【正文】 則 104四十四、鏟車司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 105四十五、勞資員崗位職責(zé)及考核細(xì)則 107四十六、采購(gòu)員崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 109四十七、庫(kù)房管理員崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 110四十八、木工崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 112四十九、瓦工崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 114 第一章 各級(jí)管理人員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則一、礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 礦長(zhǎng)是礦井安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)礦井安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。 組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案； 本條考核：未能履職扣5分。 二、總工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 總工程師是煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)管理的第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)采煤、掘進(jìn)、 機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、防治水等技術(shù)管理工作。 督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施；本條考核：未能履職扣5分。1 做好井下現(xiàn)場(chǎng)安全帶班工作；本條考核：未能履職扣10分。 每月至少主持召開一次生產(chǎn)班組例會(huì)，貫徹上級(jí)的安全生產(chǎn)指示，分析安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題和隱患，制定解決的措施，檢查上一次會(huì)議確定的重點(diǎn)工作落實(shí)情況； 本條考核：未能履職扣10分。1 落實(shí)好上級(jí)安檢部門在安全檢查中提出的隱患整改工作； 本條考核：未能履職扣5分。 協(xié)助礦長(zhǎng)組織編制煤礦安全管理規(guī)章制度并組織實(shí)施；本條考核：未能履職扣5分。1 組織或參與礦井的應(yīng)急演練；本條考核：未能履職扣5分。 組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況；本條考核：未能履職扣5分。1 積極參與礦井組織的機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的重大安全隱患排查、治理。本條考核：未能履職扣5分。 監(jiān)督企業(yè)足額為干部職工進(jìn)行人身傷害等法律、法規(guī)規(guī)定的必須的保險(xiǎn)；本條考核：未能履職扣10分。 在生產(chǎn)礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下， 協(xié)助生產(chǎn)礦長(zhǎng)認(rèn)真執(zhí)行礦井各項(xiàng)規(guī)章制度；本條考核：未能履職扣5分。負(fù)責(zé)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)病危害防治的管理工作；本條考核：未能履職扣5分。在安全礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助安全礦長(zhǎng)，檢查礦內(nèi)的規(guī)章制度落實(shí)情況；本條考核：未能履職扣10分。負(fù)責(zé)采掘工作面的現(xiàn)場(chǎng)管理工作；本條考核：未能履職扣5分。本條考核：未能履職扣10分。 協(xié)助總工程師進(jìn)行通風(fēng)重大隱患排查和治理措施的制定；本條考核：未能履職扣5分。1 反風(fēng)演習(xí)時(shí)，通風(fēng)副總工程師應(yīng)協(xié)助總工程師組織編制反風(fēng)演習(xí)計(jì)劃，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮；本條考核：未能履職扣10分。 負(fù)責(zé)礦井掘進(jìn)技術(shù)管理工作，組織井巷單項(xiàng)工程設(shè)計(jì)，組織掘進(jìn)工作面安全生產(chǎn)技術(shù)條件論證，并組織實(shí)施； 本條考核：未能履職扣10分。十一、機(jī)電副總工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則機(jī)電副總工程師是礦井生產(chǎn)過(guò)程中機(jī)電、運(yùn)輸技術(shù)管理的具體負(fù)責(zé)人，對(duì)煤礦機(jī)電、運(yùn)輸技術(shù)管理工作負(fù)責(zé)。 加強(qiáng)對(duì)分工業(yè)務(wù)的技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作； 本條考核：未能履職扣5分。1 負(fù)責(zé)機(jī)電、運(yùn)輸職業(yè)病危害防治的技術(shù)指導(dǎo)工作。負(fù)責(zé)職工的安全教育培訓(xùn)組織管理工作，協(xié)助安全礦長(zhǎng)制定每年的培訓(xùn)計(jì)劃，及時(shí)組織安排管理人員、特種作業(yè)人員及從業(yè)人員參加安全教育培訓(xùn)，對(duì)所有的培訓(xùn)材料及證件進(jìn)行歸檔管理；及時(shí)編制調(diào)整從業(yè)人員信息檔案； 本條考核：未能履職扣5分。1負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防治的監(jiān)督、檢查工作； 本條考核：未能履職扣10分。組織編制采掘工作面作業(yè)規(guī)程及技術(shù)措施；本條考核：未能履職扣10分。在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)地質(zhì)測(cè)量專業(yè)技術(shù)工作；本條考核：未能履職扣10分。本條考核：未能履職扣10分。 負(fù)責(zé)事故情況的匯報(bào)和匯總工作，參與事故的調(diào)查處理；本條考核：未能履職扣5分。 根據(jù)礦井制定的各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織采煤工作面的生產(chǎn)；本條考核：未能履職扣5分。1 負(fù)責(zé)落實(shí)本隊(duì)人員嚴(yán)格按”操作規(guī)程“作業(yè)；本條考核：未能履職扣5分。十七、機(jī)電段長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 機(jī)電段長(zhǎng)在機(jī)電礦長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)機(jī)電隊(duì)的管理工作；本條考核：未能履職扣10分。 負(fù)責(zé)落實(shí)采掘安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。 加強(qiáng)對(duì)安全檢查人員的管理，確保不出現(xiàn)空崗現(xiàn)象，檢查覆蓋率達(dá)100%，對(duì)隱患和不安全因素及時(shí)督促改正；本條考核：未能履職扣10分。二、技術(shù)科安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家及行業(yè)主管部門的法律、法規(guī)和方針政策，嚴(yán)格按照上級(jí)的要求，認(rèn)真編制礦井年度災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃和應(yīng)急救援預(yù)案，提前編制符合實(shí)際的采掘工程作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施，并負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)；本條考核：未能履職扣10分。按年、季、月生產(chǎn)情況及時(shí)分析生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，做好采掘接續(xù)計(jì)劃；本條考核：未能履職扣10分。參加各種工程設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)檢查、驗(yàn)算設(shè)計(jì)圖紙，根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行測(cè)量放線，及時(shí)掌握各項(xiàng)貫通工程的進(jìn)度，及時(shí)下達(dá)貫通通知單；本條考核：未能履職扣10分。本條考核：未能履職扣5分。 當(dāng)?shù)V井發(fā)生災(zāi)害時(shí)，服從統(tǒng)一調(diào)度，做好搶險(xiǎn)救災(zāi)工作； 本條考核：未能履職扣10分。 編制單位機(jī)電設(shè)備維修、檢修計(jì)劃，必須符合安全技術(shù)措施和標(biāo)準(zhǔn)； 本條考核：未能履職扣10分。 認(rèn)真做好礦井安全生產(chǎn)的調(diào)度工作，認(rèn)真監(jiān)督檢查黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針和我礦的各項(xiàng)管理制度的貫徹執(zhí)行；及時(shí)將有關(guān)情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)； 本條考核：未能履職扣10分。 負(fù)責(zé)礦井監(jiān)控系統(tǒng)的正常運(yùn)行，做好各類信息的匯總、報(bào)告； 本條考核：未能履職扣5分。 做好日常的后勤工作。 做好安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生的宣傳教育工作，教育職工自覺遵紀(jì)守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)程、規(guī)定，支持礦長(zhǎng)對(duì)在安全生產(chǎn)上做出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的單位和個(gè)人給予批評(píng)和懲罰； 參加安全檢查、職業(yè)安全衛(wèi)生鑒定、參加重大事故的調(diào)查處理，協(xié)助行政做好傷亡事故的善后處理工作。負(fù)責(zé)瓦斯檢測(cè)，對(duì)瓦斯日?qǐng)?bào)表、瓦斯檢測(cè)各種記錄進(jìn)行存檔管理；本條考核：未能履職扣5分。 每半年要組織對(duì)瓦斯檢定儀、風(fēng)表、測(cè)塵儀等安全儀器進(jìn)行校驗(yàn)、強(qiáng)檢，對(duì)各類傳感器按規(guī)定時(shí)限進(jìn)行校驗(yàn)、強(qiáng)檢。 負(fù)責(zé)工作面火工品監(jiān)督，負(fù)責(zé)工作面設(shè)施、設(shè)備、頂板及防塵、管理工作；本條考核：未能履職扣10分。二、掘進(jìn)班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 掘進(jìn)班組長(zhǎng)是掘進(jìn)班組的第一責(zé)任人，對(duì)掘進(jìn)班組安全生產(chǎn)管理全面負(fù)責(zé)。本條考核：未能履職扣5分。五、運(yùn)輸班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 運(yùn)輸班組長(zhǎng)是運(yùn)輸班組的第一責(zé)任人，對(duì)運(yùn)輸班組安全生產(chǎn)管理全面負(fù)責(zé)。本條考核：未能履職扣15分。 深入井下現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)真進(jìn)行隱患排查，消除各類安全隱患；本條考核：未能履職扣10分。1做好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)病防治的監(jiān)督、檢查工作；本條考核：未能履職扣10分。 要深入現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作進(jìn)行指導(dǎo)； 本條考核：未能履職扣10分。 保證每項(xiàng)工程開工前規(guī)程、措施齊全，堅(jiān)持一工程、一規(guī)程、一措施； 本條考核：未能履職扣10分。 按時(shí)參加有關(guān)安全生產(chǎn)會(huì)議，并提出具體建議； 本條考核：未能履職扣5分。負(fù)責(zé)編寫各項(xiàng)通風(fēng)安全技術(shù)措施，及時(shí)填繪各種通風(fēng)圖件，監(jiān)督通風(fēng)安全技術(shù)操作規(guī)程的實(shí)施，對(duì)本組的安全工作負(fù)安全技術(shù)責(zé)任； 本條考核：未能履職扣10分。 按照《煤礦測(cè)量規(guī)程》，按時(shí)、準(zhǔn)確完成地質(zhì)測(cè)量各項(xiàng)工作任務(wù)； 本條考核：未能履職扣10分。 及時(shí)發(fā)出巷道預(yù)透通知單和水害安全通知單，通知施工區(qū)隊(duì)采取措施。 及時(shí)安排進(jìn)行井巷控制測(cè)量工作，誤差控制在規(guī)定之內(nèi)； 本條考核：未能履職扣10分。 本條考核：未能履職扣15分。 按規(guī)定組織人員對(duì)井下各地點(diǎn)進(jìn)行測(cè)風(fēng)、測(cè)塵等工作，并根據(jù)存在的問(wèn)題制定處理措施； 本條考核：未能履職扣15分。 地質(zhì)條件發(fā)生變化（遇斷層、陷落柱、破碎帶、老巷等）時(shí)，掘進(jìn)主管技術(shù)員應(yīng)及時(shí)編制具有針對(duì)性的安全技術(shù)措施，報(bào)批后進(jìn)行傳達(dá)、貫徹； 本條考核：未能履職扣10分。 本條考核：未能履職扣5分。 編制采煤工作面作業(yè)規(guī)程、安全措施要內(nèi)容齊全，符合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，具有可操作性，并負(fù)責(zé)報(bào)批、傳達(dá)、貫徹、監(jiān)督執(zhí)行； 定期復(fù)查采煤工作面作業(yè)規(guī)程，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況及上級(jí)有關(guān)規(guī)定及時(shí)修改補(bǔ)充完善； 本條考核：未能履職扣10分。發(fā)生事故時(shí)，必須立即趕到事故現(xiàn)場(chǎng)查明事故原因，保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)不被破壞，并對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查取證，掌握發(fā)生事故經(jīng)過(guò)的第一手材料，并及時(shí)上報(bào)安檢科長(zhǎng)；本條考核：未能履職扣10分。第四章 安全生產(chǎn)系統(tǒng)各工種安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則一、安檢員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則在安檢科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，并行使監(jiān)督、檢查權(quán)；本條考核：未能履職扣10分。本條考核：未能履職扣5分。本條考核：未能履職扣5分。第三章 班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則一、采煤班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則 采煤班組長(zhǎng)是采煤班組的第一責(zé)任人，對(duì)采煤班組安全生產(chǎn)管理全面負(fù)責(zé)。并設(shè)有專、兼職的測(cè)風(fēng)員。 礦井的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)要及時(shí)管理、維護(hù)、監(jiān)督和控制，各種設(shè)備要運(yùn)行正常并做到及時(shí)保養(yǎng)、維護(hù)； 本條考核：未能履職扣5分。嚴(yán)格執(zhí)行“瓦斯檢測(cè)制度”、“瓦斯日?qǐng)?bào)表審查簽字制度”以及“預(yù)防瓦斯爆炸的安全措施”；本條考核：未能履職扣5分。 監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用的使用情況，對(duì)于嚴(yán)重有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和明顯違反安全操作規(guī)程的行為，有權(quán)抵制、糾正和控告，直至采取相應(yīng)措施； 本條考核：未能履職扣10分。 協(xié)調(diào)與公司相關(guān)部門的工作聯(lián)系； 本條考核：未能履職扣20分。 負(fù)責(zé)事故搶險(xiǎn)的綜合調(diào)度并做好應(yīng)急救援的協(xié)調(diào)； 本條考核：未能履職扣10分。 本條考核：未能履職扣10分。 執(zhí)行全礦機(jī)電設(shè)備使用、調(diào)度的管理工作，掌握設(shè)備的動(dòng)態(tài)完好情況，是否正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 本條考核：未能履職扣10分。 負(fù)責(zé)本隊(duì)人員做好職業(yè)病危害防治工作； 本條考核：未能履職扣15分。 1做好礦井儲(chǔ)量管理工作，及時(shí)測(cè)算、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)礦井儲(chǔ)量、開采量和“三個(gè)煤量”；掌握礦井各類儲(chǔ)量動(dòng)態(tài)及其變化情況； 本條考核：未能履職扣5分。做好地質(zhì)資料的觀測(cè)積累，做好月度地質(zhì)預(yù)報(bào)及采掘工作面水害(情)分析預(yù)測(cè)月報(bào)，堅(jiān)持有疑必探、先探后掘的原則，堅(jiān)持對(duì)采掘工作面遇斷層、老巷（硐）、停采線、含水層下發(fā)通知單制度；本條考核：未能履職扣10分。本條考核：未能履職扣15分。1 建立、健全安全信息管理制度，經(jīng)常深入隊(duì)組監(jiān)督檢查安全活動(dòng)，安全措施和各項(xiàng)制度的落實(shí)情況。負(fù)責(zé)組織、管理從業(yè)人員的安全培訓(xùn)，及時(shí)安排管理人員、特種作業(yè)人員參加上級(jí)部門的安全培訓(xùn)；做好培訓(xùn)材料的整理、信息錄制、證件存檔工作；本條考核：未能履職扣10分。 機(jī)電設(shè)備線路懸掛和衛(wèi)生, 各臺(tái)開關(guān)、五小電器、無(wú)失爆，完好達(dá)標(biāo)等；本條考核：未能履職扣10分。1 負(fù)責(zé)落實(shí)采掘安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。 負(fù)責(zé)排查生產(chǎn)中的安全隱患，并采取措施進(jìn)行整改；本條考核：未能履職扣5分。 在組織生產(chǎn)過(guò)程中要嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范；本條考核：未能履職扣10分。 按時(shí)參加安全生產(chǎn)會(huì)議，并形成會(huì)議紀(jì)要，督促各部門落實(shí)；本條考核：未能履職扣10分。嚴(yán)格按《煤礦防治水規(guī)定》做好水文地質(zhì)基礎(chǔ)工作，負(fù)責(zé)排查煤礦水文地質(zhì)、防治水等方面的安全隱患，制定措施并落實(shí)整改；本條考核：未能履職扣15分。本條考核：未能履職扣10分。 組織編制煤礦采掘接續(xù)計(jì)劃，按規(guī)定報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，確保礦井采掘接續(xù)正常； 本條考核：未能履職扣10分。1負(fù)責(zé)各項(xiàng)安全生產(chǎn)會(huì)議記錄及整理工作，做好各級(jí)文件的接收、下發(fā)和存檔工作； 本條考核：未能履職扣5分。 經(jīng)常深入井下，了解和掌握安全生產(chǎn)狀況，監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的各類隱患，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患采取措施進(jìn)行安排處理； 本條考核：未能履職扣5分。1 積極參與對(duì)機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備的選型，提出合理化建議； 本條考核：未能履職扣5分。1 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作。 組織制定和審定礦井采掘作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程和各項(xiàng)安全技術(shù)措施，組織和參與安全技術(shù)論證，經(jīng)常檢查采掘工作面地質(zhì)變化情況，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化工程技術(shù)方案； 本條考核：未能履職扣10分。經(jīng)常檢查“一通三防”管理制度、措施的執(zhí)行情況；本條考核：未能履職扣10分。 協(xié)助總工程師組織制定煤礦通風(fēng)技術(shù)管理制度；本條考核：未能履職扣10分。1負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)中存在的安全隱患檢查與整改。安全生產(chǎn)工作做到有布置、有檢查、有驗(yàn)收；本條考核：未能履職扣5分。本條考核：未能履職扣10分。做好巡回檢查工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患必須及時(shí)組織處理；本條考核：未能履職扣5分。七、生產(chǎn)副總安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則生產(chǎn)副總工程師是礦井生產(chǎn)過(guò)程中，安全管理的具體負(fù)責(zé)人。 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查、監(jiān)督安全生產(chǎn)工作；本條考核：未能履職扣10分。1 負(fù)責(zé)機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)職業(yè)病危害防治工作；本條考核：未能履職扣5分。 加強(qiáng)對(duì)分管隊(duì)組的領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決有關(guān)問(wèn)題；本條考核：未能履職扣5分。 積極配合礦長(zhǎng)和其它副礦長(zhǎng)開展工作，在煤礦機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)管理中，必須遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和