【摘要】1/102[第三篇]成長型企業(yè)部門KPI指標(biāo)庫崗位KPI指標(biāo)庫1/102目錄第一章高管人員關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)...................................6總經(jīng)理...........................................................6常務(wù)副總經(jīng)理..........
2025-04-12 03:21
【摘要】21/21H集團(tuán)部門KPI指標(biāo)總裁辦
2025-04-07 07:19
【摘要】57/57某集團(tuán)關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)(KPI)手冊一、目的:1.為更準(zhǔn)確的把握關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)在本企業(yè)使用時的特殊意義。2.為了清晰的表明本企業(yè)選取指標(biāo)的目的,指向戰(zhàn)略的程度。3.為了使KPI在使用時能有統(tǒng)一的解釋和說明。4.為了便于不同業(yè)務(wù)單元考核時選取指標(biāo)的直接和便利。二、代碼說明:指標(biāo)名稱說明:指標(biāo)類別名稱指標(biāo)編號指標(biāo)類別名稱
2025-04-14 13:10
【摘要】經(jīng)營目標(biāo)管理暨經(jīng)營指數(shù)說明表:動用資金及有效運(yùn)用盈余,發(fā)揮經(jīng)營能力,加速周轉(zhuǎn),提高資金利用效率,以創(chuàng)造更多的獲利機(jī)會。目標(biāo)指數(shù)算式意義及功能判定標(biāo)準(zhǔn)1、總資本銷貨毛利率銷貨毛利銷貨額銷貨毛利---------x1
2025-04-08 11:42
【摘要】廣州市林川企業(yè)管理有限公司020-87535231績效指標(biāo)(KPI)和SMART原則的設(shè)定及執(zhí)行-(BPM)關(guān)健績效挃標(biāo)(KPI)和SMART原則的設(shè)定及執(zhí)行再議績效考核之方法和工具(BPM)績效考核之方法和工具內(nèi)容如下:第一:部門關(guān)健績效挃標(biāo)(KPI)劃分為六個部分,即:人事360度考核KPI、質(zhì)量考核KPI、成本
2025-01-06 21:21
【摘要】XX集團(tuán)IE事業(yè)部、網(wǎng)絡(luò)公司中期述職模版XX集團(tuán)企業(yè)管理部二零零二年五月模版填寫說明此次述職模版在內(nèi)容和形式方面有較大的修改,和以前的模版有很大的不同,請各企業(yè)組織相關(guān)人員,認(rèn)真研究。為了使各企業(yè)按照要求準(zhǔn)備好述職報告,現(xiàn)將有關(guān)事宜作進(jìn)一步說明:一、填寫模版
2025-05-30 00:46
【摘要】北京李寧體育用品有限公司KPI指標(biāo)體系新華信管理咨詢制作2001年11月16日目錄李寧公司KPI指標(biāo)體系說明 1總監(jiān)崗位KPI組成表 3行政總監(jiān)KPI組成表 3生產(chǎn)總監(jiān)KPI組成表 8生產(chǎn)總監(jiān)KPI組成表 9財務(wù)總監(jiān)KPI組成表 12營銷總監(jiān)KPI組成表 15營銷總監(jiān)KPI組成表 16事業(yè)部經(jīng)理崗位KPI組成表
2025-04-14 12:41
【摘要】ZDK公司KPI考評體系設(shè)計部分將按以下結(jié)構(gòu)展開?ZDK公司績效管理體系設(shè)計思路?績效管理體系有效實施的前提和條件?KPI關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)的設(shè)計實施步驟?2023年ZDK公司關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)選擇建議順利實現(xiàn)集團(tuán)組織變革,實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)穩(wěn)步增長,成功降低經(jīng)營風(fēng)險,提升集團(tuán)的組織運(yùn)營能力是ZDK公司2023年的四大戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),對其進(jìn)行關(guān)鍵成功要
2025-03-04 13:04
【摘要】短信息業(yè)務(wù)合作協(xié)議書 短信息業(yè)務(wù)合作協(xié)議書 甲方:_____________ 聯(lián)系人:___________ 聯(lián)系電話:_________ 傳真:_____________ 電子信箱:__...
2024-12-16 22:19
【摘要】一、LTE小區(qū)選擇及相關(guān)參數(shù)小區(qū)選擇S準(zhǔn)則:UE進(jìn)行小區(qū)選擇時,需要判斷小區(qū)是否滿足小區(qū)選擇規(guī)則。小區(qū)選擇規(guī)則的基礎(chǔ)是EUTRAN小區(qū)參考信號的接收功率測量值,即:RSRP。駐留小區(qū)的條件要求符合小區(qū)選擇S準(zhǔn)則:Srxlev>0。?Srxlev=Qrxlevmeas-(Qrxlevmin+Qrxlevminoffset)-Ppensation;
2025-06-25 07:09
2025-06-05 19:09
【摘要】1全方位KPI指標(biāo)舉例-壽險總經(jīng)理職位名稱日期職位的主要目的三至五項重要的工作職責(zé)工作表現(xiàn)衡量指標(biāo)營運(yùn)管理財務(wù)顧客內(nèi)部流程學(xué)習(xí)與成長壽險總經(jīng)理2021年11月1日
2024-10-18 21:27
【摘要】華潤置地成都物業(yè)總公司信息業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理作業(yè)指引編????制:日????期:審????核:日????期:批????準(zhǔn):日??
2025-04-12 05:34
【摘要】1KPI指標(biāo)庫XXXXX有限公司2022年月2企業(yè)(一)關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)辭典財務(wù)會計指標(biāo)序號指標(biāo)指標(biāo)定義功能考核依據(jù)1萬元工資銷售收入比例財政年度內(nèi)的全部銷售收入與當(dāng)期全部工資成本的萬元數(shù)的比值。檢測萬元工資的投入產(chǎn)出效率,
2025-01-15 17:48
【摘要】黃海糧油工業(yè)(山東)有限公司KPI指標(biāo)及評估標(biāo)準(zhǔn)體系一、人力資源與公共事務(wù)部1、部門指標(biāo)(30)指標(biāo)定義考核期內(nèi)實際到崗人數(shù)占公司批準(zhǔn)的招募計劃數(shù)設(shè)立目的考核人力資源部的招聘效率,確保各部門無缺編現(xiàn)象計算公式(期內(nèi)實際到崗人數(shù)247。公司批準(zhǔn)的招募計劃數(shù))X100%相關(guān)說明183。部門填寫《人員增補(bǔ)申請表》,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,人力資源部負(fù)責(zé)招聘
2025-07-15 00:17