一年內發(fā)生嚴重違紀違法問題的。不嚴格依紀依法查辦案件，導致出現(xiàn)錯案或辦案安全問題的。對單位和黨員干部存在的“四風”問題敷衍塞責、不抓不管的。班子成員或其分管范圍內出現(xiàn)問題特別是嚴重違紀違法問題的。中心黨委要建立黨風建設主體責任落實情況檢查考核制度，健全工作機制，明確評價標準，規(guī)范檢查考核的內容、方法和程序。中心紀委每年年初以書面形式向同級黨委和公司紀委報告上年度履行監(jiān)督責任情況。要加強督促檢查和考核，定期向公司紀委報告黨風建設責任制落實情況，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。違反廉潔從業(yè)規(guī)定的案件?！ ?四)嚴肅查處各類違規(guī)違紀行為。加強黨風建設和反腐敗情況的調查研究，為黨委決策提出意見和建議。要嚴格落實“一崗雙責”，既要將分管工作作為“教育教學主業(yè)”，同時要把黨風建設作為“政治主業(yè)”，做到職責范圍到哪里，黨風建設責任延伸到哪里?！ ?二)黨委主要負責人責任 ，要嚴格履行職責，敢抓敢管，敢于擔當?！ 。瑥脑搭^上防治腐敗。要完善黨風建設和反腐倡廉領導小組職能，明確職責任務。 為強化黨風建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任(以下簡稱“兩個責任”)的有效落實，深入推進中心黨風建設和反腐倡廉工作，根據(jù)公司《關于落實黨風建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法》的要求，結合中心實際，制定本辦法。和大家分享的國有企業(yè)紀檢制度參考資料，提供參考。要對黨風建設和反腐倡廉工作進行責任分解，明確領導班子、領導干部的職責和任務分工，推動責任落實。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，認真執(zhí)行集團公司、公司、中心關于進一步改進工作作風的規(guī)定，不斷拓寬聽取職工群眾意見增進溝通的渠道，維護職工群眾利益。支持紀檢監(jiān)察組織發(fā)揮監(jiān)督職責，健全紀檢監(jiān)察組織參與中心重大決策的制度和機制，為其開展工作創(chuàng)造有利條件，提供必要的物質保障、人力保障，當好堅強后盾。 (三)領導班子成員責任 ，對職責范圍內的黨風建設負主要領導責任。協(xié)助黨委召開中心反腐倡廉工作會議，抓好會議精神的貫徹落實。加強對黨員領導干部履行職責和權力行使情況的監(jiān)督，針對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)選題立項，開展監(jiān)督檢查，抓好廉潔風險防控工作，探索有效的監(jiān)督方式，建立和完善發(fā)現(xiàn)問題、糾錯整改、責任追究機制。違反財經(jīng)紀律的案件。責任落實情況報告應以一定方
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