【摘要】電力集團(tuán)人力資源部人力資源配置崗職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱人力資源配置崗崗位編號(hào)*-RZ-011所在部門(mén)人力資源部崗位定員1直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2009年6月本職:負(fù)責(zé)草擬公司人力資源規(guī)劃方案;負(fù)責(zé)員工招聘選拔、績(jī)效考核和培訓(xùn)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助部
2025-08-03 06:04
【摘要】 第1頁(yè)共14頁(yè) 農(nóng)村人力資源配置效率分析2 摘要。“十一五”規(guī)劃提出了建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的目標(biāo), 面對(duì)中國(guó)農(nóng)村勞動(dòng)力資源嚴(yán)重剩余的現(xiàn)狀,本文從資源配置效率 的角度,以豫東平原上一個(gè)行政村左...
2025-08-18 03:48
【摘要】 第1頁(yè)共14頁(yè) 優(yōu)化審判人力資源配置情況調(diào)研報(bào)告 一、審判人力資源配置的現(xiàn)狀 (一)人員數(shù)量情況 截止20**年10月底,全省法院在編總?cè)藬?shù)21629人,省法 院539人,中級(jí)法院378...
2025-09-12 14:43
【摘要】人力資源管理(HRM)上海交通大學(xué)管理學(xué)院鄭興山()2023年9月思考:?企業(yè)中最重要的資源是什么??對(duì)人的管理和對(duì)物的管理有否區(qū)別??人力資源人力資源的概念?資源:資財(cái)?shù)膩?lái)源(《辭?!罚?;泛指能用于創(chuàng)造財(cái)富、帶來(lái)
2025-02-21 12:31
【摘要】人力資源管理HumanResourceManagement朱曉妹博士華東交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院3300132023年2月課程目標(biāo)?了解當(dāng)代人力資源管理的基本概念和基本理論?了解并掌握人力資源管理的基本職能?提高分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力?提高人力資源管理工作者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)
2025-01-01 06:44
【摘要】第9章緒論與基礎(chǔ)知識(shí)?公職人員任免?公職人員升降?公職人員交流調(diào)配?公職人員回避?公職人員的辭職、辭退《公共部門(mén)人力資源》課件公共部門(mén)人力資源配置與流動(dòng)任免含義任免原則任免形式任免條件任免程序任免機(jī)關(guān)晉升降職含義及特點(diǎn)作用原則主要形式現(xiàn)
2025-05-14 03:20
【摘要】附件1:中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司供電企業(yè)人力資源配置標(biāo)準(zhǔn)(2011年版,征求意見(jiàn)稿)第一部分總則1適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)明確了供電企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理的必要環(huán)節(jié),根據(jù)確定的工作范圍規(guī)定了各項(xiàng)目的定員標(biāo)準(zhǔn),提出了人員配置的平均素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。本標(biāo)準(zhǔn)適用于網(wǎng)(?。┘?jí)調(diào)度機(jī)構(gòu)、地區(qū)級(jí)(縣級(jí))供電企業(yè)、超高壓輸電企業(yè)的勞動(dòng)定員及人員配置管理。2引用標(biāo)準(zhǔn)
2025-07-14 18:55
【摘要】黃驊海事局人力資源配置優(yōu)化方法研究【摘要】文章通過(guò)基于模糊熵的人力資源配置優(yōu)化方法,對(duì)黃驊海事局人力資源配置的合理性和協(xié)調(diào)度進(jìn)行科學(xué)評(píng)價(jià),通過(guò)采取相應(yīng)的對(duì)策實(shí)現(xiàn)人力資源配置優(yōu)化。【關(guān)鍵詞】黃驊海事局;人力資源配置;模糊熵
2025-08-18 19:46
【摘要】長(zhǎng)慶油田分公司人力資源配置暫行辦法長(zhǎng)油字[2004]40號(hào)一、總則第一條 為進(jìn)一步搞好人力資源配置,不斷優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu),提高人力資源管理水平和工作效率,確保油氣田生產(chǎn)建設(shè)發(fā)展的需要,依據(jù)《勞動(dòng)法》,特制訂本辦法。第二條本辦法主要對(duì)新增勞動(dòng)用工、引進(jìn)緊缺人才、員工流動(dòng)、解除勞動(dòng)關(guān)系等程序作進(jìn)一步的明確和規(guī)范。二、新增用工第三條招聘高校畢
2025-04-19 01:08
【摘要】XX大學(xué)畢業(yè)論文淺談企業(yè)人力資源配置的目的和意義姓名:__________2020年6月25日淺談企業(yè)人力資源配置的目的和意義論文關(guān)鍵詞:企業(yè);人力資源配置;目的論文提要:人力資源配置是為了達(dá)
2025-09-04 17:53
【摘要】 上海交通大學(xué)附屬第六人民醫(yī)院 新增特色專(zhuān)業(yè) 建設(shè)申請(qǐng)書(shū) 專(zhuān)業(yè)名稱 專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人 填表日期 上海交通大學(xué)附屬第六人民醫(yī)院 二零一一年十二月制 一、特...
2024-10-04 11:30
【摘要】精品資料網(wǎng)人力資源管理(HRM)思考:?企業(yè)中最重要的資源是什么??對(duì)人的管理和對(duì)物的管理有否區(qū)別??人力資源人力資源的概念?資源:資財(cái)?shù)膩?lái)源(《辭?!罚环褐改苡糜趧?chuàng)造財(cái)富、帶來(lái)福利的要素或手段??梢苑譃槿肆Y源和非人力資源兩大類(lèi)。?管理學(xué)和人力資源管理的
2025-02-21 12:36
【摘要】畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))說(shuō)明書(shū)XX高線廠人力資源配置研究摘要隨著生產(chǎn)力的發(fā)展和進(jìn)步,淘汰落后產(chǎn)能已經(jīng)是國(guó)企必由之路,在淘汰落實(shí)產(chǎn)能的同時(shí)出現(xiàn)的一些人力資源配置問(wèn)題,比如說(shuō)人員過(guò)剩和人員短缺。一些工種出現(xiàn)人員過(guò)剩,多人搶一個(gè)崗位,而新設(shè)的崗位人才短缺,找不到適合崗位的人員。在這種形勢(shì)下人力資源合理配置至關(guān)重要,人力資源配置不合理就有可能出現(xiàn)怠工、效
2025-06-23 22:13
【摘要】1/121第一篇技術(shù)標(biāo)書(shū)綜合說(shuō)明.........................................1第一章公司聲明................................................1概述.....................................................1本公司承諾....
2025-06-24 12:08
【摘要】上海交通大學(xué)課程名稱課時(shí)容量G教師教材備注2007英語(yǔ)四級(jí)沖刺14DB2技術(shù)原理及應(yīng)用(上)12聲音模糊DB2技術(shù)原理及應(yīng)用(下)13聲音模糊IT項(xiàng)目管理28曹建1.《softwareProjectManagement2版》2.《InformationTechnogy
2025-08-04 10:50