標(biāo)準(zhǔn)版保姆勞務(wù)合同范本(存儲版)
【正文】 月_____日至_____年_____月_____日為見習(xí)期/試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止?！ 〖追綖橐曳教峁┓蠂乙?guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 第六條 工作紀(jì)律、獎勵和懲處 乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。因私外出就診的醫(yī)療費用自理?！ 〖追絾挝槐怀废赣煤贤孕薪K止?！ ∮邢铝星樾沃坏?，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘方?！ ∮邢铝星樾沃坏?，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。工作時間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金?！ ！ ?. 甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用?！ ?包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任?！ ?. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責(zé)任?！ ∷?、甲方權(quán)利和義務(wù) ?！ ”竞贤瑮l款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)?！ ∑赣煤贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金?！ ?2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?！ ?4)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的?！ ∑赣煤贤跐M或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。若未解除合同，工資將按_____%發(fā)給，直至恢復(fù)正常工作為止?！ ∫曳较硎車乙?guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期?！ 〖追礁鶕?jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同?！ ?，雙方各執(zhí)一份?！ ?。 (室內(nèi)保潔) 二、服務(wù)時間 。 ，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。 ，需臨時離開時，應(yīng)征得甲
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