自主管理與科學(xué)管理(存儲版)
【正文】 用管理精髓：企業(yè)管理科學(xué)眾所周知 ， 企業(yè)管理理論也已成熟 ， 但深諳和運用管理精髓的企業(yè)家或企業(yè)管理者為數(shù)并不多 ， 要想成為一個成功發(fā)展的企業(yè) ， 企業(yè)必須擁有那些為數(shù)不多的 、 深諳和運用企業(yè)管理精髓的企業(yè)家和一批企業(yè)管理者 。 企業(yè)需要精致打造暢通于市場的渠道 ， 精心建好暢通于客戶的管道 。 例： 晨鳴 “ 四精一細 ” 。 三、自主管理 （二）自主 管理的 層次和內(nèi)容： 自主管理的內(nèi)容： 自主管理的內(nèi)容，隨著機構(gòu)所處的層次不同，職能不同，其自主管理的內(nèi)容也不同。 四、“崗位主人翁”是自主管理的主體 （二）“崗位主人翁”的內(nèi)涵： 崗位是企業(yè)的最小組織細胞，崗位是企業(yè)履行和實現(xiàn)社會責(zé)任感的一個橋梁，崗位是員工實現(xiàn)和提升個人社會價值的平臺。 六、管理是創(chuàng)新的產(chǎn)物，管理仍需要創(chuàng)新 創(chuàng)新的常用方法； 創(chuàng)新很重要，有效創(chuàng)新更重要 ； 管理創(chuàng)新的內(nèi)容。 六、管理是創(chuàng)新的產(chǎn)物，管理仍需要創(chuàng)新 祝 愿 魯 西 化 工 精細管理譜新篇 自主管理上臺階 。 六、管理是創(chuàng)新的產(chǎn)物，管理仍需要創(chuàng)新 科學(xué)管理和自主管理是創(chuàng)新的產(chǎn)物，運用科學(xué)管理和自主管理的思想和理論、方法，也需要創(chuàng)新，創(chuàng)新是讓科學(xué)管理和自主管理落到實處的途徑和橋梁。 四、“崗位主人翁”是自主管理的主體 （一）“崗位主人翁”的概念： “崗位主人翁”是指一個人在基本符合某一個崗位任職資格的前提下，進入到該崗位中，按照該崗位的要求， 履行 和完成崗位所賦予的全部工作，實現(xiàn)個人的社會價值。 執(zhí)行、控制、監(jiān)督、檢查，都離不開 規(guī)范 。 （ 4） 細化企業(yè)管理制度的編制 、 實施 、 控制 、 檢查 、激勵等程序 、 環(huán)節(jié) ， 做到制度到位 。 市場似江河與海洋 ， 企業(yè)和客戶之間的產(chǎn)品 、 原料等物流是流出和流入 “ 江河與海洋 ” 的水流 。 優(yōu)秀 與較差的背景色應(yīng)有差異。 （ 一 ） 精細管理工程的概念： 精細管理工程 是指企業(yè)按照 “ 六精五細 ” 的思路與方法 ， 對企業(yè)的管理進行精細化改造的工程 。計劃職能歸企業(yè)管理當(dāng)局，并設(shè)立專門的計劃部門 實行職能工長制。 同樣的道理，對每個雇員來說，最大限度的富裕不僅意味著他能比同級別的其他人取得更高的工資，更重要的是，還意味著能使每個人充分發(fā)揮他的最佳能力。 一、科學(xué)管理 （一） 科學(xué)管理的概念 ： “科學(xué)管理”的特征： （ 1）英國的管理學(xué)家林德爾 一、科學(xué)管理 科學(xué)管理的概念 ； 科學(xué)管理的基本原理 ； “科學(xué)管理 ——泰 羅 制”的主要內(nèi)容 ； 科學(xué)管理是發(fā)展的管理 。山東魯西化工股份有限公司 2022年 7月 17日 主講：劉先明 精細管理工程創(chuàng)始人，武漢工程大學(xué)客座教授，蘇州胥城大廈、書香連鎖酒店等單位的企業(yè)文化顧問。 劉先明簡介 山東魯西化工 2022年 工作方針 技術(shù)創(chuàng)新 重點發(fā)展 精細運作抗風(fēng)險 以人為本 完善體系 自主管理促文明 講課提綱 一、科學(xué)管理； 二、精細管理工程是科學(xué)管理發(fā)展的產(chǎn)物； 三、自主管理； 四、“崗位主人翁”是自主管理的主體； 五、自主管理與科學(xué)管理的關(guān)系； 六、管理是創(chuàng)新的產(chǎn)物，管理仍需要創(chuàng)新。 泰羅科學(xué)管理理論的核心是尋求最佳工作方法，追求最高生產(chǎn)效率。 “最大限度的富?！边@個詞，從其廣義的意義上去使用，不僅意味著為公司或老板取得巨額紅利，而且還意味著把各行各業(yè)的經(jīng)營引
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