【正文】 程序。 ?⑥單位應(yīng)當(dāng)制定恰當(dāng)?shù)匿N售政策，明確定價(jià)原則、信用標(biāo)準(zhǔn)和條件、收款方式以及設(shè)計(jì)銷售業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)和人員的職責(zé)權(quán)限等相關(guān)內(nèi)容，強(qiáng)化對(duì)商品發(fā)出和賬款回收的管理，避免或減少壞賬損失。 。 ?合理性 ：設(shè)計(jì)出的會(huì)計(jì)制度既要有利于提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量，又要簡(jiǎn)便易行；既要符合會(huì)計(jì)理論，又要有利于會(huì)計(jì)實(shí)踐；既要適應(yīng)于手工操作，又要能適應(yīng)會(huì)計(jì)電算化要求。 二、表格法 表格尺寸統(tǒng)一 （便于裝訂保管） 表格劃線標(biāo)準(zhǔn) （空邊劃線，欄次劃線） 表格制作控制（表格 制作、修改及廢止 的申請(qǐng)審批程序） 用表格形式反映會(huì)計(jì)制度中使用的憑證、賬頁(yè)和報(bào)表格式 有關(guān)主管部門應(yīng)確立用紙規(guī)格 表格劃線示例 三欄式總賬 年 憑證 摘要 借方金額 貸方金額 借或貸 余額 月 日 字 號(hào) 會(huì)計(jì)科目： 第 頁(yè) 三、流程圖法 （一）框圖式流程圖 （二）符號(hào)式流程圖 （一）框圖式流程圖 ?用矩形框圖和直線組成，框圖反映所處理的內(nèi)容，直線反映信息及其載體的傳遞；或框圖反映信息及其載體，直線反映處理要求。 ?可系統(tǒng)地、完整地反映業(yè)務(wù)處理過程中各職能部門之間的聯(lián)系，但不便于對(duì)各步驟的活動(dòng)作簡(jiǎn)單的文字?jǐn)⑹?。建立健全?huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)并擁有一定數(shù)量和素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員，是保證企業(yè)會(huì)計(jì)工作的正常進(jìn)行，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)職能、實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要條件。 104 第三節(jié) 小型企業(yè)會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)的設(shè)計(jì) 一、會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)特點(diǎn)： 一般采用會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)合并設(shè)置形式，當(dāng)財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)量稍大些，并且財(cái)務(wù)管理工作日益復(fù)雜和重要時(shí)，也可單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)部門。 設(shè)計(jì)時(shí)要考慮資本國(guó)際化的特點(diǎn)。 崗位設(shè)置： 設(shè)置責(zé)任中心或責(zé)任部門，并配備專職的核算人員，建立相對(duì)獨(dú)立的核算制度。其中，母公司和子公司是獨(dú)立企業(yè)法人，企業(yè)集團(tuán)本身不是法人，下屬分公司及分支機(jī)構(gòu)也不是法人。一般適用于小型的會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)合并設(shè)置的企業(yè)。 ?具體設(shè)計(jì)：總體設(shè)計(jì)是具體設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)，具體設(shè)計(jì)是在總體設(shè)計(jì)的規(guī)劃指導(dǎo)下進(jìn)行。 憑證 報(bào)表 作業(yè) 賬冊(cè) 長(zhǎng)期 保存 連接號(hào) 暫保存 我國(guó)尚未制定出統(tǒng)一的業(yè)務(wù)流程圖符號(hào) ?縱式流程圖的繪制方法 ?將一項(xiàng)業(yè)務(wù)處理過程按照次序先后，用一條主線垂直串連起來(lái)，業(yè)務(wù)處理過程中發(fā)生的單據(jù)、憑證以及憑證的分類、記錄、歸集、匯總等處理步驟，都用具體圖式描繪出來(lái) ?顯著特點(diǎn)：對(duì)每個(gè)處理步驟都有相應(yīng)的注釋，以簡(jiǎn)明扼要的文字闡明各步驟的工作內(nèi)容、控制性質(zhì)和特點(diǎn) 。 ?一、準(zhǔn)備階段 ? 成立會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)小組； （思想素質(zhì)好，知識(shí)淵博，經(jīng)驗(yàn)豐富） 包括： ?經(jīng)驗(yàn)豐富的高級(jí)會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師 ?會(huì)計(jì)專家 ?注冊(cè)會(huì)計(jì)師 ?確定設(shè)計(jì)課題，明確設(shè)計(jì)任務(wù) 解決問題 ? ?舊制度修改補(bǔ)充 ? ?深入調(diào)查企業(yè)現(xiàn)階段狀況 （ 1）企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織概況 （ 2）了解企業(yè)現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況 （ 3）調(diào)查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員對(duì)設(shè)計(jì)的要求 （ 4）熟悉和學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)的規(guī)定 （ 5）收集同行業(yè)先進(jìn)的會(huì)計(jì)制度 ?二、設(shè)計(jì)階段 ? 確定會(huì)計(jì)制度的框架結(jié)構(gòu) 確定設(shè)計(jì)類型與方式、設(shè)計(jì)方案，選擇設(shè)計(jì)手段和會(huì)計(jì)政策，制定設(shè)計(jì)原則和設(shè)計(jì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)設(shè)計(jì)人員，安排設(shè)計(jì)進(jìn)度 設(shè)計(jì)人員按分工進(jìn)行具體設(shè)計(jì) ?三、進(jìn)行試行和修正 ?會(huì)計(jì)制度草案形成后，應(yīng)當(dāng)組織人員到一些企業(yè)單位進(jìn)行試點(diǎn)，通過實(shí)踐檢驗(yàn)，較深入地發(fā)現(xiàn)一些問題，再作進(jìn)一步修改定稿，然后發(fā)布實(shí)施。 會(huì)計(jì)規(guī)范體系的構(gòu)成 ：會(huì)計(jì)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、地方性會(huì)計(jì)法規(guī)和內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度 二、真實(shí)性原則 ?真實(shí)性原則： 符合法律有關(guān)信息生成和披露的規(guī)定，保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)完整，不允許假賬真做，真賬假作。一般在新建企業(yè)，改制，兼并，收購(gòu)后的企業(yè)。 ? ⑤單位應(yīng)當(dāng)建立成本費(fèi)用控制系統(tǒng)，做好成本費(fèi)用的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。 ?（二）具體內(nèi)容： 會(huì)計(jì)組織系統(tǒng)的設(shè)計(jì) — 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、會(huì)計(jì)人員的配備及二者的協(xié)調(diào)關(guān)系 會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì) — 會(huì)計(jì)核算指標(biāo)體系的設(shè)計(jì)：會(huì)計(jì)科目 會(huì)計(jì)信息載體的設(shè)計(jì)：各類憑證、賬簿、報(bào)表的格式 會(huì)計(jì)信息處理程序的設(shè)計(jì)：確認(rèn)、計(jì)量、記錄、報(bào)告 會(huì)計(jì)控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì)。小企業(yè)可以按照《 小企業(yè)會(huì)計(jì)制度 》 進(jìn)行核算，也可以選擇執(zhí)行 《 企業(yè)會(huì)計(jì)制度 》 。 ?中國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則實(shí)現(xiàn)持續(xù)全面趨同的完成時(shí)間確定為 2022年。 24 財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量 一般業(yè)務(wù)準(zhǔn)則 基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則 具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則 中 國(guó) 會(huì) 計(jì) 準(zhǔn) 則 體 系 會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南 會(huì)計(jì)核算基本前提和一般原則 會(huì)計(jì)要素定義及其確認(rèn)和計(jì)量 財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)表 財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則 特殊行業(yè)準(zhǔn)則 特殊業(yè)務(wù)準(zhǔn)則 ?基本準(zhǔn)則是綱，在整個(gè)準(zhǔn)則體系中起統(tǒng)領(lǐng)作用；基本準(zhǔn)則主要規(guī)范會(huì)計(jì)目標(biāo)、會(huì)計(jì)基本假設(shè)、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求、會(huì)計(jì)要素的確認(rèn)和計(jì)量原則等。 ?《 會(huì)計(jì)法 》 第五章會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、總會(huì)計(jì)師的設(shè)置、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部稽核制度和內(nèi)部牽制制度、會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的任職資格、會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)與交易、會(huì)計(jì)人員調(diào)離與接管人員應(yīng)辦清的交接手續(xù)作了基本規(guī)定。 1985年 1月 21日，第六界全國(guó)人們代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議通過新中國(guó)的第一部 《 會(huì)計(jì)法 》 ，從 1993年 5月 1日起施行。 《 會(huì)計(jì)法 》 是我國(guó)會(huì)計(jì)工作的根本大法，是從事會(huì)計(jì)工作、制定其他各種會(huì)計(jì)法規(guī)的依據(jù)。 ?《 會(huì)計(jì)法 》 第四章會(huì)計(jì)監(jiān)督對(duì)單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度、相關(guān)人員在單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督中的職責(zé)、對(duì)違法行為的檢舉以及會(huì)計(jì)工作外部監(jiān)督作了基本規(guī)定。 ?新發(fā)布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系，由 1項(xiàng)基本準(zhǔn)則、 38項(xiàng)具體準(zhǔn)則和相關(guān)應(yīng)用指南構(gòu)成。此舉有助于內(nèi)地企業(yè)赴港上市，降低籌資成本，實(shí)現(xiàn)兩地資本市場(chǎng)的共同發(fā)展。 ?《 小企業(yè)會(huì)計(jì)制度 》 適用于在中華人民共和國(guó)境內(nèi)設(shè)立的不對(duì)外籌集資金、經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小的企業(yè)。即： 在一定的規(guī)范之下，運(yùn)用文字、圖表等形式對(duì)全部會(huì)計(jì)事務(wù)，包括憑證、賬簿、報(bào)表等會(huì)計(jì)核算資料、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手續(xù)、會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)以及會(huì)計(jì)人員的進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃 ，也就是按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則來(lái)設(shè)計(jì)企業(yè)具體的會(huì)計(jì)制度。 ?