【正文】 方式去工作，那么，工作也會(huì)翻倍的回報(bào)給我們喜悅和滿足。我們?nèi)舭寻脨雷约骸爱?dāng)時(shí)要是沒這樣做就好了”的時(shí) 間用來思考失敗的原因，反省并總結(jié)，然后忘掉煩惱，繼續(xù)以積極的態(tài)度和極度的認(rèn)真去工作，結(jié)果會(huì)有很大差別。 這種匠心精神，在日本人的影視、文化書籍以及工作生活中體現(xiàn)得淋漓盡致。比如中國(guó)的手機(jī)、無人機(jī)技術(shù)，正是站在巨人的肩膀上，著眼于微觀層面對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行本土化改造，最終在成本、銷量上打敗了同行業(yè)的大佬。 習(xí)近平同志在十九大報(bào)告中指出 ,實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興是近代以來中華民族最偉大的夢(mèng)想。曾經(jīng)聽過一句話“越努力就會(huì)越幸運(yùn)。正如書中 提到的“松下幸之助”有關(guān)于“水庫式經(jīng)營(yíng)”一樣，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)也只能從大格局去引領(lǐng)我們，每家企業(yè)會(huì)因?yàn)樗幍牡乩砦恢?、周邊環(huán)境、客戶群體的不同，適合經(jīng)營(yíng)的方法肯定也會(huì)有很大差別，這就需要我們必須自己認(rèn)真去想，認(rèn)真去思考，“這種思考是一切的開始”。例如隨著社會(huì)的發(fā)展，科技的進(jìn)步，導(dǎo)致衍生出來現(xiàn)代社會(huì)生活必需品的品種日益繁多，如何在眾多產(chǎn)品中脫穎而出，肯定就要求制造者在產(chǎn)品的細(xì)節(jié)處下工夫才能夠贏得市場(chǎng)，同理可證，不論是產(chǎn)品質(zhì)量還是工作質(zhì)量都是一樣的道理 ,追求“工匠精神”，注重“細(xì)節(jié)”，就會(huì)使你在和別人做相同內(nèi)容工作的時(shí)候能夠“與眾不同，脫穎而出”！ 總結(jié)稻盛先生的人生理論，就是在持有正面思維方式的前提下，擁有對(duì)人生及工作的熱情，付出不亞于任何人的努力，將自己的能力最大限度發(fā)揮出來，正確面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)，那么所得到的人生將會(huì)是“碩果累累，幸福美滿”！ 《干法》讀書心得體會(huì) 2 《干法》一書是稻盛和夫先生一生對(duì)工作吃、生活、心境、改變過程中的闡述 ,及對(duì)待工作所應(yīng)該產(chǎn)生的態(tài)度與執(zhí)著，造就稻盛和夫先生輝煌的創(chuàng)業(yè)史。 拜讀完《干法》一書，我對(duì)我的工作。 十六歲時(shí)跟著 姨媽來到廣東學(xué)習(xí)制衣行業(yè)工作，也許就在腦子里有著自己要有的對(duì)家的責(zé)任，在學(xué)習(xí)制衣的流程中比別人更加刻苦，更加努力去做。 “干法”中說到，工作是鍛煉人性、磨礪心志、造就人格的“修行”。工作的結(jié)果 =思維方式熱情能力 一定要把工作做到最好，就無論如何必須具備正確的，正面的思維方式。 把愿望滲透到潛意識(shí)里，付出不亞于任何人的努力，全身心投入工作，永無止境的努力，不遺余力地工作，應(yīng)該是我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的必要條件。生活在社會(huì)中都必須通過勞動(dòng)來創(chuàng)造 價(jià)值 ,才能在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中體現(xiàn)自己存在”。從走出校門的那一刻，除了羨慕同年紀(jì)小孩能夠開開心心的在上學(xué)，也為生病在床的外婆傷心、遺憾。該書為我們管理者理清了工作思路，教會(huì)我們?nèi)绾喂ぷ?，如何在困難中獲得解決問題的方法，其中有一句，唯有出色的人，才能完成出色的工作，讓我頗有感觸，正所謂先先學(xué)會(huì)做人再做事，只有先把人做好，才能把事情做的出色 漂亮。 最重要的是“注重細(xì)節(jié)”。稻盛先生有一句話“人本來就具備使夢(mèng)想成真的巨大潛力”，即使是覺得自不量力的夢(mèng)想或目標(biāo)，若能牢牢記在心里，并堅(jiān)持不斷的為了實(shí)現(xiàn)它去努力，那么你的夢(mèng)想終有一天會(huì)實(shí)現(xiàn)。結(jié)合稻盛先生的自身經(jīng)歷向我們講述了如何愛上自己的工作，全身心的投入到工作中去。 想要做到“利己”很容易，想要“利他”很難。因此，《干法》中花了大量的篇幅強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新，強(qiáng)調(diào)“無論多么渺小的工作，都積極去做，抱著問題意識(shí)，對(duì)現(xiàn)狀動(dòng)腦筋進(jìn)行改良”。抱怨工作、消極怠工只會(huì)讓自己成為工作奴隸，但依舊無法避免工作，若試著像稻盛和夫這樣先逼著自己喜歡上工作，再注入熱情和寶貴的時(shí)間去學(xué)習(xí)，去超越困難，那么，我們會(huì)變成工作的主導(dǎo)者。工作的激情要想保持，那我們就要以審視的姿態(tài)每天反省自己的工作。然而，作者是幸福的，因?yàn)樗麩釔壑ぷ鳎詯鄣姆绞皆诟冻鰟趧?dòng)和收獲成果。以這種心態(tài)對(duì)待工作，我們的心志可以得到磨煉，人格可以得到提升。他要求自已要幸?？鞓返墓ぷ鳎硇耐度氲疆?dāng)前自已該做的事情中去，聚精會(huì)神，精以求精。工作是對(duì)人靈魂的一種磨煉，因?yàn)樵诠ぷ髦袝?huì)有很多困難、彎路需要去探索和摸索，還有挫折和失敗等著你，大部分工作都是苦、累的，需要有堅(jiān)忍不拔、吃苦耐勞的精神。這本書教會(huì)了我如何工作。仔細(xì)想想，何嘗不是 ?立正、齊步走和正步走多么簡(jiǎn)單，可是我們要是把他們做到極致，就給人以震撼的效果。至于做成什么樣，卻很少考慮。對(duì)于現(xiàn)在的工作，大多數(shù)人抱著不滿意的態(tài)度，這樣肯定是干不好工作的。 讀干法一書的心得體會(huì)最近有幸讀了稻盛和夫的《干法》，使我對(duì)于工作有了全新的認(rèn)識(shí)。感謝時(shí)光常留永恒公正。 第二，懷有感謝的心。工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為，工作可以給我們帶來幸福感和快樂感。 今年是落實(shí)黨的十九大精神的開局 之年，也是學(xué)校按照三位一體的辦學(xué)指導(dǎo)思想向開放大學(xué)轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵之年。想要成就一番事業(yè)，就必須要成為自燃型人，而要成為自燃型人，必須熱愛自己的工作，持有明確的目標(biāo)。 工作可以起到鍛煉心志、提升人性的作用，長(zhǎng)時(shí)間不懈的工作可以磨礪心志。我們要在工作上樹立必勝的信心，而且還要付出自己百分之百的努力。 書中講到稻盛和夫先生畢業(yè)進(jìn)入松風(fēng)工業(yè)，瀕臨破產(chǎn)，面對(duì)著同學(xué)相繼辭職，他也想過動(dòng)搖，報(bào)考自衛(wèi)隊(duì)干部候補(bǔ)學(xué)校。如何能夠真心的投入到工作中 ?就要改變心態(tài)，心態(tài)能改變一切是最有道理的，每天對(duì)自己的心態(tài)的調(diào)整有利于一天的工作，無論任何事情都要向良性最好的方面去想，不要把工作當(dāng)成一種苦差事，與其找喜歡的工作，不如先喜歡上現(xiàn)有的 工作，與其追求幻想，更不如愛上眼前的工作，只要是喜歡上了，就能不辭辛苦的工作，不把困難當(dāng)做困難，一心去想怎樣工作，自然就會(huì)有好的收獲，一定能做出成績(jī)，有了成績(jī)就會(huì)獲得身邊人的好評(píng)，你就會(huì)更加愛上自己的工作良性循環(huán)也就開始了。讀完《干法》后，我受益良多，不得不驚嘆不佩服日本人的百折不撓，精益求精的品質(zhì)。二戰(zhàn)中日本政府曾對(duì)中國(guó)人作出了很多不好的事情，讓廣大的同胞不僅流了淚也流了血，但拋開一切的民族仇恨，我們今天單單來看某些方面的日本，日本人，日本文化，日本精神還是有很多值得我們學(xué)習(xí)的。 首先來看看他 的勞動(dòng)觀，人為什么要工作 ?我以前的理解就是能有口飯吃，能有衣穿，能有房住，能得到他人的認(rèn)可。能夠碰上自己喜歡的工作恐怕是微乎其微。只是因?yàn)楦杏X不滿就辭職，那么今后的人生也未必會(huì)一帆風(fēng)順吧，現(xiàn)在的我們，有多少人在為換工作找理由找借口，說現(xiàn)