機關(guān)干部按程序辦事中容易出現(xiàn)的問題(存儲版)
【正文】 顛倒。機關(guān)工作有不少方法是用制度規(guī)定的，掌握好制度，什么時候干什么、怎么干，心中就有數(shù)了。必須向上級請示，并向主管領(lǐng)導(dǎo)報告。領(lǐng)導(dǎo)越放心，自己越要盡心。機關(guān)干部在工作中遇到特殊情況時，在不違背政策紀律和原則的前提下，要從全局出發(fā)，從效益出發(fā)，具體情況具體分析，特殊情況特殊處理，把程序走活，切實使程序更好地為工作服務(wù)?！ ∷氖羌皶r請示的原則。同時，對于一個單位來講，年初干什么，年中干什么，年終干什么，有些工作比如報告、總結(jié)等，是有規(guī)律的，并且形成了制度。 一是依次實施的原則。這些工作規(guī)定清楚、要求明確，開展起來并不難，關(guān)鍵是要按程序辦，該請示的問題絕不能自作主張，該堅持的順序絕不能隨意顛倒，該落實的步驟絕不能輕易省略。有的機關(guān)干部在辦事過程中，沒有把主要領(lǐng)導(dǎo)的指示和意見及時反饋給有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，造成了部門領(lǐng)導(dǎo)工作的被動?！ 《浅匠绦?。即：執(zhí)行程序有“漏洞”，應(yīng)該進行的工作步驟沒
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