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安全生產(chǎn)責(zé)任制_管理_組織架構(gòu)(存儲版)

2025-02-12 22:06上一頁面

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【正文】 對建設(shè)項(xiàng)目的“三同時”監(jiān)督,參加事故的調(diào)查處理。研究、決定對各項(xiàng)安全責(zé)任事故的處理及對有關(guān)責(zé)任人的處理意見。培訓(xùn)制度1目的1.1.規(guī)范安全教育與培訓(xùn)管理;1.2.預(yù)防各類事故發(fā)生。3.2.定期性安全教育培訓(xùn)3.2.1.安全組制訂年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,交由上級批準(zhǔn);3.2.2.定期性安全教育培訓(xùn)每月進(jìn)行一次,安排在優(yōu)質(zhì)交流時進(jìn)行;3.2.3.定期性安全教育培訓(xùn)教材由安全組統(tǒng)一提供,每月一個安全培訓(xùn)主題;3.2.4.每半年全公司重溫一次工作安全分析,安全組負(fù)責(zé)抽查溫習(xí)效果,并將結(jié)果上報安委會。五、年初和年終必須組織一次全面安全生產(chǎn)大檢查。如:對特種工技術(shù)狀況的檢查;對違章作業(yè)情況的檢查;對電器設(shè)施的安全情況進(jìn)行檢查;對危險作業(yè)的環(huán)境、勞保用品的佩戴、規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查;對企業(yè)的防污染情況及“三廢”的排放情況進(jìn)行檢查;對重點(diǎn)防火部位的消防器材、火災(zāi)隱患進(jìn)行檢查等。3內(nèi)容3.1.安全檔案的建立要秉著規(guī)范、嚴(yán)格分類的原則進(jìn)行;3.2.安全檔案必須依據(jù)資料來源的時間先后順序來進(jìn)行;3.3.安全檔案內(nèi)資料保存時間視資料的重要性而定, 一般性安全資料至少要保存一年時間,重要資料至少要保存二年以上;3.4.安全檔案必須定期處理;3.5.安全檔案內(nèi)有關(guān)安全資料,依據(jù)公司有關(guān)制度,每半年更新一次;3.6.安全檔案必須保持清潔干凈;3.7.安全檔案借閱時,必須辦理借閱手續(xù),原則上不得借出安全組;3.8.安全檔案內(nèi)保存的資料,一般要求是原始資料,盡量不保存復(fù)印資料。如遇晚班,要詳細(xì)記錄工傷事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、經(jīng)過,于次日九時前送與安全組;3.3.安全組將整理后的工傷事故報告及時報予有關(guān)部門;3.4.各部門要屬實(shí)地把有關(guān)工傷事故情況報予有關(guān)部門;3.5.工傷事故發(fā)生后,所屬部門要配合安全組作好工傷事故的調(diào)查,按照工傷事故“四不放過”原則:分析工傷事故發(fā)生的原因、拿出整改方案進(jìn)行整改、并對所屬部門相關(guān)人員進(jìn)行安全教育、杜絕類似事故的發(fā)生;3.6.發(fā)生重大工傷事故時,安全組要在二十四小時內(nèi)上報政府有關(guān)部門,并配合政府部門作好事故調(diào)查;3.7.做好工傷事故改善后處理工作;3.8.工傷事故處理結(jié)案后,要建立工傷事故檔案,作為公司安全教育典型材料和案例分析資料,對員工進(jìn)行安全教育;3.9.明確工傷事故責(zé)任人,對責(zé)任人的處理要嚴(yán)肅認(rèn)真,根據(jù)造成的工傷事故責(zé)任的大小和情節(jié)輕重,進(jìn)行批評、教育或必要的行政處分,對于不服管理、違反安全規(guī)章制度、違章指揮、冒險作業(yè)經(jīng)制止而不聽所造成的重大傷亡事故,后果嚴(yán)重并構(gòu)成犯罪的責(zé)任者,交由政府部門、追究其刑事責(zé)任;3.10. 有下列情形之一的,對相關(guān)人員要從重處理:3.10.1.對發(fā)生工傷事故隱瞞不報或故意拖廷報告的;3.10.2.在事故調(diào)查過程中,隱瞞事故真相、弄虛作假或嫁禍于人的;3.10.3.工傷事故發(fā)生后,由于不負(fù)責(zé)、不積極組織搶救或搶救不力,造成重大傷亡的;3.10.4.工傷事故發(fā)生后,不認(rèn)真吸取教訓(xùn)、不采取防范措施,致同類事故發(fā)生并造成嚴(yán)重后果的;3.10.5.濫用職權(quán)、擅自處理和坦護(hù)、包庇事故責(zé)任者。2責(zé)任2.1.安全組、養(yǎng)修部負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度;2.2.各部門及全體員工履行本制度。動火作業(yè)安全管理規(guī)定 動火作業(yè)包括焊接、氧割、氧焊等使用明火作業(yè),為加強(qiáng)管理、避免和杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生,保障人民生命財產(chǎn)的安全,規(guī)定如下:必須事先請示報告,經(jīng)本單位主要領(lǐng)導(dǎo)同意、批準(zhǔn)后方可作業(yè)。監(jiān)護(hù)人在作業(yè)中不準(zhǔn)離開現(xiàn)場,當(dāng)發(fā)現(xiàn)異常情況時應(yīng)立即通知停止作業(yè),及時聯(lián)系有關(guān)人員采取措施,作業(yè)完成后,要會同動火項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、動火人檢查,消除殘火,確認(rèn)無遺留火種,方可離開現(xiàn)場。1固定動火區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)放易燃、易爆、可燃物和其它雜物,應(yīng)配備一定數(shù)量的消防器材。2責(zé)任2.1安全組負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度;2.2.沖剪壓設(shè)備使用部門及相關(guān)操作員負(fù)責(zé)履行本制度。2責(zé)任1.4. 人事行政部執(zhí)行本制度;1.5. 安全組與各部門履行本制度;3內(nèi)容3.1.隱患整改實(shí)行“四定”的原則,即定方案、定措施、定責(zé)任人、定完成期限:3.1.1.定方案。三、未獲得相關(guān)部門批準(zhǔn) ,不得生產(chǎn)、儲存易燃易爆化學(xué)物品。九、各單位領(lǐng)導(dǎo)取易燃易爆等危險物品,要指定專人負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)取和保管,賬目要清楚,手續(xù)要完備,使用和保管要安全。十三、生產(chǎn)易燃物品的車間,與其它車間、職工住宅、辦公室等建筑,一般應(yīng)當(dāng)保持五十公尺以上的安全距離。十八、氧化劑、壓縮空氣和閃點(diǎn)攝氏二十八度以下的易燃液體不得放在露天爆曬或蒸氣管道等熱源處。電梯維護(hù)人員每天在上班前、下班后對電梯巡視檢查一次,發(fā)現(xiàn)問題立即通知電梯維修人員。電梯內(nèi)禁止吸煙和其它煙火,發(fā)生火警時,立即停止使用電梯、電梯應(yīng)運(yùn)行至一層,轎廂門開啟,防止電梯困人。儲存油罐必須埋設(shè)于地下或存放于鋼筋水泥、磚頭建成的房內(nèi),通負(fù)設(shè)備要良好,不準(zhǔn)露天存放或放置于地面。倉庫竣工時,須由公安部門驗(yàn)收合格后,方可投入使用。每個庫房應(yīng)當(dāng)在庫房外單獨(dú)安裝開關(guān)箱,保管人員離庫時。1組建專職、義務(wù)消防隊(duì),定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),制定滅火應(yīng)急方案,開展自防自救工作。1甲、乙類物品的包裝容器應(yīng)當(dāng)牢固、密封,發(fā)現(xiàn)破損、殘缺,變形和物品變質(zhì),分解等情況時,應(yīng)當(dāng)及時進(jìn)行安全處理,嚴(yán)防跑、冒、。1倉庫應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)消防法規(guī)規(guī)定,配備足夠的消防器材,保證隨時好用,確保安全。庫房內(nèi)不準(zhǔn)設(shè)置移動式照明燈具。倉庫安全管理必須貫徹“預(yù)防為主”,實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則。遇到緊急事故,應(yīng)快速準(zhǔn)確地斷電、防止事故擴(kuò)大。消防控制室建立電梯報警點(diǎn),保證在電梯發(fā)生故障時能及時接到報警,以便迅速處理。電梯維護(hù)操作工,必須經(jīng)過培訓(xùn)、考試合格持證上崗,無證人員禁止操作。電氣設(shè)備使用完畢,應(yīng)立即切斷電源。小心謹(jǐn)慎,輕拿輕放,防止撞擊和傾復(fù)。保管人員必須按國家的倉庫防火安全管理規(guī)則和消防部門的規(guī)定進(jìn)行管理。部門完成整改后將隱患通知單返回安全組,安全組再結(jié)合部門整改情況進(jìn)行驗(yàn)收;3.2.2.安全組對每日巡查時發(fā)現(xiàn)的安全隱患,須即時通知部門,部門即時整改,并將整改信息返回安全組;3.2.3.部門每月初的自評過程中,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要在自評表中反映給安全組,并負(fù)責(zé)整改;3.3.新設(shè)備投入使用前,必須由ME部、安全組會同安全檢查后才能投入使用,以免產(chǎn)生安全隱患,造成傷害;3.4.對于必須整改而一時整改不了的安全隱患必須上報安全組及安委會,由相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決;3.5.嚴(yán)禁拖廷整改或不整改的安全隱患,否則承擔(dān)由此造成的后果;3.6.安全組必須對整改安全隱患的效果進(jìn)行跟進(jìn);3.7.安全組將有關(guān)隱患及整改結(jié)果登記存檔。3.6.記錄檢查有關(guān)情況。五級以上大風(fēng),停止室外動火作業(yè)。1動火區(qū)距易燃、易爆廠房、罐區(qū)、設(shè)備、陰井、排水溝、水封井等,不應(yīng)小于30米。參與動火安全措施的的制定,并向作業(yè)人員交待任務(wù)和防火安全注意事項(xiàng)。防止假冒和過期、無效證件的人員重復(fù)使用的。附則:本制度如與國家有關(guān)條例相抵觸的,以國家條例為準(zhǔn)。3內(nèi)容3.1.工傷事故的定義;3.1.1.工傷:在正常上班時間內(nèi)、在生產(chǎn)作業(yè)場所、在從事與工作有關(guān)的作業(yè)時所受之傷害稱之為工傷;3.1.2.事故:指有目的地從事生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的與人的意志相違背的不幸事件,包括在作業(yè)過程中發(fā)生的人身傷害、設(shè)備損壞、環(huán)境破壞等。XXXXXX廠 年 月 日安全建檔制度1目的1.1. 規(guī)范安全管理;1.2. 健全完善安全檔案。查隱患:是否做到文明、安全生產(chǎn);每臺設(shè)備的安全設(shè)施是否符合標(biāo)準(zhǔn);每臺設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)是否達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)等。三、根據(jù)上級主管理部門工作部署,配合專項(xiàng)檢查或整治。3.1.4.作業(yè)流程A.應(yīng)試人員經(jīng)過面試,以考核合格后,稱新進(jìn)員工;B.新進(jìn)員工以三級安全教育培訓(xùn)后,在規(guī)定的時間內(nèi),由安全組進(jìn)行考查,考查合格后,即可上崗作業(yè)。公司的各種安全會議,要指定專人負(fù)責(zé)組織,要有專用的會議記錄本,認(rèn)真做好會議記錄。傳達(dá)貫徹上級有關(guān)安全工作的文件、會議精神和指示。供應(yīng)、儲運(yùn)、銷售部門的安全生產(chǎn)職責(zé) 對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程; 管理好危險化學(xué)品,嚴(yán)格發(fā)放制度; 按計(jì)劃及時供應(yīng)安全技術(shù)措施項(xiàng)目所需的設(shè)備、材料; 負(fù)責(zé)各類勞動防護(hù)用品的采購、保管并按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放; 加強(qiáng)對購入設(shè)備、配件及有關(guān)原材料的質(zhì)量管理,例其安全可靠性能符合企業(yè)要求; 認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)交通安全的規(guī)定,做好機(jī)動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作; 認(rèn)真做好車輛維修保養(yǎng)工作,確保安全行駛。 廠責(zé)任人: 年 月 日安全技術(shù)部門的安全職責(zé) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在經(jīng)理、廠長和安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作; 負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識教育,對新入廠職工進(jìn)行廠級安全教育,組織對特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,組織開展各種安全活動; 組織制訂、修訂本企業(yè)企業(yè)生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制勞動保護(hù)專項(xiàng)措施計(jì)劃,提出勞動保護(hù)專項(xiàng)措施方案,并檢查執(zhí)行情況; 組織參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改工作; 參加新建、改建、擴(kuò)建及大修項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收、試車投產(chǎn)等工作,使其符合安全技術(shù)要求; 負(fù)責(zé)特種設(shè)備的安全管理;檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安全裝置的維護(hù)保養(yǎng)和管理工作; 深入現(xiàn)場檢查,解決有關(guān)安全問題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處
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