【正文】 7 助理企業(yè)人力資源管理師 2020/01 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí) 自我評(píng)價(jià) 三年知名企業(yè)人力資源相關(guān)工作，兩年以 上外資企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種招聘渠道，能承受較大的工作壓力，有外地招聘及拓展當(dāng)?shù)厍澜?jīng)驗(yàn)。 人事招聘專員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 下文是關(guān)于人事招聘專員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)你有一定的幫助： 第一篇 :《人力資源部招聘專員簡(jiǎn)歷模板》 人力資源部招聘專員簡(jiǎn)歷模板 姓 名： *** 出生日期： 19820102 目前城市： 上海市 目前年薪： XX 萬(wàn)人民幣 Email ： 應(yīng)聘方向 求職 行業(yè)： 貿(mào)易 /進(jìn)出口 應(yīng)聘職位： 招聘經(jīng)理 /主管，招聘專員 /助理，培訓(xùn)專員 /助理 /培訓(xùn)師，人事主管 求職地點(diǎn)： 上海市 薪資要求： 面議 版 權(quán) 開 始 ， 選 中 刪 除——————————— 5D 簡(jiǎn)歷范文 為您提供免費(fèi)的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板。【人事招聘專員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板】 2020/06—2020/08： 國(guó)美電器有限公司貴州分公司 所屬行業(yè)：生活服務(wù) 人力資源部 培訓(xùn)專員 /助理 /培訓(xùn)師 主要職責(zé)：負(fù)責(zé)分部管轄所有門店的各項(xiàng)培訓(xùn)工作． 組織安排分部級(jí)的例訓(xùn)工作，檢查門店培訓(xùn)情況； 負(fù)責(zé)分部新入場(chǎng)門店，物流及門店員工的崗前培訓(xùn)； 負(fù)責(zé)分部考題庫(kù)建立和維護(hù)，培訓(xùn)效果管理，培訓(xùn)檔案管理； 門店培訓(xùn)計(jì)劃的制定，實(shí)施和效果評(píng)估，負(fù)責(zé)培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算及 培訓(xùn)講師津貼和獎(jiǎng)金的發(fā)放； 負(fù)責(zé)匯總，編輯門店培訓(xùn)資料，形成培訓(xùn)手冊(cè)； 組織分部崗位技能評(píng)比選出公司優(yōu)秀員工； 組織各項(xiàng)拓展訓(xùn)練，提升公司整體員工素質(zhì)和經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。 協(xié)助企業(yè)做好招聘工作，為其解決一些招聘中的難題。 一年的工廠實(shí)際的招聘專員工作經(jīng)驗(yàn)讓我對(duì)于人力資源有了一定的積累，對(duì)于六大模塊當(dāng)中的招聘和員工關(guān)系方面更是有了很深刻的體會(huì)，有自己一套獨(dú)特的實(shí)操風(fēng)格?！救耸抡衅笇T個(gè)人簡(jiǎn)歷模板】 2. 在校期間利用課余時(shí)間從事市場(chǎng)調(diào)研、商場(chǎng)促銷、家教等工作， 進(jìn)一步豐富了自己的社會(huì)閱歷。 找 IT 工作就上才智尚招聘網(wǎng)第五篇 :《內(nèi)部人才招聘人員簡(jiǎn)歷及推薦信模板》 ***內(nèi)部應(yīng)聘?jìng)€(gè)人簡(jiǎn)歷表 ****內(nèi)部應(yīng)聘單位推薦表 第六篇 :《設(shè)計(jì)專員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板》 基本信息 個(gè)人相片 姓 名： WWW. 性 別： 男 民 族： 漢族 出生年月： 1988 年 8 月 2 日 證件號(hào)碼 ： 362421198808****** 婚姻狀況： 未婚 身 高： 165cm 體 重： 65kg 戶 籍： 江西吉安 現(xiàn)所在地： 北京北京市 畢業(yè)學(xué)校： 吉安三中 學(xué) 歷： 高中 專業(yè)名稱： 平面設(shè)計(jì) 畢業(yè)年份： 2020 年 工作年限： 一年以上 職 稱： 求職意向 職位性質(zhì)： 全 職 職位類別： 廣告 廣告創(chuàng)意 /設(shè)計(jì)主管 /專員 職位名稱： 設(shè)計(jì)專員 。 教育培訓(xùn) 2020/09—2020/06 2020/09—2020/07 2020/08—2020/08 2020/07—2020/07 職業(yè)技能 外 語(yǔ)：