反腐倡廉培訓(xùn)培訓(xùn)中心模板(存儲版)
【正文】 工作失職，給予當月獎金下浮 200元 并通報批評處分。 ? 金碧灣客服部經(jīng)理（代）王洪暢同志對泳池的管理不到位，監(jiān)管不力，不能及時發(fā)現(xiàn)工作漏洞，負直接領(lǐng)導(dǎo)責任，給予當月獎金下浮 500元并通報批評處分。 吳仁參的上述行為嚴重違反了公司規(guī)章制度，損 害了公司權(quán)益，同時說明金碧領(lǐng)秀國際客服中心 工程管理存在嚴重漏洞。經(jīng)過追繳，某商鋪檔主也于 11月 7日將偷用電費 5,117元上繳至公司財務(wù)。 ? 對以上事實，監(jiān)察管理中心與相關(guān)的檔主進行了核實，李振偉也供認不諱。 對以上事實，吳仁參供認不諱。監(jiān)察管理中心對泳池夜場次票收入進行監(jiān)票后，發(fā)現(xiàn)調(diào)查前后日平均收入差異達 。 行政助理張愛屏同志作為行政人事口負責人，對 泳池的管理不到位，監(jiān)管不力，不能及時發(fā)現(xiàn)工 作漏洞，負直接領(lǐng)導(dǎo)責任，給予當月獎金下浮 500元并通報批評處分。 2022年 4 月至 5月期間，郭天保、高慧梅通過與送菜商周某 勾結(jié)，采取少送多簽單的形式，由送菜商少送肉 類及糧油數(shù)量賺取公司實際支付款項的差額。為加強管理、強化責任，懲前毖后、 治病救人，本著 “ 三不放過 ” 原則，經(jīng)物業(yè)集團研 究決定，對上述事件相關(guān)責任人處理如下： 給予何巧艷、陳茂霞、羅慧麗三人開除處分； 給予毛友明同志扣罰當月獎金 500元，并通報批 評的處分。經(jīng)多方取證 ， 確認何巧艷等在 2022年 5月至 2022年 5月期間 ， 存在以下違規(guī)操作 、 損害公司利益的事實： ? 一 、 違規(guī)錄用保潔 、 綠化人員 。 二、金碧新城臨?？ㄑ航鹗录? ? 針對金碧新城停車管理存在問題 ， 物業(yè)集團監(jiān)察管理中心近期多次對金碧新城停車收費工作進行深入調(diào)查 。 反 腐 倡 廉 ? 一、金碧灣垃圾桶采購事件 ? 二、金碧新城臨?？ㄑ航鹗录? ? 三、世紀花園冒領(lǐng)工資事件 ? 四、金碧雅苑貪污菜金事件 ? 五、雅苑游泳池收費違規(guī)操作事件 ? 六、金碧灣泳池收費違規(guī)操作事項 ? 七、金碧領(lǐng)秀原工程部經(jīng)理違規(guī)收取好處費事件 ? 八、第一金碧原客服部副經(jīng)理違規(guī)收取電費事件 一、金碧灣垃圾桶采購事件 ? 2022年 4月，根據(jù)集團監(jiān)察室恒地司監(jiān)字 【 2022】 第 014號函件的相關(guān)要求，物業(yè)集團監(jiān)察管理中 心對 2022年 2月金碧灣客服中心垃圾桶采購事宜 進行調(diào)查。通過與財務(wù)核查，賈婷僅在 2022年 2月上交財務(wù) 500元臨保 IC卡押金。 2022年 5月世紀花園五期開荒期間 ， 由何巧艷假借領(lǐng)導(dǎo)名義安排保潔員下班后完成五期走火通道衛(wèi)生清潔開荒工作 ， 后何巧艷 、 陳茂霞 、 羅慧麗 、 劉國蓮四人收取開荒清潔公司好處費1200元私分 。 金碧世紀客服中心負責人、原客服部負責人 肖平同志，管理不嚴、監(jiān)管不力，負領(lǐng)導(dǎo)責任；考慮到其能正視存在問題，及時堵塞管理漏洞，積極調(diào)查處理并挽回公司損失，給予扣罰當月獎金 2022元并通報批評的處分。 五、金碧雅苑游泳池收費違規(guī)操作事件 2022年 7月 8日至 7月 19日，物業(yè)集團監(jiān)察管理中 心對直屬客服中心泳池管
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