【正文】 始那樣照著紙上的文字一字不差的生硬的去念了，能夠說這算是一個改變吧 !再說說自我這 3 個多星期的業(yè)績吧，自我只出了三單，可是實際承保刷回來的到目前僅有一單，只完成將近 5000 的業(yè)績 !我想造成這樣的結果原因是多方面的，首先感覺自身的目標職責感還不是很強，工作動力還不是很大，沒有想到長遠的利益，只看眼前了，這樣其實是不行的，要向著高目標、高待遇去前進 。 2 周密性和嚴謹性。 4 溝通合作性。那里是一個充滿陽光和向上的環(huán)境場所，需要不斷歷練，不斷提高，才能適應這份我深愛著的工作。 (2)完成情景 認真聽取了，人力資源的同事，關于公司從 19__年成立至今的發(fā)展歷程及企業(yè)文化，尤其是核 心價值觀嚴密、透明 。諸如此類。 (2)完成情景 以上工作任務在實習期內基本完成，可是此刻一項項的看下來，有些似乎已經不太清晰了，可能是因為實習期過后就一向沒有再接觸吧。而作為一個新員工，在各部門輪崗實習除了了解相關業(yè)務以外，更重要的是了解我們的企業(yè)習慣，進而理解我們的企業(yè)性格，把個人性格融入到企業(yè)性格當中去，與企業(yè)性格堅持一致的方向，為企業(yè)的發(fā)展貢獻出自我的一份助力。 (3)感想 關鍵詞：成長 這其實是進入公司以來貫 穿始終的感受，來到一個新的環(huán)境，應對與以往工作經驗不甚相同的工作，經過不斷的學習、提高，以求盡快的適應新環(huán)境，做好新工作，成長是必然的，也是必須的。努力的工作向上不只是為了得到更多的報酬讓生活變的更好，更是為了讓自我的人格得到升華。 透明：遇到自我無法解決或職權范圍外的問題時，及時、如實匯報到應 當明白的人，以便竭盡公司所能齊力解決問題 。我覺得 這是我做的最好的一點，入職以來無論遇到什么樣的困難障礙，一向堅持的飽滿的工作熱情，在工作中，也在不斷的試圖發(fā)現能改善的地方，一旦有所發(fā)現，就及時的提報給領導。與此同時，還接待了很多業(yè)務外來訪，我們都及時與主管單位及所管轄部門聯系，督促他們予以辦理，最終反饋辦理結果。 __年的工作即將結束，總的來說自我在工作上是有成績的，政治上堅定，思想上正派，作風上廉潔，生活上樸素，但也有不少需要改善的地方，追溯根源，主要是學習不夠系統(tǒng)，工作作風還不夠扎實，這 些有待于在今后的工作，學習和生活中加以克服和糾正。學習與工作是完全不同事情。一個項目的順利完成，需要項目部中各個部門的同志共同努力。我不會說自己會給航三帶來多大的效益，但是我會說，我會認真負責的對待自己的工作，我有責任心 ！ 心得二：入職工作心得體會 我來到 xx 雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領導對工作的精益求精，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至讓我感到加入 xx 是幸運的。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。這段時間，我開始接觸了一些本部門日常的內務工作，比如文件復印、經費報銷、統(tǒng)計員工考勤等，另外，我還參與了公司跨越工程的工作。 我覺得目前的狀況用著名的水桶效應來形容會很貼切。我相信，只要堅持這樣學習下去，我一定能較快的提高自己的專業(yè)知識，適應本部門的工作。 自主學習 工作后不再象在學校里學習那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動去學去做只要你想學習，學習的機會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經驗來指導你工作，讓你少走彎路 。無論是和領導、同事還是客戶接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設身處地從對方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。另外在工作中也在慢慢學著與同事相處，慢慢融入到鵬遠這個大家庭中來。再次，加強工作力度，要積極主動的為公司創(chuàng) 造價值，力爭取得更大的工作成績?？傮w來講，有六個方面的成效； 能夠友好和諧的與公司領導及工程部成員進行溝通交流， 建立了良好的上下級關系與同事關系，為下一步的工作奠 定了良好的人脈基礎； 對公司的發(fā)展歷程和公司文化有了進一步的認識和理解， 為下一步的工作指明方向； 對公司的主導產品有了全面的了解，掌握了 產品的分類、 用途、性能及其主要技術參數； 基本掌握了工程部的職能、制度、規(guī)范、流程、標準、時 限，為下一步的工作奠定了一些業(yè)務基礎； 基本掌握了現場勘查、數據采集、設備選型、方案擬定、 備貨發(fā)貨、安裝調試、竣工驗收等相關工作的具體內容； 第三個方面：不足之處 在工程部實習一個月來，雖然在各方面都有很大進步和明顯成效，但是與老員工相比較、距優(yōu)秀員工標準還有很多的、很大的不足和差距。尤其是參加工作后，在領導和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。經過不斷的 努力不斷的學習，積累了不少的工作經驗。在長城工作人員的帶領下，來到了我們即將維持三天的培訓地云趣園。通過實地演習，我基本了解了作為客服人員的基本服務內容，遇到不同業(yè)主不同突發(fā)事情時的應變能力和處理方法，各項事件的處理流程。要求其他同事多給予我?guī)椭?，以及接觸各種服務工作的機會。 在三天的培訓中讓我最為受益匪淺的是服務流程的實地演習。 深冬的北京，呼嘯的北風，飛舞的黃葉，干冷的天氣，初到北京，我感受到來了自這個美麗大城市的絲絲蕭條和孤寂，不知道何時，我開始懷疑起自己的選擇，我的安身之處在何方。先思考后行動，讓行動更有目標，這樣可以使工作更有條理性，也便于日后工作的開展。對我個人而言，這是收獲頗豐的一年。為此，從四個方面（ 實習內容； 實習效果； 不足之處； 努力方向）對我一個月以來的實習工作進行認真回顧總結、定期定向報告，請公司領導及部門 領導檢查指導！ 第一個方面：實習內容 入職工程部一個月以來，在公司及部門領導的正確指導下和工程部老員工的熱心幫助中，我主要進行了六項工作： 了解公司的發(fā)展歷程和學習公司的企業(yè)文化； 學習工程部職能規(guī)范和具體要求； 在 xx的帶領下去公司加工廠參觀學習、并現場對接兩相流機 組； 在 xx 的帶領下去 xx 一居民小區(qū)，現場了解采暖系統(tǒng)的整體概 況和運行特點； 通過資料學習了解公司主導產品的結構用途和工作原理； 學習了 解可行性方案的基本模式和擬定方法； 第二個方面：實習效果 通過一個月以來學習了解和請教交流，我的實習效果是很明顯的。我想我應努力做到：首先，遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益 。在此，我對公司的領導和同事們表示衷心的感謝，感謝你們的不吝賜教，感謝你們對我工作的支持和幫助。 基本禮儀 步入社會就需要了解基本禮儀，而這往往是原來作為學生不大重視的，無論是著裝還是待人接物，都應該合乎禮儀，才不會影響工作的正常進行。也使我懂得了生產型企業(yè)的游戲規(guī)則：三分技術、七分人才、十二分管理的道理，而這正驗證了領導在培訓課堂上所說的話，而且還學到了許多書本上學不到的東西。利用每天晚上的休息時間，我開始學習教材中的內容。轉而想想部門的其他同事， 其中有大部分都是從事過房地產相關行業(yè)的工作，即使也有同事不是專業(yè)對口，但他們的學歷都比我高，應該比我更有基礎。能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激 情的投入到工作中。為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領導交給我的每一項任務。我會按照自己的方式去一點點的掌握他們。這是我要對施工流程的學習。這次培訓的 內容全面而充實，詳細的為我們介紹了公司的歷史，文化，組織結構，人事概況和安全生產等具體內容，更有有優(yōu)秀的歷屆畢業(yè)生代表為我們言傳身教，講述他們自己的職場成長經歷。我認為成績只代表過去，未來還要看自我的表現。 二、真誠接待，切實解決來訪群眾的實際問題 幾個月以來，我認真做好日常接待工作，耐心做好來訪人員的思想工作，穩(wěn)定上訪人員情緒，盡最大努力把問題解決在基層 ，盡量不發(fā)生越級上訪，及時將受理的信訪案件轉給領導，讓領導批示。我愿意和所有北京發(fā)那科同事一齊，為北京發(fā)那科的發(fā)展貢獻出自我全部的能量。遵守規(guī)則就是工作過程中要遵守公司的規(guī)章制度，按流程辦事，不僅僅自我要遵守，工作中如果遇到不按流程做事的同事也要提醒他一齊遵守。同事們的影響和稻盛和夫先生在書中振聾發(fā)聵的教誨，讓我重新審視了工作的意義。 (2)完成情景 因為原計劃 4 月份開始上線試運行的主計劃項目，由于各種原因延期到年底進行，所以目前原定的工作任務只進行到統(tǒng)計分析目前有的主計劃相關數據階段。企業(yè)的性格就是企業(yè)文化，企業(yè)的習慣就是各項規(guī)章、制度、流程。了解物流課與到貨、發(fā)貨相關的業(yè)務流程 。以前總是提醒自我不要過于自信，又因為半年沒有工作有些底氣不足 。 (1)工作任務 了解公司的發(fā)展歷程及企業(yè)文化 。我覺得在這個方面我做的還有些不夠好，剛工作的時候，應當盡快的明白公司是不會根據個人的學歷和知識的豐富作為評判標準的，而是個人能夠為公司創(chuàng)造的價值。這個時候，計劃性就顯得尤為重要，做好了計劃，任何工作做起來就會有條不紊，否則就覺得工作好像一團亂麻，降低了工作效率。雖然拋卻了安逸的生活，可是這樣的歷練讓我成熟的更快，能更快的適應工程中的工作，這是我成長的重要機會。 工作心得體會 2 今日已經是 __年 7 月 10 日了，從 5 月 26日進入 __公司到目前已經有一個半月的時間了，經過了半個多月的培訓后，我們三期班成員 6月 18 日正式第一天上線，到此刻已經將近一個月的時間了，感觸很多，下頭就對個人近期的工作情景和團隊的情景做個簡短的心得體會以及對未來的工作的目標憧憬和展望。首先，我的第一次面試在滬龍，很榮幸的被滬龍留下，讓我少了尋找工作的輾轉艱辛 。 3 個月的 時間，從接待客人的時候需要被董秘照顧、到跟在董秘后面接待、到此刻能夠獨立接待部分中介機構，在這個成長的過程中，我學會的不僅僅是怎樣處事，更重要的是學會了感恩。我把董事會辦公室當成自我的家，作為家里的成員，我一向帶著主人翁的意識打理這個家，在 我所能做到的范圍里為同事、為自我創(chuàng)造好的工作環(huán)境。對即將從事的行業(yè)更多是疑問，如何去認識、了解并熟悉自我所在的行業(yè)，變成了我的當務之急。 新人入職工作心得體會 5 篇 第二篇：新人入職工作心得體會 勇于承認缺點和不足并正確認識，在以后的工作和生活中不斷加以改善，對于自我來講是開展好工作的前提和保證。本人在思想上真正做到了“群眾利益無小事”，始終以愛心、耐心、誠心、熱心，傾聽群眾信訪反映的困難和問題。那里我想提的是一點關于提議的提議，就是期望公司能設立提案機制，要求每一 位員工按月或者按季度提交對公司有建設性的合理提案，公司對有價值的、優(yōu)秀的提案給予適當的獎勵，調動每一個員工的進取性，為公司的改革、發(fā)展出謀劃策。主計劃是產銷之間的窗口，窗口的職能就是要不斷的和各個相關部門打交道，溝通交流，遇到的大多數問題也都是要各個部門配合解決的問題，工作中堅持透明，大家才能同心協(xié)力的解決問題。敬業(yè)、持續(xù)。 這 4 個月以來，在領導和同事的幫忙、指導以及自我的努力下，我的知識和業(yè)務水平有了比較大的提升。那么怎樣才是個人性格與企業(yè)性格方向一致呢答案就是要讓個人習慣服從企業(yè)習慣，我想這樣的邏輯不難理解。 在銷售部、采購課實習過程中，我分別對兩個部門的業(yè)務提出了一點我認為還算有價值的提議，銷售部是關于配置單，采購課是關于訂單，但其實用性還有待驗證。 7 月 _日至 8 月 _日，各相關部門輪崗實習。的講解。 工作心得體會 4 時間如白駒過隙，感覺 4 個月的試用期轉瞬即逝。工作上需要溝通，需要合作，發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長，工作起來就感覺比較順心、快捷。越是簡單的工作，越是不能夠大意，尤其是我們這種項目工程，因為工程的質量和效率直接影響著人民的利益，在電氣工程施工過程中，有很多電纜管、接地線須穿越樓板、隔墻，或是其它建筑物，接地扁鋼則要與建筑物底板鋼筋、基礎槽鋼等焊接。此刻不出單并不代表以后不出單 。申報資料修訂成書時編制的并不美觀的目錄讓我明白細節(jié)能夠影響整體，做事膽大，但心必須細。必須珍惜公司明年給我安排的培訓機會，培訓是最好的福利，經過培訓增長知識、學會方法、提高以后工作效率。期間，完成了獨立代表公司在清港參加的玉環(huán)科技活動周開幕儀式的會議記錄。在對創(chuàng)始人肅然起敬的同時，也為我能成為這個團體的一份子而驚喜。歡迎大家閱讀參考學習 ! 工作心得體會 1 我叫 __，于 20__年 _月來到 __公司，擔任董事會文員一職，到 20__年 _月， 3 個月的實習期已滿，現提出轉正申請。下面是為大家整理的新人工作心得體會 5 篇，希望對您有所幫助。在這段時間里，我充分的感受到了積跬步、至千里的真實，體會到了董事長作為創(chuàng)始者的艱難和堅定。目前，只參與了董秘主持的 9 月 ERP 心 得體會會議，成文了會議紀要和會議記錄 。 作為一個文員，文字功底、歸檔資料等方面還需要提升自我，這些基礎的東西做好后，完成其它工作時能夠到達事半功倍的效果。