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后勤管理部崗位說明書匯編21(存儲版)

2025-05-08 22:16上一頁面

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【正文】 廣,對部門擬制的公文進行修改,負責(zé)中心各類文件的保管、查閱、歸檔及銷毀工作職責(zé)二職責(zé)表述:負責(zé)召集會議和材料準(zhǔn)備工作時間百分比:10 %工作任務(wù)負責(zé)后勤服務(wù)中心各類工作會議的材料組織和會議安排職責(zé)三職責(zé)表述: 負責(zé)中心績效考核管理工作時間百分比:5 %工作任務(wù)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司部門之間考核評分工作,組織各部門員工每季度測評,按員工分值比例匯總成績并上報收集、上報中心對公司各部門車輛管理考核情況職責(zé)四職責(zé)表述: 負責(zé)中心人事、勞動工資管理工作時間百分比:15%工作任務(wù)辦理員工調(diào)入、調(diào)出、退養(yǎng)及退休的相關(guān)手續(xù)填報員工出勤情況,負責(zé)辦理員工請假的相關(guān)報批手續(xù)根據(jù)中心實際情況匯總、審核、填報員工加班、夜班費、勞務(wù)工工資報表及申報工作負責(zé)中心員工報考、申報職稱工作職
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