【摘要】第一篇:淺談企業(yè)文化在現(xiàn)代企業(yè)管理與發(fā)展中的作用及運(yùn)用 淺談企業(yè)文化在現(xiàn)代企業(yè)管理與發(fā)展中的作用及運(yùn)用 紹興文理學(xué)院312000 摘要:介紹了什么是企業(yè)文化,分析了企業(yè)文化在當(dāng)代企業(yè)管理和發(fā)展中...
2024-11-04 12:10
【摘要】1企業(yè)管理學(xué)李國QQ:834006749MSN:2?本課程是《管理學(xué)》課程的延續(xù)。在對管理的四大職能進(jìn)行進(jìn)一步分析的基礎(chǔ)上,增加企業(yè)相關(guān)理論,并根據(jù)時(shí)間進(jìn)度安排,適當(dāng)介紹企業(yè)管理中的主要方面,如:企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷管理、企業(yè)生產(chǎn)管理、企業(yè)質(zhì)量管理、企業(yè)技術(shù)管理、企業(yè)財(cái)務(wù)管理等。3?主要參考書
2025-01-03 23:31
【摘要】目錄第一部分企業(yè)管理之合作與溝通………… 1第二部分企業(yè)管理之激勵(lì)員工二十法…… 8第三部分干部之角色變化與工作重點(diǎn)…… 13第四部分這樣的干部請你辭職…………… 21第五部分如何管理工人…………………… 25第一部分企業(yè)管理之合作與溝通l“想象”一個(gè)你極其厭惡的人,這個(gè)人看來完全不
2025-04-07 07:35
【摘要】管理心理學(xué)課程論文——激勵(lì)理論在企業(yè)管理中的運(yùn)用姓名:學(xué)號:學(xué)院專業(yè):企業(yè)管理學(xué)院聯(lián)系電話:
2025-06-04 10:57
【摘要】戰(zhàn)略領(lǐng)航御風(fēng)飛揚(yáng)——?jiǎng)?chuàng)造總部價(jià)值,打造集團(tuán)企業(yè)管理競爭力金蝶咨詢介紹背景集團(tuán)企業(yè)已經(jīng)成為當(dāng)今社會(huì)主要的經(jīng)濟(jì)組織形式,在我國國民經(jīng)濟(jì)中的骨干作用尤為明顯,集團(tuán)企業(yè)與單一企業(yè)在公司戰(zhàn)略、治理結(jié)構(gòu)、組織管控以及運(yùn)營層面存在著諸多不同。集團(tuán)企業(yè)管理更加關(guān)注創(chuàng)造總部價(jià)值,提升集團(tuán)企業(yè)管理競爭力,以實(shí)現(xiàn)“1+1大于2”的效果。 金蝶咨詢是全國首家專為
2025-04-17 03:52
【摘要】53/53格蘭仕集團(tuán)企業(yè)管理調(diào)研報(bào)告第一部分、管理概況格蘭仕是一家在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)基礎(chǔ)上發(fā)展起來的以生產(chǎn)微波爐為主的家電企業(yè)集團(tuán)公司。從1990年開始,格蘭仕開始全面實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)制度改革,逐步建立起現(xiàn)行的組織管理體制。從對格蘭仕的調(diào)研來看,公司的快速發(fā)展并成為國內(nèi)外有影響的企業(yè)是在1992年進(jìn)入微波爐行業(yè)以后。格蘭仕成功地運(yùn)用了總成本領(lǐng)先、規(guī)?;蛯I(yè)化等發(fā)展戰(zhàn)略,使企業(yè)迅
2025-08-02 19:49
【摘要】海爾集團(tuán)企業(yè)管理調(diào)研報(bào)告分析-----------------------作者:-----------------------日期:海爾集團(tuán)企業(yè)管理調(diào)研報(bào)告第一部分集團(tuán)發(fā)展一、集團(tuán)前身海爾集團(tuán)總部位于山東省青島市。其前身是隸屬于青島二輕局家電公司的青島電冰箱總廠。1984年,該廠有員工820人,年生產(chǎn)電冰箱740臺,銷售收入34
2025-08-03 05:25
【摘要】中國大唐集團(tuán)公司江蘇分公司企業(yè)管理創(chuàng)新成果推薦報(bào)告書成果名稱:績效定責(zé)定量管理法在發(fā)電企業(yè)管理中的應(yīng)用推薦單位:大唐南京發(fā)電廠報(bào)送時(shí)間:2010年01月11日中國大唐集團(tuán)公司江蘇分公司企業(yè)管理創(chuàng)新成果推薦表成果名稱績效定責(zé)定量管理法在發(fā)電企業(yè)管理
2025-04-16 08:59
【摘要】TCL集團(tuán)企業(yè)管理調(diào)研報(bào)告第一部分集團(tuán)發(fā)展TCL集團(tuán)在過去近20年的時(shí)間里迅速發(fā)展成為中國最大的電子集團(tuán)之一,并正在通過進(jìn)入信息產(chǎn)業(yè),保持住快速發(fā)展的勢頭,并實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)的家電制造和銷售廠商向互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的主流廠商的轉(zhuǎn)變。對TCL集團(tuán)的發(fā)展可以分成三個(gè)不同的階段,這三個(gè)階段里TCL集團(tuán)的成功原因是不同的。TCL集團(tuán)目前所處的階段是從1997年開始的,這里先回憶以下TCL集團(tuán)1997年
2025-05-29 22:21
【摘要】一、機(jī)構(gòu)調(diào)整原因置業(yè)集團(tuán)目前的組織機(jī)構(gòu)屬于典型的管理型,注重對成員企業(yè)的行政管理、指標(biāo)考核,但與房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營脫節(jié),缺乏對市場的應(yīng)變能力,業(yè)務(wù)擴(kuò)張、項(xiàng)目開發(fā)還得通過開發(fā)公司的有些部門來實(shí)現(xiàn),難免出現(xiàn)越級指揮,甚至指揮失靈。對外埠業(yè)務(wù)擴(kuò)張,集團(tuán)也不能直接指揮,造成決策反應(yīng)滯后,與市場領(lǐng)導(dǎo)者之間的差距在明顯拉大;置業(yè)集團(tuán)機(jī)關(guān)部門與房地產(chǎn)公司相關(guān)部門重復(fù)設(shè)置,很多可以縮短的管理層次,而被機(jī)構(gòu)
2025-04-14 22:09
【摘要】企業(yè)內(nèi)部形象改造篇目前問題2022之之1大門?樣式陳舊,無標(biāo)示性,毫無生機(jī)活力可言;?企業(yè)名稱不明確,VI不明確,風(fēng)格主題不明確,體現(xiàn)不出一個(gè)科技創(chuàng)意公司的風(fēng)貌;?其他方面,你懂的……2風(fēng)水池?風(fēng)水池,中式風(fēng)格明確,但園林小品非常少,中式格調(diào)不高;?無指引系統(tǒng),無園區(qū)布局展示,無科技園區(qū)介紹;?其他方面,你懂的……3辦公樓大門?門
2025-03-22 02:50
【摘要】企業(yè)管理手冊崗位責(zé)任體系概述引言管理的三個(gè)層次戰(zhàn)略管理組織管理業(yè)務(wù)管理聯(lián)想管理三要素崗位責(zé)任體系概述引言1、建班子2、定戰(zhàn)略3、帶隊(duì)伍建班子五要點(diǎn)崗位責(zé)任體系概述引言1、班子成員的素質(zhì)和能力2、班子的組建與分工、獎(jiǎng)罰
2025-01-10 08:06
【摘要】管理流程分類流程名稱分類編號流程數(shù)量頁號1.行政類流程BF-xz135-172.人力資源類流程BF-rl1218-373.企管類流程BF-qg638-454.財(cái)務(wù)類流程BF-cw1346-605.資產(chǎn)管理類流程BF-zc961-716.經(jīng)營計(jì)劃類流程BF-jy772
2025-01-23 19:17
【摘要】第一篇:企業(yè)文化在企業(yè)管理中作用 企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用 公司管理專業(yè)韓文晶 摘要:企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的必要管理措施,企業(yè)文化建設(shè)是當(dāng)前許多企業(yè)的經(jīng)營管理目標(biāo)。本文將從企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展...
2024-10-24 20:16
【摘要】12提綱一、為什么執(zhí)行難三、執(zhí)行力的制度體系四、高層、中層執(zhí)行的戰(zhàn)略二、世界優(yōu)秀企業(yè)的執(zhí)行秘密五、執(zhí)行型人才的特點(diǎn)六、優(yōu)秀公司的七大執(zhí)行綱領(lǐng)3戰(zhàn)略、執(zhí)行與執(zhí)行力戰(zhàn)略:就是企業(yè)想要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),或企業(yè)明天是什么。執(zhí)行:就是實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的具體過程。執(zhí)行力:就是完成執(zhí)行的能力和手段。4一、為什么執(zhí)行難5針對中國民營企業(yè)的
2025-01-19 03:02